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労務

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    求人番号:71089

    【東証一部】業界に特化したサービス提供で急成長!設立15年で時価総額2000億

    業種
    インターネットサービス 、メディカル その他
    職種
    プロダクトマネージャー
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    上場企業

    ベンチャー企業

    新規事業

    仕事内容:
    介護事業者のための経営支援サービス(※)をコンセプトとした業界特化型のSaaSのプロダクトマネジメント業務を担当いただきます。

    具体的には...
    ・プロダクトビジョンとロードマップの策定
    ・顧客が抱える問題の見極めと課題設定
    ・課題を解決するアイデアの創出と、プロダクトの要求/要件決め
    ・他チーム(開発,CS,セールス,マーケ等)と連携してプロダクト価値向上の為の施策立案と実行
    ・関わる法制度へのキャッチアップ
    ・業界、市場動向の分析

    ※介護保険請求(レセプト)やシフト作成などの業務支援だけでなく、求人や勤怠管理、給与計算などの人事労務、会計ソフトなどの経理、備品の通販サイトや格安スマホ、光回線のような購買支援など、介護事業所経営に必要なサービスを網羅的に提供しています。

    求人番号:71105

    【東証一部】介護・医療業界に特化したサービス提供で急成長!設立15年で時価総額2000億

    企業の健康経営を支えるヘルスケアソリューションの提案営業を募集!若手歓迎!

    業種
    インターネットサービス 、人材サービス業
    職種
    営業(法人・代理店向け)
    年収
    400万円~550万円
    勤務地
    東京都

    上場企業

    ベンチャー企業

    新規事業

    土日祝休み

    仕事内容:
    ヘルスケア事業部のセールスメンバーとして、中小企業から大手企業の人事労務関連部署に対して当社のITを活用したヘルスケアサービスの提案活動に従事していただきます。

    具体的には...
    ・新規のお客様へのサービス提案(電話、WEB商談、訪問)からサービス導入、その後の関係構築、追加商材の提案までのサポート
    ・ヒアリング内容を元にしたサービスの改善への貢献
    ・お客様満足度向上のための施策考案や実行 等

    ヘルスケア事業部では、
    【企業人事労務向け】と【健康保険組合・自治体向け】の2つのグループがあります。

    ①企業人事労務向け
    中小企業から大手企業の人事労務関連部署向けにITを活用したヘルスケアサービスを提供。
    具体的には産業保健サービスやメンタルヘルスケアサービスを取扱っています。

    ②健康保険組合・自治体向け
    健康保険組合の保険事業に対して、ICTを活用したサービスを提供。
    具体的には健康診断結果のリスクが高い組合員に対し、遠隔での保健指導などを行っています。

    お客様からの引き合いが多く、企画や営業、運用の体制を強化することになりました。今回は ①企業人事労務向けセールスの配属 を想定しています。
    業種
    インターネットサービス 、人材サービス業 、メディカル その他
    職種
    経営企画
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    土日祝休み

    仕事内容:
    配属部署は、経営管理本部(本部長はCFO)直下にある経営企画部・経営企画グループとなります。
    経営企画グループでは、下記の2つの方向性で経営・事業に対する提供価値を最大化し、継続的な企業価値の向上を実現することを目指しています。
    ①全社予算の策定・月次の予実管理や事業進捗会議の運営を通じて、経営・事業の意思決定を支援する全社最適な経営管理基盤を構築すること
    ②各事業に対して、ハンズオンでの戦略立案・実行支援や、M&Aの検討・実行、市場リサーチ等を通じて、個別最適な価値提供の質・幅を拡充すること

    具体的には、配下のメンバーをマネジメントしながら、下記のような業務を担って頂くことを想定しています。
    ・SMSグループ全体の単年度及び中長期の予算方針の立案
    ・月次の予算管理及び事業別の予実分析を踏まえた各種施策の立案・経営陣や事業責任者へのレポーティング
    ・事業部や経理・購買・BPR・人事労務等の各部門と連携した全社最適での予算管理システムの構築
    ・事業進捗会議の運営と議事録作成を通じた事業戦略の立案及び推進
    ・高齢社会を取り巻く市場環境(例:医療・介護・ヘルスケア業界に関する政策・市場統計・競合の動向等)のリサーチや新規事業領域の検討
    ・事業戦略と整合した体系的なM&A案件のソーシングと実行支援(各種DD・バリュエーション・買収後のPMI等)

    求人番号:71112

    介護・医療業界向け情報インフラサービス企業

    【介護・医療・ヘルスケア領域で情報インフラサービス業/東京】障がい者雇用リーダー候補

    業種
    インターネットサービス 、人材サービス業
    職種
    総務 、人事(労務管理・給与)
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    上場企業

    土日祝休み

    仕事内容:
    ソーシャルサポートグループにおいて、下記いずれかの業務をお任せします。

    <チームリーダー職>
    ・社員の勤怠管理及びメンタルサポート
    ・社内各部署からの業務創出及び設計
    ・受託業務統括マネジメント(工数管理及び受発注全体調整)

    <仕事のやりがい・キャリアパス>
    ■やりがい
    ・障がい者雇用という社会課題に取り組むことができます
    ・様々な事業部、従業員と接する機会があり、全従業員に対し価値創出を実感できます
    ・障がいのある社員が能力を最大限に発揮するサポートができます

    ■キャリアパス
    ・本人の思考に合わせた幅広いキャリアパスが存在します
     -中規模(※)組織のマネジメント経験 ※来年度末計画では約60名想定
     -障がい者雇用領域における専門性(知識と経験)を得ることができます
     -組織運営を通してコーポレート領域の業務経験(※)を得ることができます ※人事労務、組織マネジメントなど
     -社内の各部署から業務を請け負っており、設計から進捗管理まで業務マネジメントを経験できます

    求人番号:71261

    介護・医療・ヘルスケア領域で情報インフラサービス事業を国内外で展開

    【介護・医療・ヘルスケア領域で情報インフラサービス業/東京本社】社内サービス(オフィス)リーダー候補

    業種
    インターネットサービス
    職種
    総務
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    ベンチャー企業

    土日祝休み

    仕事内容:
    <職務内容>
    ・オフィス設計企画
     - 全国のオフィスの設計・開設(物件契約締結含む)
     - 増員や組織変更に伴うレイアウト変更設計・部門間調整・実施
     - 各種工事手配・進行管理・実施立会い
     - オフィス・什器修繕・手配

    ・オフィス・ファシリティ管理
     - 物件契約管理、ビル管理会社との調整
     - 固定電話含む、各種備品の管理・調達手配
     - サービスカウンター(一時貸与物や郵便配送物の窓口)の運営
     - オフィス飲食環境(ウォーターサーバー、飲料・食品自販機等)の整備

    ・カイゴジョブアカデミーの教室開校・運営サポート
     - 全国の教室の物件検討サポート~契約締結~レイアウト設計
     - 教室の移転・撤退サポート
     - 物件契約管理、ビル管理会社との調整

    ※従業員の休日に施工することが多い為、土日祝勤務もありますが、代休を自身の業務に合わせて取得することができます
    ※全国のオフィスや教室を開設する為、年に数回出張が発生します(出張手当有)

    <部署概要/組織体制>
    経営管理本部経営インフラ部に配属となります。
    経営インフラ部は、ITインフラ(社内向けインフラ管理)、オフィスサービス(オフィス設計&オフィス総務)、広報の機能を有しており、正社員、契約社員を合わせて25名ほどの体制となっています。
    今回の求人はオフィスサービス領域配属の募集で、現在正社員4名(うち1名役職兼務者のため実質3名)、契約社員2名、アルバイト社員4名という体制です。

    <仕事のやりがい・キャリアパス>
    ■やりがい
    ・自らが設計したものを形にすることができる
    ・様々な事業部、従業員と接する機会があり、全従業員に対し価値創出を実感できる
    ・経営層や事業責任者等の高いレイヤーと、戦略を踏まえた議論をする機会を持てる

    ■キャリアパス
    ・本人の思考に合わせた柔軟かつ豊富なキャリアパスが存在します
     -オフィス・ファシリティ領域や、総務領域全般での専門性向上
     -経営企画部門など他のコーポレート部門への役割拡張
     -事業部への役割拡張
    • おすすめ!

    求人番号:71372

    東証1部/ソリューション開発・販売業

    業種
    ICT その他
    職種
    経理・財務・会計
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    上場企業

    ベンチャー企業

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    当社のコーポレート本部には、経営企画部、財務経理部、総務部(総務、法務、広報、労務)、情報システム部があり、20名程度の組織です。
    公認会計士、コンサルタント、ベンチャー投資およびCFOを経験しているコーポレート本部長のもと、財務経理部は、グループマネージャーとメンバー2名が所属しています。

    事業が大きく成長する当社において、財務経理部は「安定した運用」と「柔軟な変化」が求められる環境です。
    昨年度では、月次決算の早期化、ERPシステムの導入、収益認識基準・KAM等の制度対応など、様々な取り組みを進めてきました。
    そのため、経理財務部または全社がより良くなるような仕組み化や業務改善にご興味のある方、スピード感・実行力をもって対応いただける方を募集しております。

    下記、ご経験・スキルにあわせて業務のいずれかをご担当いただきます。
    ※将来的にはご担当分野をリードしていただきたいと考えています
    ・単体決算実務(月次/四半期/年次決算処理、スケジュール管理、諸勘定分析・管理など)
    ・法定開示資料作成
    ・税務申告書類作成
    ・外部監査対応
    ・関連部署からの相談対応
    ・課題解決/業務改善
    ・予実管理/管理会計業務
    ・関係会社/投資先管理
    ・各種会議体への報告資料作成
    業種
    コンサルティングファーム 、コンサルティング業界 その他
    職種
    財務・会計コンサルタント、人事コンサルタント
    年収
    600万円~1,100万円
    勤務地
    大阪府

    大手企業

    マネジメント業務なし

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    ご経験に合わせてプロジェクトチームにアサイン致します。

    【経営コンサルタント(経営改善・成長戦略・IPO)】
    ●企業経営における「課題発見」と「ソリューションの提供」
    ●経営全般に関する相談業務、企業調査・診断・分析業務、改善案の立案・企画・指導・支援
    ●経営戦略・生産効率・組織改革など企業経営全般に関する問題の調査・分析・解決先の提示と実行支援
    ●経営資源(ヒト、モノ、カネ、情報)の有効活用、マーケティング活動(製品、価格、販路、販促)の展開の支援

    【事業承継コンサルタント】
    ●事業承継に関する相談業務(経営者との接客がメイン)
    ●事業承継プランの策定
    ●相続税シミュレーション実施
    ●自社株対策の立案・シミュレーション実施
    ●事業計画策定支援
    ●事業承継セミナーの企画立案及び実施

    【労務コンサルタント】
    ●労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施
    ●株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング
    ●就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務
    ●その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング

    【財務会計コンサルタント】
    ●内部管理体制の整備コンサルティング
    ●IPOコンサルティング
    ●月次決算早期化・業務改善コンサルティング
    ●原価計算制度構築支援
    ●財務デューデリジェンス
    ●会社法計算書類・有価証券報告書の作成支援

    など
    • おすすめ!

    求人番号:71602

    国内外に展開の総合コンサルティングファーム

    目標/予算なし!クライアントと伴走するコンサルタント【社労士などの40代前半迄が活躍中】

    業種
    コンサルティングファーム 、コンサルティング業界 その他
    職種
    財務・会計コンサルタント、人事コンサルタント
    年収
    600万円~1,100万円
    勤務地
    大阪府

    大手企業

    マネジメント業務なし

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    ご経験に合わせてプロジェクトチームにアサイン致します。

    【経営コンサルタント(経営改善・成長戦略・IPO)】
    ●企業経営における「課題発見」と「ソリューションの提供」
    ●経営全般に関する相談業務、企業調査・診断・分析業務、改善案の立案・企画・指導・支援
    ●経営戦略・生産効率・組織改革など企業経営全般に関する問題の調査・分析・解決先の提示と実行支援
    ●経営資源(ヒト、モノ、カネ、情報)の有効活用、マーケティング活動(製品、価格、販路、販促)の展開の支援

    【事業承継コンサルタント】
    ●事業承継に関する相談業務(経営者との接客がメイン)
    ●事業承継プランの策定
    ●相続税シミュレーション実施
    ●自社株対策の立案・シミュレーション実施
    ●事業計画策定支援
    ●事業承継セミナーの企画立案及び実施

    【労務コンサルタント】
    ●労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施
    ●株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング
    ●就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務
    ●その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング

    【財務会計コンサルタント】
    ●内部管理体制の整備コンサルティング
    ●IPOコンサルティング
    ●月次決算早期化・業務改善コンサルティング
    ●原価計算制度構築支援
    ●財務デューデリジェンス
    ●会社法計算書類・有価証券報告書の作成支援

    など

    求人番号:71677

    企業名非公開

    【埼玉】管理部長

    業種
    サービス業 、官公庁・公社・団体・連合会
    職種
    経理・財務・会計、人事(労務管理・給与)
    年収
    年収非公開
    勤務地
    埼玉県
    仕事内容:
    ・当社グループの管理部門(財務経理・人事労務・総務)の実務遂行及び統括を担っていただきます。(スタッフは常勤が2、非常勤が2名)
    ・その他、経営管理(グループ全体の損益管理や店舗別の損益管理等)なども経験に応じてお任せします。
    業種
    流通・小売
    職種
    人事(採用・組織開発)、人事(制度設計・制度企画)
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    上場企業

    管理職・マネージャー

    転勤なし

    仕事内容:
    ・関東圏で躍進を続ける食品流通小売企業より関東圏の店舗出店を担う店舗開発マネー-ジャー
    ・人事制度設計等の人事企画、採用、労務等の人事全般の統括業務。

126 111120件目を表示中)

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