募集要項
- 募集背景
- 海外自販体制を進めており、それに伴うグローバル経営基盤の課題対処のための戦力強化のため。
- 仕事内容
- ・数年後の海外子会社ＣＥＯ/ＣＦＯ補佐人財
・入社2～4年ほどは、本社経営管理部
管理会計に従事し、当社の予実管理を経験
内部統制管理にも従事
本社各部門のキーパーソンとのコミュニケーション
・海外赴任の半年～1年前には、海外事業部に異動し、海外子会社ビジネスと管理全般を経験予定
※その他、ご本人の適性や能力を考慮した上で、上記以外の業務もご経験頂くことも想定しています。
★☆本ポジションの魅力★☆
・大阪に本社を構える創業300年を誇る歴史ある製薬メーカーです。
・新たながん治療薬を発売し、世界でも注目を浴びる企業として成長を続けており、欧米でのビジネス拡大を進めています。
・成長するグローバル事業部門で様々な貢献機会があり、ご自身も大きなビジネス経験を積むことができます。
・帰国後は、財務会計、管理会計、その他経営管理部門で、更にご経験を広げ、深めていただけます。
- ポジション
- 経営管理 総合職（海外派遣要員）
- 応募条件
-
■求める学歴
・大卒以上
■求める経験
【尚可】
・国際会計基準の経験
・税務、国際税務の経験
- 必要スキル
-
■求める英語レベル
ビジネス会話レベル
■求める英語レベル詳細
・海外派遣要員のため、一定以上のビジネスレベルの英語力必須
・英語力：自分の意見や感想を、相手にうまく伝えられるレベル
■必要スキル
【必須】
・基本的な、経理、財務知識（簿記２級程度）
・ビジネスコミュニケーションスキル（聴く力、読み解く力、伝える力）
【尚可】
・専門的な会計知識（会計士、ＭＢＡ資格保持者尚可）
・専門的・難解な話を、平易な言葉で簡潔に説明できること
・国際会計基準の経験
・税務、国際税務の経験
- 求める人物像
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・積極的に他部署とのコミュニケーションを行い、多くの部門の相談相手、その上司との信頼関係を築くことが出来る方
・困難な状況においても諦めず、創意工夫を重ね、常に前向きに取り組める方
・想像力を働かせながら自律的に課題を見つけ、上司の支援を受けながらも、関連部署を書き込みながら解決を図れる方
・組織・上下の枠にとらわれず、問題発生の芽に対して果敢に飛び込み、リスクを未然に防ぐことができる方
・個別最適でなく、常にグループとステークホルダーの視点で問題を捉える方
・数年後に海外赴任が可能な方
- 雇用形態
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正社員
- 転勤
-
有
- 勤務地
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本社（大阪府大阪市中央区）
※数年後に海外赴任予定
- 勤務時間
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スーパーフレックス制度（コアタイムなし、フレキシブルタイム 5:00～22:00）
- 年収
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650万円～1,100万円
- 休日休暇
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完全週休2日制、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（入社月に応じて付与（最大20日））、リフレッシュ休暇、介護休暇、ボランティア活動支援休暇、骨髄ドナー休暇、人間ドック特別休暇など ※年間休日127日（2023年度）
- 福利厚生
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【保険】各種社会保険（雇用・労災・健康・介護・厚生年金）完備
【福利厚生】通勤費（全額支給）、家族手当、住宅手当、自社株投資会、財形貯蓄、退職年金、住宅融資、福利厚生倶楽部、自己啓発補助金制度、など
【諸制度】在宅勤務制度、育児休業、育児休暇、産前産後休暇、
育児時短勤務、看護休暇、母体保護休暇、病児保育補助、ベビーシッター補助、営業車の託児所送迎使用、積立休暇、育児参加奨励休暇、介護休業、介護休暇、介護時短勤務、嘱託再雇用制度、退職者再雇用登録制度、がん治療時短時間勤務制度など
※2008年から「子育てサポート企業」として厚生労働大臣より”くるみんマーク”の認定を受けています。
※「健康経営優良法人2022 ～ホワイト500～」（大規模法人部門）に6年連続で認定されています。
※当社は、経済産業省と東京証券取引所が共同で選定する「健康経営銘柄2024」に選定されました。
- 担当者メッセージ
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独創的で高い研究開発力を有する東証プライム上場大手内資系製薬企業の経営管理部門で、海外派遣要員を募集いたします！
数年後に海外赴任し、海外子会社CEO/CFOの補佐人財となっていただける方を求めています。
ご応募をお待ちしています。
事業概要
- 事業概要
- 医療用医薬品を主体とする各種医薬品の研究、開発、製造、仕入および販売
