募集要項
- 募集背景
- 親会社による投資拡大に伴う増員
- 仕事内容
- 2023年4月に設立した当社は、グループの病院、薬局、在宅医療、歯科医院等のバックオフィス業務（総務、経理財務、IT、薬事、経営管理等）を担う企業です。ヘルスケア分野におけるイノベーターとして、バックオフィス業務を通じて、経営の効率化・高度化を推進しております。
PEファンド、投資後の経営支援企業のバックオフィス業務を担うため、経営に直結したバックオフィス業務を行うことができます。
【具体的な仕事内容】
2023年に新設された会社で、今後、投資先全体のバックオフィス業務を統合していくフェーズになります。当面は、グループ会社(デンタルグループ・9店舗)のを労務管理をご担当いただき、労務管理の基盤づくりから、携わっていただけます。
仕事内容
・店舗従業員の勤怠確認
・健康保険関連の対応、手続き
・各種証明書の作成
・給与チェック
・社労士との連携
・労働契約書の作成、等
ご入社後は勤怠管理等の事務的な業務から初めていただき、後々は業務フローの構築等に携わっていただきます。ご希望に応じて、マネジメント職を目指していただけます。
※組織体制：CHCPコーポレートソリューションズ全体：23名／配属チーム：人事総務チーム・5名 ※2024年2月時点
- ポジション
- 【東京】【CHCPコーポレートソリューションズ】労務担当
- 応募条件
-
■求める学歴
学歴不問
■求める経験
【必須要件】
・労務（社保・給与計算）の実務経験（2年以上を想定、業界不問）
・Excel、Word、PowerPointを使っての業務ができる方
・新しい取り組みに対して前向きな方
・視野を広く持ち周囲と連携が取れる方
【歓迎要件】
・総務や労務でのマネジメント経験
・業務フローを構築したご経験のある方
・自動車運転免許をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
- 転勤
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無
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館11F
東京駅 日本橋口より徒歩3分
- 勤務時間
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9:00～17:30（休憩：60分）
- 年収
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450万円～650万円
- 休日休暇
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年間休日120日以上
夏季休暇：3日
年末年始休暇：7日（12/29～1/4）
有給休暇：入社3ヶ月経過時点10日付与
- 福利厚生
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健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、人間ドック受診補助制度、服装自由
※出張手当（3,000円／日 宿泊つき）1泊あたりの宿泊費上限は2万円／日なので、上質な宿を利用することが出来る。出張の交通手段や宿泊は個人で手配する。
・出張する日や時間帯は、投資先施設の診療時間に合わせて終日施設にいる必要はない（仕事の進捗や内容に応じ、ホテルで仕事をすることもある、セルフマネジメント型の就業）
・土日祝日は原則として終日休み。月曜日の朝一番で打合せがある場合は、日曜日の夜に前泊するなどして対応。
会社概要
- 会社名
- 株式会社地域ヘルスケア連携基盤
- 会社概要
-
ヘルスケア分野における経営支援
- 会社設立日
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2017年5月
- 代表者名
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代表取締役社長 国沢 勉
- 所在地
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東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館11F
- 従業員数
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80名（投資先施設の合計従業員数：約7,000名→2024年のうちに1万名に達する見込み）
