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該当求人：11 件

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開発企画

11件 （1〜10件目を表示中）

  1. 1
  2. 2

    求人番号：129518

    東証プライム上場大手内資系製薬会社

    精神疾患領域 開発企画担当職（クリニカルサイエンスリード）：東証プライム上場大手内資系製薬企業！

    業種
    製薬メーカー
    職種
    開発企画
    年収
    700万円～1,100万円
    勤務地
    大阪府

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    海外折衝

    英語力が必要

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容：
    ・精神疾患領域のプロジェクトにおける患者対象試験のプロトコルシノプシスの作成
    ・国内外の領域KOLとのネットワーク構築、外部ベンダーとの交渉
    ・開発品のプロファイル、競合環境、市場環境を踏まえたTPP（Target Product Profile）の策定
    ・精神疾患領域のプロジェクトにおける臨床開発計画（CDP）の立案
    ※その他、ご本人の適性や能力を考慮した上で、上記以外の業務もご経験頂くことも想定しています。

    ★☆本ポジションの魅力★☆
    精神疾患領域において革新的な新薬を国内外の患者さんに届けるためにグローバルプロジェクトのクリニカルサイエンスリードとして、製品価値最大化のために開発戦略立案を主導することができます。
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    求人番号：131150

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

    業種
    コンサルティングファーム 、シンクタンク
    職種
    業務コンサルタント、その他　コンサルタント
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    大手企業

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容：
    【職務内容】
    ココロミルラボは、エクスペリエンスの分析・設計とデータの分析・設計を融合したプロジェクト支援、高度テクノロジーやデータを活用した社会課題解決の取組を推進する役割を担っています。組織人事・教育、医療・ヘルスケア、地域創生・スマートシティなど当社注力事業領域のほか、地域就労支援施設での高度データワークの業務化推進やそれと連携した地域創生事業などラボ独自の取組みも行っています。その中で、人間の関心や行動傾向など人間工学や認知心理学等の洞察に基づいて、デザイン思考で課題分析・サービス設計を主導し、評価や検証に必要なデータの定義や分析手法についてはデータサイエンティストと協力しながら、人の特性や体験に合ったエクスペリエンス分析・提案・設計とそれによるサービス設計支援を中心に担当していただきます。

    ■クライアント
    スマートシティ関連企業（メーカー、開発事業者、自治体、DMO等）、医療・ヘルスケア事業者、就労支援事業者、療育・社会福祉事業者など

    ■具体的には
    (1) 顧客課題解決のためのエクスペリエンス分析・設計・提案
    (2) 必要なデータの開発や活用の検討・設計（データサイエンティストと連携）
    (3) 一部自身でもデータ分析の実行（データ分析の大部分はデータサイエンティストが担当します）
    なお、現状のデータ分析リソースとしては、Tableau等解析ツール、社内サーバ、各種クラウドサービス、人流等各種行動データなどが利用可。

    【募集部室】
    ココロミルラボ

    【募集資格/期待役割】
    ■エクスペリエンス・コンサルタント
    エクスペリエンスの分析・設計のプロジェクトに参画し、プロジェクトメンバーとしてクライアントワークや自主テーマのワークの実務を担当する。

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    求人番号：131216

    全国にインフラを持つ総合エンタテインメント企業

    業種
    放送（テレビ・ラジオ)
    職種
    Web系SE
    年収
    330万円～840万円
    勤務地
    東京都

    大手企業

    英語力不問

    土日祝休み

    仕事内容：
    （仕事内容）
    　映像配信サービス「J SPORTSオンデマンド（※）」に関する下記の業務に携わって
    　いただきます。
    　※J SPORTSオンデマンドはPC、スマホ、タブレット、TVデバイスでお好きな時間に
    　　スポーツ観戦が楽しめる映像配信サービスです。　https://jod.jsports.co.jp/

    ・ 社内外の関係者と連携しての開発要件取りまとめ
    ・ 開発プロジェクトの進捗管理(アプリ開発後の対応、各システムとの連携検討、分析基盤、
    　 QA・セキュリティ強化）
    ・ サービス向上に向けた新機能の検討、既存機能の改善提案
    ・ カスタマーセンターと連携し、お客さま問い合わせに対する調査・対応、CX向上施策の検討
    ・ サーバ・ネットワークを含めた配信に関わるインフラ委託先との調整・折衝
    　※外部委託のため、ご自身によるプログラミング業務、インフラ管理業務（HW保守）は発生
    　　しません。

    （部署構成）
    　部長1名、管理職4名、スタッフ6名

    （残業時間）
    　25時間／月程度

    この仕事の魅力
    スポーツ専門の放送局として、さまざまなジャンルのスポーツに携わることができます。
    また、配信事業拡大に伴う各種プロジェクトへの参画やサービス向上に向けた提案などの経験を積むことが可能です。
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    求人番号：69073

    5大商社の1社グループ　大手デベロッパー

    5大商社の1社グループ　大手デベロッパー

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    プロパティマネジメント、不動産企画・仕入・開発
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    大手企業

    管理職・マネージャー

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容：
    収益不動産における用地取得（ソーシング）における即戦力社員として
    以下業務に従事いただきます。
    【具体的には…】
    収益不動産における開発用地の取得業務全般。対象となる収益不動
    産としては「商業施設(NSC)」「物流・工場」および「大規模な複合施設
    (オフィスや住宅含む)」等のアセットを想定される不動産が対象となりま
    す。単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口ま
    で想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。物件情報収集、経済
    性・遵法性調査、収支試算、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地
    を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わ
    っていただきます。

    【組織構成】
    ・開発企画第 1 部・・・4 名
    部長（40 代）、統括 MGR（40 代）、メンバー2 名＋派遣 1 名
    ・開発企画第 2 部・・・4 名
    部長（40 代）、統括 MGR（30 代）、メンバー2 名＋派遣 1 名
    ・CRE ソリューション部・・・8 名
    部長（40 代）、メンバー7 名＋派遣 1 名
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    求人番号：69075

    5大商社の1社グループ　大手デベロッパー

    5大商社の1社グループ　大手デベロッパー

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    プロパティマネジメント、不動産企画・仕入・開発
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    大手企業

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容：
    収益不動産における用地取得（ソーシング）における準戦力社員として
    以下業務に従事いただきます。
    【具体的には…】
    収益不動産における開発用地の取得業務全般。対象となる収益不動
    産としては「商業施設(NSC)」「物流・工場」および「大規模な複合施設
    (オフィスや住宅含む)」等のアセットを想定される不動産が対象となりま
    す。単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口ま
    で想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。物件情報収集、経済
    性・遵法性調査、収支試算、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地
    を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わ
    っていただきます。

    【組織構成】
    ・開発企画第 1 部・・・4 名
    部長（40 代）、統括 MGR（40 代）、メンバー2 名＋派遣 1 名
    ・開発企画第 2 部・・・4 名
    部長（40 代）、統括 MGR（30 代）、メンバー2 名＋派遣 1 名
    ・CRE ソリューション部・・・8 名
    部長（40 代）、メンバー7 名＋派遣 1 名
    詳細情報 エントリー

    求人番号：68871

    5大商社の1社グループ　大手デベロッパー

    5大商社の1社グループ　大手デベロッパー

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    プロパティマネジメント、不動産企画・仕入・開発
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    大手企業

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容：
    収益不動産における用地取得（ソーシング）における準戦力社員として
    以下業務に従事いただきます。
    【具体的には…】
    収益不動産における開発用地の取得業務全般。対象となる収益不動
    産としては「物流・工場」「商業施設(NSC)」および「大規模な複合施設
    (オフィスや住宅含む)」等のアセットを想定される不動産が対象となりま
    す。単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口ま
    で想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。物件情報収集、経済
    性・遵法性調査、収支試算、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地
    を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わ
    っていただきます。

    【組織構成】
    ・開発企画第 1 部・・・4 名
    部長（40 代）、統括 MGR（40 代）、メンバー2 名＋派遣 1 名
    ・開発企画第 2 部・・・4 名
    部長（40 代）、統括 MGR（30 代）、メンバー2 名＋派遣 1 名
    ・CRE ソリューション部・・・8 名
    部長（40 代）、メンバー7 名＋派遣 1 名
    詳細情報 エントリー

    求人番号：71200

    全国30施設以上の宿泊特化型ホテルとレストラン2店舗を運営する成長中の企業です。

    【東京千代田区】全国30以上の施設を展開するホテルチェーン本部におけるホテル開発部長職です。

    業種
    サービス業 、ホテル・ブライダル・サービス業
    職種
    店舗開発・ＦＣ開発、不動産企画・仕入・開発
    年収
    700万円～900万円
    勤務地
    東京都

    管理職・マネージャー

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容：
    副社長直下の「開発本部　開発企画部」部長としてホテルの新規開発業務全般

    【具体的な仕事内容】
    ・ホテル案件情報の取得
    ・案件の初期判断（マーケット調査、収支検討、条件算定）
    ・社内関係部署とのすり合わせ
    ・ホテルプラン検討
    ・オーナーとの条件交渉
    ・契約書作成、すり合わせ
    ・社内検討資料作成
    ・開発企画部のメンバー2名のマネジメント
    　（50代の仕入担当部長と20代の事務スタッフ）
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    • おすすめ！

    求人番号：71881

    日系大手金融関連企業内グループ

    日系大手金融関連企業内でグループ内不動産の建築監理のプロジェクトを推進いただく案件です

    業種
    クレジット・信販・リース 、不動産アセットマネジメント
    職種
    設計・積算、不動産企画・仕入・開発
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    土日祝休み

    仕事内容：
    金融分野を中心に多角的に事業を展開している日系上場企業が、グループ全般の開発企画に参画し、
    建物の具現化までを担える建築監理担当者を募集します。
    ・開発プロジェクトの企画段階から施工まで一貫して関わり事業推進を行う
    ・不動産の取得検討時の建物調査
    ・保有施設の維持管理計画の助言
    ・建設施工費の市況の情報収集と把握
    ・各プロジェクトの建築コスト情報集約におけるデータの取り纏め
    ・建築に関わる、設計基準・施工基準の取り纏め
    ・現場定例会議での品質管理、設計事務所および施工会社へのアドバイスと問題提起
    詳細情報 エントリー

    求人番号：79964

    会社名非公開

    求む！Product Marketing (プロダクトマーケティング）

    業種
    電子部品
    職種
    経営企画
    年収
    500万円～900万円
    勤務地
    神奈川県
    仕事内容：
    【職責の領域】
    顧客、自社工場（中国/インド/マレーシア/静岡工場等）、協力会社との調整

    【職務内容】
    自動車開発プロセスに基づく新製品開発のプロダクトマネジメント業務
    1) 自動車市場の分析をした上で、同社の技術を活かした製品開発企画の立案/実行
    2) Marcomと協働し製品のプロモーション活動
    3) 需要予測とキャパシティー管理
    4) 担当製品の価格設定、コスト削減の推進
    5) 製廃管理
    6) 同社の持つ既存技術・強みを利用し新規事業の開拓

    当社は、自動車及び産業用コネクタ・ソリューションビジネスを牽引するTIS（Transportation & Industrial Solutions）ディビジョンを有し、さらに国内の自動車ビジネスの掘り起こしに特化すべく、TISから独立して、神奈川県の本社に このJapan Automotive Taskforce(JAT)を設けています。
    JATは、国内主要OEM、Tiers、車部品メーカーに注力し、車載搭載機器のコネクタ製造はもとより、お客様の課題を探し出し、それに対するソリューションを提供します。同時に、国内の電子部品サプライヤーへの供給を通じて、グローバルのオートモーティブマーケットに寄与します。

    安定して伸びている自動車業界の中で活躍できる部署となります。
    また、国内の自動車ビジネスの掘り起こしに特化していますが、仕事を進めるにあたってはアメリカ本社や各国拠点の同僚と協働すること、自動車関連製品を製造する工場が海外にもあることから、日本に居ながら国際的センスを身に着けるのに適した環境です。
    詳細情報 エントリー

    求人番号：79971

    会社名非公開

    求む！コーディネーター、プロダクト・マネジメント（マネージャー候補）

    業種
    電子部品
    職種
    経営企画
    年収
    600万円～1,000万円
    勤務地
    神奈川県
    仕事内容：
    ・製品・技術開発を目的とした市場・顧客のマーケティング活動。
    ・製品戦略や製品・技術ロードマップの立案。
    ・当社保有技術を生かした製品企画。
    ・セールスやビジネス・デベロップメント・マネジャーからの販売機会、開発機会に対する対応 - アメリカのMSBUサテライトとのコミュニケーション等。
    ・顧客と社内を巻き込み、採算性を重視した製品開発企画を作成する。
    ・企画のプロジェクト化。
    ・製品仕様、開発スケジュール、各種見積を含めた顧客・セールスとのコミュニケーション
    （日常的な営業活動はグローバル・セールス＆マーケティング事業部が担当）。
    ・製品開発プロセス上流の管理 ? 下流は別チームが担当し共同で開発を推進。
    ・開発された技術・製品のプロモーション活動 -製品戦略に応じて市場担当営業やMarComとの協働、代理店ルートを利用したプロモーション活動。
    ・製品Life Cycle Management - 当面は開発が多いため低頻度の予定。
    ・成長が期待される市場に対し、当社またはM&A先の保有技術や製品を利用した新製品、新事業の開拓。
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