医療・医薬・製薬などのメディカル業界
製薬メーカー
医療機器メーカー
CSO
CRO
医薬品卸・医療機器卸
臨床検査機器・分析機器
アカデミア・研究施設
薬局・調剤
化学・ライフサイエンス業界
再生医療・バイオベンチャー
医師業界
病院・クリニック
専門分野：国内外製薬メーカー、ヘルスケア企業のMR/営業職、臨床開発職全般、メディカルアフェアーズ/MSL、マーケティング、品質管理/保証、薬事、安全性、バックオフィス等、CRO/CSO企業の各職種
山本 俊輔
この分野での10年を超える経験を活かし、候補者の側に立ったアドバイスを心がけています。 担当案件として、MR職等の営業職、プロダクトマネージャー、メディカルアフェアーズ、開発職の他、人事や経理・財務、等のバックオフィスの案件も数多くご案内させて頂いております。 企業、ポジションによって、選考プロセスや面接での傾向など様々ですが、求人企業からの取材やコミュニケーションで、より実践的なアドバイスをさせて頂く事を心がけております。
専門領域・得意領域
医薬品メーカーや医療機器メーカー、派遣受託企業でのMR職や医療機器営業を始め、マーケティング（製品/ブランディング、デジタルチャネル）、開発/メディカル系等業界スペシャリスト系案件に加え、人事や経理・財務、等のバックオフィスの案件も数多くご案内させて頂いております。
時には特定の職種を大量採用するプロジェクトにも関わり、人事の方のみでなく採用部門の方の「求人票に記されていないニーズ」にも触れる事で、より高精度なマッチングやアドバイスを信条としています。
昨今の製薬企業の求人傾向として、疾患や専門領域での経験を問う求人が多いのは相変わらずですが、HEOR（ヘルスアウトカムリサーチ）、データサイエンス、医療系ITポジション等も積極採用が行われている傾向が伺えます。
経歴
大学卒業後に、日系の大手住宅設備機器メーカーに就職。販売ディーラーやその先のビルダー/デベロッパーへの法人営業、ユーザー向けイベント企画などを行い、自社製品の指名活動を行ってまいりました。また販社の営業部長として経営計画の策定や戦略立案、実行も経験いたしました。
当社へは、「人事」という会社の中でも戦略性の高い部門とのビジネスに携われることへの魅力もそうですが、求職者の方のキャリアや人生に関わる責任の重さをやりがいに感じて入社いたしました。
入社以降約15,000人の求職者の方のレジュメを読み込み、面談や面接対策を通じて求職者の方の転職を後押しして参りました。
お一人で悩まれるよりも、コンサルタントにご経験もご希望もありのままにお伝えいただくことで、進むべき道が見出せるかもしれません。
キャリアに関するアドバイス
メディカル業界では、専門性を重視するポジションが多く、業界内での人の流動が多いため、時として同じ仕事だから、年収や扱い製品などで決定されようとする方がいらっしゃいます。
そう判断される前に、ご本人の本当に重視したいポイントをご経歴と照らしながら、より最適な企業、ポジションを選ぶ事がハッピーな転職が出来るかどうかのポイントです。
そういう意味で、アプローチしようとする求人企業の情報（求人背景、組織、社風）収集を如何に迅速に行うか、確度の高い情報を得られるかどうかが非常に重要になってきます。
これらを知る事はいわば企業の判断材料にもなりますし、入社した後に
「こんな筈じゃなかった・・・」
と後悔をすることも少なくなります。
そういう意味で企業と密接に関わっている我々のような転職エージェントを上手に活用して頂ければと考えます。
まずは一緒に転職の方向性、方針を固めていきながら、ご自身のキャリアを棚卸ししましょう。
その上で、皆さんの得意、不得意を見極めて、企業へのアプローチのスタイルを決めましょう。
どうぞお気軽にご相談下さい。
担当新着求人
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- NEW
- 未経験歓迎
求人番号：132156
外資系医療機器メーカー
- 業種
- 医療機器メーカー
- 職種
- 医療機器営業
- 年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 愛知県
外資系企業
大手企業
土日祝休み
未経験歓迎
- 仕事内容：
- 医療従事者や代理店に対し当社が扱う製品の営業活動を行っていただきます。
業務内容には以下が含まれます。
・ 担当製品の営業活動
・ 担当地域の顧客に対する、デモンストレーションや手技サポート
・ 担当地域における販売戦略の策定・実施
・ 会議、研究会、セミナーなど、担当地域におけるイベントの実施
・ 関連する競合のマーケット分析および報告
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- NEW
求人番号：132157
外資系医療機器メーカー
- 業種
- 医療機器メーカー
- 職種
- 医療機器営業
- 年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容：
- 医療従事者や代理店に対し当社が扱う製品の営業活動を行っていただきます。
業務内容には以下が含まれます。
・ 担当製品の営業活動
・ 担当地域の顧客に対する、デモンストレーションや手技サポート
・ 担当地域における販売戦略の策定・実施
・ 会議、研究会、セミナーなど、担当地域におけるイベントの実施
・ 関連する競合のマーケット分析および報告
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求人番号：68774
大手外資系グローバル製薬メーカー
自己免疫疾患領域メディカルサイエンスリエゾン（MSL）【担当/担当課長/専門課長】：大手外資系グローバル製薬企業！
- 業種
- 製薬メーカー
- 職種
- メディカルアフェアーズ・MSL
- 年収
- 600万円～1,400万円
- 勤務地
- 東京都、兵庫県
外資系企業
海外展開あり
大手企業
管理職・マネージャー
英語力が必要
土日祝休み
リモートワーク可
- 仕事内容：
- 担当疾患領域（自己免疫領域）の専門家として病態や治療薬に関する深い知識を背景に、領域専門医等の社外医科学専門家からの医学・科学的な疑問点やニーズに対応することにより、患者さんの病状改善やQOL向上に貢献するためのメディカルプランを推進する。また社外医科学専門家との議論を通じて得た意見やニーズを社内関係部署に還元して次のメディカルプランに反映させ、製品価値の最大化に貢献する。
＜主な職責/Primary responsibilities＞
・領域専門医等のリクエストに応じて、最新医学・科学情報を提供・議論する。
・領域専門医等の意見、疑問、ニーズならびに共同研究などの機会を探索・収集し、社内関連部署と連携して解決策を探る。
・サイエンティフックエキスパート（SE）/ソートリーダー(TL)との関係構築並びに良好な関係維持を行う。
＜その他/Secondary responsibilities＞
メディカル部門主導イベント（アドバイザリーボード等）を社内医学専門家と協働して実施する。
☆★本ポジションの魅力★☆
Medical Science Liaisonは、医学・科学面からの医薬品の適正使用推進および薬剤の価値の最大化を行うメディカルアフェアーの業務において、顧客と接することを主な業務とする職種です。この業務を経験することで、最新医学・科学情報に触れる機会、また領域専門医との高度なディスカッションを行う機会、薬剤のライフサイクルを最大化するために専門医と協力して新たな解決策を社内に提案し実現できる機会が得られます。
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求人番号：130330
大手外資系グローバル製薬メーカー
糖尿病領域メディカルサイエンスリエゾン（MSL）神戸 or 東京【担当/担当課長/専門課長】：大手外資系グローバル製薬企業！
- 業種
- 製薬メーカー
- 職種
- メディカルアフェアーズ・MSL
- 年収
- 600万円～1,400万円
- 勤務地
- 東京都、兵庫県
外資系企業
海外展開あり
大手企業
英語力が必要
土日祝休み
リモートワーク可
- 仕事内容：
- 担当疾患領域（糖尿病／循環器疾患）の専門家として病態や治療薬に関する深い知識を背景に、領域専門医等からの医学・科学的な疑問点やニーズに対応することにより、患者さんの病状改善やＱＯＬ向上に貢献する。また領域専門医等との議論を通じて得た意見やニーズを社内関係部署に還元し、製品価値の最大化に貢献する。
＜主な職責/Primary responsibilities＞
・領域専門医等のリクエストに応じて、最新医学・科学情報を提供・議論する
・領域専門医等の意見、疑問、ニーズならびに共同研究などの機会を探索・収集し、社内関連部署と連携して解決策を探る。
・サイエンティフックエキスパート（SE）/ソートリーダー(TL)との関係構築並びに良好な関係維持を行う。
＜その他/Secondary responsibilities＞
メディカル部門主導イベント（アドバイザリーボード等）を社内医学専門家と協働して実施する。
☆★本ポジションの魅力★☆
Medical Science Liaisonは、医学・科学面からの医薬品の適正使用推進および薬剤の価値の最大化を行うメディカルアフェアーの業務において、顧客と接することを主な業務とする職種です。この業務を経験することで、最新医学・科学情報に触れる機会、また領域専門医との高度なディスカッションを行う機会、薬剤のライフサイクルを最大化するために専門医と協力して新たな解決策を社内に提案し実現できる機会が得られます。
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求人番号：68763
東証プライム上場大手グローバル製薬企業
人事企画・タレントマネジメント・人財育成/採用担当者：東証プライム上場大手グローバル製薬企業！
- 業種
- 製薬メーカー
- 職種
- 人事（採用・組織開発）、人事（教育・研修・人材開発）、人事（制度設計・制度企画）
- 年収
- 650万円～1,150万円
- 勤務地
- 東京都
海外展開あり
上場企業
大手企業
海外折衝
英語力が必要
土日祝休み
リモートワーク可
- 仕事内容：
- ・全社・部門で求められる人財像を明確化し、育成プログラムの開発・調整・事務局等の全社人財育成プログラムの企画・運営
・外国籍の方や、海外在住のポスドク・アカデミアを対象としたグローバル人財の獲得と活躍の企画・推進
・当社グループ全体の人事戦略・企画策定・推進
・全社・部門で求められる人財を可視化し、タレント人財の発掘・選抜・育成等のタレントマネジメント企画・推進
★☆本ポジションの魅力★☆
研究開発からビジネス部門の関係者や多様な社外関係者と連携しながら、人事面の様々な施策を通じて、製品およびサービスの価値最大化に貢献することができます。パートナーであるグローバル提携企業グループとの協働を通じてグローバルの知見を得ながら、先進的な取り組みに挑戦することができます。
カテゴリー
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金融業界
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コンサルティング業界
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ICT業界(情報・通信)
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自動車業界・自動車部品業界
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電気・電子・半導体・機械関連業界
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マスコミ業界・広告業界・教育、出版業界
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ファッション(アパレル・レザーグッズ・ジュエリー・ウォッチ)
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消費財業界(化粧品・日用雑貨など)
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食品業界・外食業界
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商社・流通・小売・サービス業界
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医療・医薬・製薬などのメディカル業界
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化学・ライフサイエンス業界
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医師業界
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建設・不動産業界
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エネルギー業界
