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該当求人：2579 件

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2579件 （1361〜1370件目を表示中）

    求人番号：131827

    国内大手自動車部品メーカー

    車載充電器システムの機構設計

    業種
    自動車部品メーカー
    職種
    設計開発、機構設計
    年収
    550万円～850万円
    勤務地
    神奈川県

    海外展開あり

    大手企業

    土日祝休み

    仕事内容：
    ＜担当業務と役割＞
    ・カーメーカー様向け車載充電器の機構設計
    ・製品を顧客へ提案・技術交渉を行いながら、構造コンセプトの定義から試作・量産設計及び車両搭載設計を担当
    ・これまでのご経験を活かしながら、機構設計担当として業務推進していただき、将来的にはリーダー業務を期待

    ＜具体的な仕事内容＞
    ・車載充電器の機構開発業務（車両搭載設計）
    ・製品開発における筐体設計及びパワエレ電気部品搭載設計
    ・開発プロジェクト推進における開発、製造、品証等各部門との調整
    ・車載品質マネジメントシステムに準じた開発プロセス管理
    ・カーメーカー様との技術討議及び折衝（将来的にゲストエンジニアとしての出向の可能性あり）
    詳細情報 エントリー

    求人番号：131828

    国内大手自動車部品メーカー

    車載インフォテインメント製品の機構設計

    業種
    自動車部品メーカー
    職種
    設計開発、機構設計
    年収
    550万円～850万円
    勤務地
    神奈川県

    海外展開あり

    大手企業

    土日祝休み

    仕事内容：
    ＜担当業務と役割＞
    ・主な担当業務は、カーメーカー様向け車載マルチメディア機器の新規商品提案や商品構造検討、機構設計になります。
    ・車載マルチメディア機器は部品数が多く、また多くの車種に搭載されているため、他部署との連携も必要となります。積極性を持ってプロジェクトを推進することが求められます。

    ＜具体的な仕事内容＞
    ・カーメーカ様との仕様検討や提案活動などを行います。お客様のニーズを正しく把握する能力と折衝能力が求められます。
    ・量産化に向けた設計/評価/部品熟成/コスト管理/開発日程管理など一連の開発マネジメントを行います。
    ・係長以上の場合、組織運営方針策定や部下の管理/育成などのマネジメントも行います。
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    求人番号：131822

    企業名非公開

    【英語を活かせる】経営管理担当（メンバー/エキスパート）※グローバル担当想定

    業種
    人材サービス業
    職種
    経営企画、事業企画・事業開発、経理・財務・会計
    年収
    700万円～1,180万円
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    英語力が必要

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容：
    ■概要
    【売上高1.2兆円、140社のグループ全体の経営管理/海外対応あり/経営資源の最適配分を実現する重要ミッション】
    売上高約1.2兆円、従業員数約7万人を有する同グループ。上場企業約3,400社のうち、ROE・営業利益・時価総額の観点から優良とみなされた銘柄である「JPX日経400」に選定されています。
    その中枢として、管理会計の視点からグループ全体の経営管理（業績管理、投資配分、予算/中計策定、経営課題解決に向けての提案・リード）に関する業務に関わっていただきます。

    ■詳細
    グループ全体の管理会計業務のうち、主にはプロジェクト推進や、APACを中心とする海外子会社の業績管理を中心にお任せする想定です。メインで担当する業務は、ご経験やご志向もふまえ総合的に決定します。
    《具体的には》
    ・プロジェクト推進…経営管理高度化、システム刷新、IFRS導入などグループ全体に影響のある中長期プロジェクトの企画推進
    ・国内外の業績管理…月/Q/半期/通期での実績分析および着地見通し、マクロ環境分析、グループALLでの予算達成に向けての業績オペレーション全般、経営会議でのレポーティング
    ・グループ予算編成…予算方針や水準感の決定、各事業との合意形成等を、経営層を巻き込みながら推進
    ・データアナリスト…社内の経営管理データおよび社外データを用いて経営判断に洞察を与えるような未来予測をアウトプットする
    ・グループ経営における課題解決…課題の可視化、解決に向けての提案・合意形成（グループ内の事業責任者の他、役員・経営陣等と密接に連携し業務を推進）
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    求人番号：131814

    企業名非公開

    【自社グループ各社】人事担当（メンバー/エキスパート）

    業種
    人材サービス業
    職種
    人事（採用・組織開発）、人事（教育・研修・人材開発）、人事（制度設計・制度企画）
    年収
    550万円～1,100万円
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    管理職・マネージャー

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容：
    グループ全体のバックオフィス機能を担うホールディングスの人事担当としてご活躍いただきます。
    HD人事部は、主に制度の企画運用や異動調整を担うHD人事室と採用や人材開発・組織開発を担う採用開発室の2室で構成されております。
    本ポジションは室を跨いで、以下業務内容のうち①②③をお任せできる方を募集しております。
    全ての業務を最初からお任せするということではなく、ご経験やご志向に応じて徐々にご担当いただくイメージです。
    まずは実務に慣れていただき、その後は室の組織運営や他メンバーの業務フォローなど、マネジメント補佐の役割も早期にお任せしたいと考えています。　

    ＜具体的な部の業務内容＞　
    ①人事制度の企画・運用

    ・新人事制度の運用確立(運用フローやツールの検討／理解・浸透施策の企画・実行／社員向けガイドの改善など)
    ・目標設定・評価の運用
    ・マネジメントの任命・解職の運用
    ・ボーナスストラクチャの設計・運用
    ・その他制度の企画立案　等

    ②異動調整

    ・グループ会社間の異動(出向・転籍)・登用にまつわる諸調整
    ・付随して、人事発令や組織改編の対応
    ・異動スキームの再整理・再構築　等

    ③人材開発・組織開発

    ・HD個社の人材開発・組織開発施策の企画・運営

    ④採用（中途・新卒）

    ・担当本部の求人票作成、エージェント管理（連携業務、説明業務）、内定時のオファー面談といった一連の採用実務(面接を実施することは基本的にはありません)
    ・中途入社社員向けの入社時研修、入社後面談などのサポート

    ⑤その他

    ・人員数／人件費の予実管理
    ・派遣社員契約管理

    ■組織構成
    ・HD人事部は部長以下13名が所属しております（内訳：HD人事室は室長を含め6名、HD採用開発室は室長含め7名）
    ・年齢層は30代を中心で、男女比は1：2と女性が多い組織です。
    ・9割がリモートワークです。チャットなどで頻繁にコミュニケーションを取りますが、どうしてもお互いの状況が見えづらくなるため、自分の状況や考えをオープンに伝えあう姿勢が必要不可欠です。チームの生産性を考え、積極的に他者と関わる姿勢をお持ちの方を歓迎します。
    ・入社時研修をご担当いただく場合は、毎月月初は出社日となります。

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    求人番号：131792

    企業名非公開

    ブランディング部門 業務支援担当

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    仕事内容：
    アシスタント業務および業務企画、管理業務、アドミニストレーション業務、SV業務のうち、いずれかの経験（5年以上）
    Microsoft ExcelやGoogle スプレッドシートに関する上級レベル知識と利用経験
    Microsoft ExcelやPowerPointを使った資料の作成経験
    オペレーション業務のフローを企画・設計・構築した経験
    複数部門の関係者・管理職と調整・交渉を担当した経験
    基本的なPCスキルとITリテラシーを持ち、複数のITツールを活用して業務を遂行した経験
    詳細情報 エントリー

    求人番号：131779

    国内大手完成車メーカー

    自動車メーカー　アクセサリ開発

    業種
    自動車メーカー・インポーター
    職種
    設計開発
    年収
    410万円～850万円
    勤務地
    神奈川県

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    仕事内容：
    ＜職務内容＞
    内装・外装・電装アクセサリー商品の開発
    　(エアロパーツ、外装/内装樹脂部品、カーペット、外装/内装イルミネーション等)
    以下開発業務を商品企画、部内チームメンバー、車両設計、サプライヤー様などと連携しアクセサリーの商品化を推進します。
    ●商品企画提案に基づいて、設計仕様の立案を上司・チームメンバーと策定。
    ●車両設計や関連部署とパッケージ・レイアウト・システム設計を車両設計と連携し検討。
    ●サプライヤー様や社内実験部と連携して商品評価の実施。
    ●実車を使って、取付要領書の作成とディーラー作業者と作業性の検証
    ●商品企画・営業とのアクセサリーカタログのチェック

    ＜アピールポイント（職務の魅力）＞
    ●自分が担当した部品をお客様に選んでもらい装着されたアクセサリーを比較的街中で目の当たりにすることが多いやりがいのある業務です。また、アクセサリーカタログに一つの商品として掲載されるのも魅力の一つです。
    ●日本のみならず、海外向けのアクセサリーも担当しているためグローバルに活躍できます。
    ●自動車の開発プロセスや、部品の製造工程を知れる非常に学びの多い部署です。
    ●企画と連携して計画から発売まで一貫して商品化に携わることができます。
    ●フットワーク軽く世の中のトレンドを先取りし、商品化していく醍醐味にあふれた部署です。
    詳細情報 エントリー

    求人番号：70966

    大手内資系CRO

    GMP分析要員（バイオ医薬品）：東証プライム上場大手内資系CROグループ！

    業種
    製薬メーカー 、CRO
    職種
    製剤・分析・CMC、生産技術・製造技術
    年収
    400万円～800万円
    勤務地
    静岡県

    大手企業

    土日祝休み

    仕事内容：
    当社はバイオ医薬品の創薬研究や製造において、研究・製造支援業務やプロセス材料の提供をグローバルに提供していくことを目指しています。
    本ポジションは当社にご入社後、当社グループのバイオ医薬品原薬の製造技術開発および製造受託企業へ出向頂きます。
    バイオ医薬品の製造工程の確立を目指していただく大変チャレンジングなポジションです。

    バイオ原薬の製造工程を管理する各種分析法の開発および試験の実施
    ・製造施設を管理するための各種試験の実施
    ・グループ内外への委託試験の実施
    ・分析機器の管理
    ・分析業務に必要な各種手順書の作成
    ・各種記録類の文書管理管理
    詳細情報 エントリー

    求人番号：70967

    大手内資系CRO

    信頼性保証部（GMP、バイオ医薬品）　品質保証（QA）要員：東証プライム上場大手内資系CROグループ

    業種
    製薬メーカー 、CRO
    職種
    生産技術・製造技術、QA（品質保証）・QC（品質管理）
    年収
    450万円～900万円
    勤務地
    静岡県

    大手企業

    土日祝休み

    仕事内容：
    当社はバイオ医薬品の創薬研究や製造において、研究・製造支援業務やプロセス材料の提供をグローバルに提供していくことを目指しています。
    本ポジションは当社にご入社後、当社グループのバイオ医薬品原薬の製造技術開発および製造受託企業へ出向頂きます。
    バイオ医薬品の製造工程の確立を目指していただく大変チャレンジングなポジションです。

    ◆下記のような医薬品製造におけるQA（信頼性保証あるいは品質保証）調査を担当いただきます。
    1）GMP管理業務として、逸脱管理、変更管理、自己点検などの管理業務。
    2）GMP文書（手順書、記録書類、ログブックなど）の管理（作成、保管、整理等）業務。
    3）施設・機器などの管理状況を調査し、適正運用に向けた指摘をし、関係者に改善を求める。　
    4）GMP教育（計画、報告）に関する業務。
    5）年次レビュー、マネジメントレビュー作成時のデータとりまとめ。
    6）当局査察や取引先監査時の対応。
    7）サプライヤー管理、試験委託先管理、各種取引先管理業務。
    8）その他GMPに関する管理業務。
    英語力を活かしていただける業務も多く、スキルの高い方歓迎いたします。
    詳細情報 エントリー

    求人番号：129947

    大手PLMソリューションプロバイダー

    Engineering Services Engineer ADAS

    業種
    ソフトベンダ
    職種
    プロジェクトマネージャー
    年収
    500万円～1,000万円
    勤務地
    神奈川県

    外資系企業

    海外出張

    英語力が必要

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容：
    エンジニアリングコンサルティング＆サービスでは、MBD（Model Based Design）およびMBSE（Model Based System Simulation）の分野でエンジニアを募集しています。
    プロジェクトエンジニアとしての役割を担っていただきます。プロジェクトエンジニアは、数ヶ月の初期海外研修の後、日本国内のプロジェクトタスクに従事します。
    国際的なプロジェクトチームの一員として、顧客と密接に協力し、プロジェクトの成果を展開します。
    このプロジェクトでは、高度な0D/1D/3Dシミュレーション、物理テスト、および制御技術を使用することに重点を置いています。

    1.システムエンジニアリングの考え方を製造業の製品開発プロセスに適用する。
    2.MIL(Model In Loop)シミュレーションによるプラント＆コントロールメカトロニクスシステムのモデリング。
    3.エンジニアリングの成果物の提供
    4.プロジェクトチームでの活動、およびチームメンバーとしての活動
    5.技術開発への貢献


    詳細情報 エントリー

    求人番号：130367

    大手PLMソリューションプロバイダー

    HR オペレーションスペシャリスト

    業種
    ソフトベンダ
    職種
    人事（採用・組織開発）、人事（教育・研修・人材開発）、人事（制度設計・制度企画）、人事（労務管理・給与）
    年収
    600万円～1,000万円
    勤務地
    東京都

    外資系企業

    海外出張

    英語力が必要

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容：
    ・HR Operation全般を担います。
    ○給与・社保・就業関連
    ・毎月の給与・社保対応
    ・年末調整対応
    ・年度更新業務（算定、労働保険、住民税、法定調書、支払調書等）
    ・労災対応
    ○入社・退社・異動
    ・毎月の入退社・異動関連業務への対応
    ○福利厚生
    ・確定拠出年金（幹事会社との対応、毎月のデータ作成）
    ・各種会社加入保険への更新手続き（代理店との連携など）
    ・リロクラブ、慶弔等への対応
    ・グローバルからの福利厚生調査対応
    ・社宅管理（外部アウトソース会社との連携）
    ○安全衛生
    ・安全衛生（健康診断/ストレスチェック実施・届出、衛 生委員会、産業医面談対応等）

    ○エクスパット/VISA
    ・外国人社員のExpat確定申告における税理士事務所とのやりとり
    ・訪日予定のビザを含むエクスパット対応（外部サポートベンダーおよび行政書士とのやりとり）
    ・既存外国人社員ビザ対応

    ○勤怠・規定関連
    ・Workdayを使用しての社員情報管理（類似システム経験があれば考慮します）
    ・勤怠管理・休職者対応（産育休、メンタル）
    ・就業規則/労使協定への対応
    ・労基署への対応
    ○派遣管理
    ・派遣管理（事務派遣に関する新規契約・更新・支払い手続きなど派遣会社とのやり取り。e-staffing使用）
    ・SAPでのInvoice処理（類似システム経験があれば考慮します）
    ○その他業務
    ・監査法人による監査対応
    ・各種公的調査対応

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