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予実管理　を含む転職求人一覧

検索結果

該当求人：34 件

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34件 （11〜20件目を表示中）

    求人番号：71925

    三井物産資本提携企業

    電力需給管理部門の課長候補

    業種
    設備・プラントエンジニアリング 、電力・ガス・その他エネルギー
    職種
    購買・調達、SCM
    年収
    380万円～600万円
    勤務地
    兵庫県

    株式公開準備

    管理職・マネージャー

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容：
    需給管理部において、オペレーション運用・収益管理、及び課員のマネジメントをお任せする管理職を募集いたします。

    【需給管理部について】
    電力小売部門において、電力の需給管理運用と電力調達を担当

    【部のミッション/ビジョン】
    ミッション（使命）　　：安定収益の確保、付加価値の創出
    ビジョン（在るべき姿）：主体的かつ自律的に行動する組織

    【業務内容】
    ? 需給管理オペレーションの運用、分析、改善
    ? 課員のマネジメント、教育
    ? 収益の予実管理、分析、レポーティング
    ? 電源調達の企画、交渉、分析、管理
    ? 業務改革、システム化の推進
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    求人番号：132701

    50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業

    【東京】経理課長

    業種
    通信販売
    職種
    経理・財務・会計
    年収
    700万円～1,000万円
    勤務地
    東京都、Hachiko参照

    上場企業

    大手企業

    管理職・マネージャー

    転勤なし

    リモートワーク可

    仕事内容：
    ・月次、四半期、期末決算業務
    ・管理会計（月次管理PL作成、予実管理、差異分析、取締役会資料作成）
    ・監査法人対応
    ・税理士法人対応
    ・インボイス制度、電子帳簿保存法などの制度対応、法改正対応
    ・メンバーの育成、業務フォロー

    【キャリアパス】
    ご入社後、まずは決算と管理会計を取りまとめる課長職としての役割を担っていただきます。
    将来的には次世代のグループ経理責任者を担う人材として活躍していただくことを期待しています。
    但し、詳細は面談時にお伝えいたします。

    【魅力】
    グループの決算取りまとめや管理会計を担当いただきます。
    財務会計と管理会計の両方に携わることができ、かつ経営陣の判断材料となる数値を作成する立場のため、非常にやりがいのあるお仕事です。
    また、グループの中には出版、通販、フルフィルメント、コンサルティングなど様々な業種があり、B to B、B to Cいずれの事業も行っているため、多様な業種の会計処理を経験することができます。

    また、月次で作成していただく管理PLは、当然のことながら経営会議や取締役会資料に使用され、マネジメントが意思決定する際の判断材料となります。経営に近い場所でグループ全社の成長を最前線でリードし、経営の方向性を示す重要なかじ取り役としてご活躍いただけます。
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    求人番号：69744

    企業名非公開

    東証プライム／「住まい」に関わるあらゆる分野で事業を展開する企業グループ／駅チカ／東京駅から徒歩5分

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    経理・財務・会計
    年収
    400万円～600万円
    勤務地
    東京都

    上場企業

    大手企業

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容：
    ■業務内容
    グループ全体、各事業会社の経営部門と深く関わりながら、以下業務を行っていただきます。
    M&A等によるグループ企業の増加や事業拡大により業務が増えており、増員を検討しております。

    経理に関わる日々のオペレーション業務の確認
    単体／連結決算業務全般（会社法／金商法）
    開示資料の作成業務（計算書類／決算短信／有価証券報告書等）
    管理会計に関する業務（予実管理等）
    金融庁等への各種財務情報のレポーティング業務
    会計基準、法令等に関する知識の習得・情報収集
    監査法人との情報交換・調整

    ■入社後のイメージ
    入社後は主に担当グループ内のチェック業務や年次決算業務からご担当いただく予定です。
    徐々にお任せする範囲広げます。

    ■ポジションの魅力
    複数の子会社を統括し、連結決算に責任を持つ仕事です。
    上場企業で経理の経験を積み、ご自身の市場価値を高めることができます。
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    求人番号：131897

    企業名非公開

    業種
    人材サービス業
    職種
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    仕事内容：
    業務内容
    担当事業の事業企画業務と、複数の事業部を横断した事業推進を担っていただきます。

    ◆事業企画業務
    　・事業部予算の構造定義
    　・業務執行の管理
    　・事業部戦略の策定
    　・事業部予算策定・予実管理
    　・業務プロセスの設計
    　・計画予実分析　等

    ◆事業部横断の推進業務
    　・ブランディングの構築
    　・クロスセル施策　等

    上記をメイン業務としつつ、適性に応じて他領域における企画業務／事業運営に関わる業務全般に従事いただくことも視野に入れております。

    キャリアステップ
    ・営業企画やインサイドセールスなど、他ポジションへのジョブローテーション
    ・3,600名規模の全社経営幹部

    本ポジションのやりがい・メリット
    ・事業の＂羅針盤＂として数十億～数百億円規模の組織拡大に介在できる
    ・急拡大企業の更なる成長ドライバーとして事業運営全般に携わる事ができる
    ・安定基盤の中で、新規事業立ち上げや攻めの経営管理を経験できる
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    求人番号：131248

    国内トップクラスの総合人材会社

    【働きやすさで選ばれる】人事（採用・人材開発担当）

    業種
    人材サービス業
    職種
    人事（採用・組織開発）
    年収
    477万円～680万円
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    英語力が必要

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容：
    ■概要
    グループ全体のバックオフィス機能を担う弊社にて、人事の採用担当としてご活躍いただきます。
    中途採用を中心に担当いただく想定ですが、志向性やご経験に応じて人材開発や組織開発に関連する各業務もお任せしたいと考えています。

    ■詳細
    具体的には、以下業務を想定しています。

    ●中途採用：
    ・担当本部において、求人票作成、エージェント連携、エージェント向け説明会など採用イベントの実施、内定時のオファー面談といった、一連の採用実務(面接を実施することは基本的にはありません)
    ・中途入社社員向けの入社時研修、入社後面談などのサポート
    ●その他(組織内の業務状況や、ご本人のご経験・ご希望に応じて)：
    ・人材開発・組織開発施策の企画・運営
    ・人員数／人件費の予実管理
    ・派遣社員契約管理
    詳細情報 エントリー

    求人番号：66944

    大手企業傘下の新しいコンセプトホテルの運営会社

    【東京】ホテル総支配人（候補）

    業種
    ホテル・ブライダル・サービス業
    職種
    総支配人・副総支配人
    年収
    500万円～900万円
    勤務地
    東京都

    大手企業

    ベンチャー企業

    管理職・マネージャー

    英語力が必要

    仕事内容：
    ・ホテルの業績管理
    ー 年度予算策定、ならびに予実管理・分析
    ー ホテル内各コンテンツ進捗・状態の把握
    ー ホテル内各コンテンツ課題把握と改善策の実行

    ・ ホテルの施設・運営オペレーション管理
    ー ホテル内各コンテンツのオペレーション把握
    ー TRUNKの目指すクオリティ維持向上に対する管理
    ー ホテル内各コンテンツの課題把握と改善策の実行

    ・ ホテルの人員に関する管理
    ー ホテル内各コンテンツの人員状況の把握
    ー ホテル内各コンテンツの課題把握と改善策の実行（採用、育成、配置、代謝）
    ー 最終評価者として必要なコミュニケーション機会の創出

    ・ 理念やコンセプト浸透に関する活動業務
    ー 理念やコンセプト理解・体現に対する浸透全業務
    ー ホテル内各コンテンツの状態の把握
    ー ホテル内各コンテンツの課題把握と改善策の実行

    ・ ホテルの価値創造に関する実行業務
    ー 新たな価値創造に対する取り組み企画・実行業務
    ー 外部ネットワーク（人脈）構築

    ※現段階では転勤はございません。なお、今後全国への出店があった際には可能性はないとは言いきれません。
    詳細情報 エントリー

    求人番号：131814

    企業名非公開

    【自社グループ各社】人事担当（メンバー/エキスパート）

    業種
    人材サービス業
    職種
    人事（採用・組織開発）、人事（教育・研修・人材開発）、人事（制度設計・制度企画）
    年収
    550万円～1,100万円
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    管理職・マネージャー

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容：
    グループ全体のバックオフィス機能を担うホールディングスの人事担当としてご活躍いただきます。
    HD人事部は、主に制度の企画運用や異動調整を担うHD人事室と採用や人材開発・組織開発を担う採用開発室の2室で構成されております。
    本ポジションは室を跨いで、以下業務内容のうち①②③をお任せできる方を募集しております。
    全ての業務を最初からお任せするということではなく、ご経験やご志向に応じて徐々にご担当いただくイメージです。
    まずは実務に慣れていただき、その後は室の組織運営や他メンバーの業務フォローなど、マネジメント補佐の役割も早期にお任せしたいと考えています。　

    ＜具体的な部の業務内容＞　
    ①人事制度の企画・運用

    ・新人事制度の運用確立(運用フローやツールの検討／理解・浸透施策の企画・実行／社員向けガイドの改善など)
    ・目標設定・評価の運用
    ・マネジメントの任命・解職の運用
    ・ボーナスストラクチャの設計・運用
    ・その他制度の企画立案　等

    ②異動調整

    ・グループ会社間の異動(出向・転籍)・登用にまつわる諸調整
    ・付随して、人事発令や組織改編の対応
    ・異動スキームの再整理・再構築　等

    ③人材開発・組織開発

    ・HD個社の人材開発・組織開発施策の企画・運営

    ④採用（中途・新卒）

    ・担当本部の求人票作成、エージェント管理（連携業務、説明業務）、内定時のオファー面談といった一連の採用実務(面接を実施することは基本的にはありません)
    ・中途入社社員向けの入社時研修、入社後面談などのサポート

    ⑤その他

    ・人員数／人件費の予実管理
    ・派遣社員契約管理

    ■組織構成
    ・HD人事部は部長以下13名が所属しております（内訳：HD人事室は室長を含め6名、HD採用開発室は室長含め7名）
    ・年齢層は30代を中心で、男女比は1：2と女性が多い組織です。
    ・9割がリモートワークです。チャットなどで頻繁にコミュニケーションを取りますが、どうしてもお互いの状況が見えづらくなるため、自分の状況や考えをオープンに伝えあう姿勢が必要不可欠です。チームの生産性を考え、積極的に他者と関わる姿勢をお持ちの方を歓迎します。
    ・入社時研修をご担当いただく場合は、毎月月初は出社日となります。

    詳細情報 エントリー

    求人番号：74052

    大手製薬メーカー

    医薬品および医療機器メーカーにてFP&Aグループ　プランニングチ―ムマネージャーを募集します　※リモートワーク可

    業種
    製薬メーカー
    職種
    経理・財務・会計
    年収
    年収非公開
    勤務地
    大阪府

    大手企業

    管理職・マネージャー

    英語力が必要

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容：
    ◇全社の財務目標の設定ならびに経営資源配分の決定を支援するため、経営情報を迅速かつ確実に収集・分析・評価し、付加価値高い提言を行う。
    ◇決定された年次計画・予算の進捗状況について、適時分析・評価を行い、経営に報告し、経営の迅速な意思決定に貢献する。
    ◇マネジメントフレームワークに基づき、各事業部門・間接部門に対してビジネスパートナリングサービスを提供し、各組織の予実管理や経営資源配分の観点から支援する。
    ◇費用最適化などレジリエントなPLの追求、投資の最適化等による事業価値最大化ひいては株主価値向上を目指す。
    詳細情報 エントリー
    • おすすめ！

    求人番号：74594

    企業名非公開

    運用企画チーム スタッフ

    業種
    生命保険
    職種
    金融系スペシャリスト　その他
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    外資系企業

    仕事内容：
    運用企画チームでは投資計画の立案、運用資産の配分決定・運用収益・資金繰りの管理等をしています。
    今回の募集ポジションでは、上位者の指示・サポートの下、以下の業務をご担当いただきます。

    ・ALM（資産負債の総合管理）
    ・投資計画の策定
    ・予実管理
    ・社内外向けレポート作成

    ※経験・スキルに合わせて具体的な職務内容を決めさせていただきます。
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    求人番号：69696

    企業名非公開

    東証プライム／「住まい」に関わるあらゆる分野で事業を展開する企業グループ／駅チカ／東京駅から徒歩5分

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    経理・財務・会計
    年収
    400万円～600万円
    勤務地
    東京都

    上場企業

    大手企業

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容：
    ■業務内容
    グループ全体、各事業会社の経営部門と深く関わりながら、以下業務を行っていただきます。
    M&A等によるグループ企業の増加や事業拡大により業務が増えており、増員を検討しております。

    経理に関わる日々のオペレーション業務の確認
    単体／連結決算業務全般（会社法／金商法）
    開示資料の作成業務（計算書類／決算短信／有価証券報告書等）
    管理会計に関する業務（予実管理等）
    金融庁等への各種財務情報のレポーティング業務
    会計基準、法令等に関する知識の習得・情報収集
    監査法人との情報交換・調整

    ■入社後のイメージ
    入社後は主に担当グループ内のチェック業務や年次決算業務からご担当いただく予定です。
    徐々にお任せする範囲広げます。

    ■ポジションの魅力
    複数の子会社を統括し、連結決算に責任を持つ仕事です。
    上場企業で経理の経験を積み、ご自身の市場価値を高めることができます。
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