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業種

シンクタンク

66 4150件目を表示中)

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    求人番号:131168

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

    業種
    コンサルティングファーム 、シンクタンク
    職種
    業務コンサルタント、その他 コンサルタント
    年収
    年収非公開
    勤務地
    愛知県

    大手企業

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【職務内容】
    M&Aアドバイザリー業務(FA業務)および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。M&A、グループ組織再編、事業承継等の個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています

    ◇主なクライアント
    上場、非上場問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを有します。三菱UFJ銀行を始めとするMUFGグループ各社との連携が密で、盤石な顧客基盤を有しています

    ◇具体的には
    下記の業務において、PJメンバーとして、ディールヘッド・PJリーダーの指導の下、各種タスク(情報収集、各種分析、資料作成、関係者調整業務 等)を遂行する役割を担って頂きます
     (1) M&Aアドバイザリー業務:関係者間調整、交渉支援、スキーム検討、企業・事業価値算定、DDの受入れ支援、ドキュメンテーション支援、クロージング対応支援等、M&Aに関する業務全般
     (2) グループ組織再編コンサルティング:持株会社体制移行や、合併・分割・株式交換等の組織再編スキームの立案と実行実務支援 
     (3) グループ経営の仕組みづくり(ガバナンス・内部統制構築、経理業務等の業務改革、IPOに向けた社内体制整備、等)
     (4) 事業承継対策や株主構成安定化のための各種プランニングおよび実務支援
     (5) M&A戦略立案、事業計画策定、ビジネスDD、PMI支援、資本政策等、上記分野に関連する経営コンサルティング全般

    【プロジェクト事例】
    ・中堅中小企業  M&Aアドバイザリー
    ・大手物流業   M&A戦略立案
    ・中堅建設業   統合委員会の設置・運営などのPMI(ポストM&A)支援
    ・中堅製造業   持株会社・グループ組織再編を活用した事業承継対策
    ・中堅上場企業  持株会社制移行にかかるアドバイザリー
    ・中堅上場企業  取締役会実効性評価支援
    ・大手上場企業  経理関連業務の高度化支援

    【募集部室】
    コンサルティング事業本部 経営コンサルティングビジネスユニット
    コーポレートアドバイザリー部

    【募集職位】
    コンサルタント 、アソシエイト

    【注力領域】
    M&A、グループ組織再編、事業承継、M&A戦略立案

    求人番号:131169

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

    業種
    コンサルティングファーム 、シンクタンク
    職種
    業務コンサルタント、その他 コンサルタント
    年収
    年収非公開
    勤務地
    愛知県

    大手企業

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【職務内容】
    グループ組織再編や事業承継支援など、資本戦略に関するアドバイザリー業務および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。M&A、グループ組織再編、事業承継等の個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています

    ◇主なクライアント
    上場、非上場問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを有します。三菱UFJ銀行を始めとするMUFGグループ各社との連携が密で、盤石な顧客基盤を有しています

    ◇役割
    下記のいずれかの業務領域を中心に、PJリーダー、対顧客折衝、PJメンバーへのタスク付与・指導・育成の役割を担って頂きます
     (1) グループ組織再編コンサルティング:持株会社体制移行や、合併・分割・株式交換等の組織再編スキームの立案と実行実務支援 
     (2) グループ経営の仕組みづくり(ガバナンス・内部統制構築、経理業務等の業務改革、IPOに向けた社内体制整備、等)
     (3) 事業承継対策や株主構成安定化のための各種プランニングおよび実務支援

    【プロジェクト事例】
    ・中堅製造業   持株会社・グループ組織再編を活用した事業承継対策
    ・中堅上場企業  持株会社制移行にかかるアドバイザリー
    ・中堅上場企業  取締役会実効性評価支援
    ・大手上場企業  経理関連業務の高度化支援

    【募集部室】
    コンサルティング事業本部 経営コンサルティングビジネスユニット
    コーポレートアドバイザリー部

    【募集職位】
    マネージャー、コンサルタント、アソシエイト

    求人番号:131170

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

    業種
    コンサルティングファーム 、シンクタンク
    職種
    業務コンサルタント、その他 コンサルタント
    年収
    年収非公開
    勤務地
    愛知県

    大手企業

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【職務内容】
    M&Aアドバイザリー業務(FA業務)および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。M&Aを中心とする資本戦略における個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています

    ◇主なクライアント
    上場、非上場問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを有します。三菱UFJ銀行を始めとするMUFGグループ各社との連携が密で、盤石な顧客基盤を有しています

    ◇役割
    下記の業務において、ディールヘッド・PJリーダー、対顧客折衝、PJメンバーへのタスク付与・指導・育成の役割を担って頂きます
     (1) M&Aアドバイザリー業務:関係者間調整、交渉支援、スキーム検討、企業・事業価値算定、DDの統括、DDの受入れ支援、ドキュメンテーション支援、クロージング対応支援等、M&Aに関する業務全般
     (※ 以下の業務領域は必須ではなく、これまでの経験や指向性をふまえ、必要に応じてご担当頂きます)
     (2) M&A戦略立案、ビジネスDD、PMI支援、資本政策等、上記分野に関連する経営コンサルティング全般
     (3) グループ組織再編コンサルティング:分割・株式交換等の組織再編スキームの立案と実行実務支援、持株会社体制等のグループ経営の仕組みづくり(グループ経営管理、ガバナンス・内部統制構築、経理業務等の業務改革等)
     (4) 事業承継対策や株主構成安定化のための各種プランニングおよび実務支援

    【プロジェクト事例】
    ・中堅中小企業  M&Aアドバイザリー
    ・大手物流業   M&A戦略立案
    ・中堅建設業   統合委員会の設置・運営などのPMI(ポストM&A)支援

    【募集部室】コンサルティング事業本部 経営コンサルティングビジネスユニット
    コーポレートアドバイザリー部

    【募集職位】
    シニアマネージャー、マネージャー、コンサルタント、アソシエイト

    求人番号:131171

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

    業種
    コンサルティングファーム 、シンクタンク
    職種
    業務コンサルタント、その他 コンサルタント
    年収
    年収非公開
    勤務地
    愛知県

    大手企業

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【職務内容】
    < 全社戦略立案 > 
    経営コンサルティングビジネスユニットでは、中堅企業を対象に「戦略策定から実行支援まで」、一貫したソリューション提供を軸にコンサルティングを行っています。大企業向けコンサルティングに比べて、「経営者と直接やりとり」をしながら、「顧客の経営全般に関与する」ことになるため、その発展や変革にダイレクトに貢献することができます。
    また、戦略・計画策定にとどまらず、計画を着実に実践するための支援(インプリメンテーション)を行うことも多く、長期間に渡りお客さまの企業変革を「戦略から実践まで」支援しています。

    < 収益改善推進 > 
    自社の成長・存続、企業価値向上のために、売上高の向上や費用の改善を考える、中堅~中小企業の収益改善を支援します。収益改善に向けた経営課題の発見と解決策導出にために、顧客企業の中に深く入り込み、案件を遂行します。
    また、収益改善計画の策定にとどまらず、計画を着実に実践するための支援(インプリメンテーション)を行うことも多く、長期間に渡りお客さまの企業変革を「戦略から実践まで」支援しています。

    < 新規事業戦略立案 > 
    自社の成長・存続のために、次世代の事業の柱となる「新規事業の創出」を考える、中堅~中小企業の新規事業創出・成長戦略策定を支援します。特に、新規事業テーマの提案のみに留まらず、実際の事業化支援や具体的な営業活動サポート、事業進捗のPDCA管理、社内新規事業推進体制へのアドバイスなど、幅広い観点から新規事業創出・定着までに寄り添うサービスを提供しています。


    ◇主なクライアント
    中堅企業を中心に、企業規模、業種業態に関わらず「幅広なクライアント」を対象に、同時並行で様々なコンサルティングを遂行しています。特定の業種にとらわれること無く、様々な業界を対象としたコンサルティングに携わりながら、コンサルタントとしての経験を積んで頂くことが出来ます。

    求人番号:131172

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

    業種
    コンサルティングファーム 、シンクタンク
    職種
    業務コンサルタント、その他 コンサルタント
    年収
    年収非公開
    勤務地
    愛知県

    大手企業

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【職務内容】
    マーケットからの要請が非常に高まっている、中堅企業が自社の成長・存続に向けた次世代の事業の柱となる「新規事業の創出」「成長戦略策定」を支援します。
    特に、新規事業テーマの提案のみに留まらず、実際の事業化支援や具体的な営業活動サポート、事業進捗のPDCA管理、社内新規事業推進体制へのアドバイスなど、幅広い観点から
    新規事業創出・定着までに寄り添うサービスを提供しています。

    ◇主なクライアント
    中堅・中小~大企業を幅広くカバーし、それらのお客様ごとに異なる経営者の「成長・ゴール」への思いを共有し、戦略立案から実行支援までを一貫した価値として提供します

    ◇具体的には
     (1) 新規事業戦略立案
    事業化の狙い・基本戦略・運営方針の策定、事業参入シナリオの策定、計数計画策定、事業展開のためのKFS設定業務
     (2) 新規事業・新商品の市場開発支援
    マーケティング調査・市場調査、市場性評価(魅力度・競合・リスク 等)業務、業界分析、競合他社分析など、定量的な分析資料の作成業務
     (3) 新プロダクト・サービス開発
    市場ニーズ収集・分析業務、新製品コンセプトのアイデア・立案業務など、新製品の立ち上げに関する支援業務
     (4) 営業支援コンサルティング
    新事業・新商品の営業管理スキームの構築業務、顧客情報の分析支援業務、企画・提案書の策定支援業務
     (5) 新規事業推進体制の構築
    事業推進にかかる社内体制・役割の設計業務、リソース管理、PDCA体制の構築業務
     (6) ファシリテーション業務
    様々な資料等を活用し、クライアントとのディスカッションを通じて戦略方針や活動計画等を現場レベルで取りまとめるファシリテーション業務

    ◇このポジションの魅力
    取引先一極集中の是正や、次なる成長領域(取引先)への拡大をを志向する中堅企業をメインに、次代の企業成長の柱となる新規事業を、経営者・社内関係者(営業、開発、製造 等)と共に考え、事業化スキームの提案~実際の成果獲得まで伴走を続けるコンサルティングです。経営者や現場社員と共に、新たな事業を創造し、成果獲得までを実行することで、大きな達成感を得ることが出来ます

    求人番号:131173

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

    業種
    コンサルティングファーム 、シンクタンク
    職種
    業務コンサルタント、その他 コンサルタント
    年収
    年収非公開
    勤務地
    愛知県

    大手企業

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【職務内容】
    経営コンサルティングビジネスユニットでは、中堅企業を対象に「戦略策定から実行支援まで」、一貫したソリューション提供を軸にコンサルティングを行っています。
    大企業向けコンサルティングに比べて、「経営者と直接やりとり」をしながら、「顧客の経営全般に関与する」ことになるため、その発展や変革にダイレクトに貢献することができます。
    また、戦略・計画策定にとどまらず、計画を着実に実践するための支援(インプリメンテーション)を行うことも多く、長期間に渡りお客さまの企業変革を「戦略から実践まで」支援しています。

    ◇主なクライアント
    中堅企業を中心に、企業規模、業種業態に関わらず「幅広なクライアント」を対象に、同時並行で様々なコンサルティングを遂行しています。
    特定の業種にとらわれること無く、様々な業界を対象としたコンサルティングに携わりながら、コンサルタントとしての経験を積んで頂くことが出来ます。

    ◇具体的には
    (注力分野)
     (1) 経営戦略・事業戦略
    「中期経営計画」「成長戦略」「新規事業開発」「収益力向上」等のテーマを中心に、企業戦略全般の支援や将来の新市場の開拓、ビジネスモデル変革を通じてクライアントの成長を支援します
     (2) 実行支援
    BPO支援、企業価値向上、売上高増大・コスト節減策立案。および、これらの支援を通じて企業の経営効率を高め、企業価値向上・ボトムライン最大化・社内管理体制再構築を実現します
     (3) 組織風土改革推進
    組織変革サーベイの開発、組織診断の実行、意識改革に向けた組織開発・組織改善方針の立案
     (4) 人材育成
    企業目的遂行のために、クライアント内での戦略実行人材の開発、中長期視点での主体的・計画的に行動できる人材の発掘・育成

    求人番号:131175

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

    業種
    コンサルティングファーム 、シンクタンク
    職種
    業務コンサルタント、その他 コンサルタント
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    大手企業

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【職務内容】
    ・業務効率化や生産性向上のための働き方改革、新型コロナウイルス時代に対応した新しい働き方の導入など、お客様の業務改革を支援する上流コンサルティングの実施
    ・基幹系システムの陳腐化課題に対応する、業務の見直し、システム刷新、パッケージ選定、クラウド化や、業務のペーパーレス化、自動化、電子化のためのデジタイゼーション、デジタルツール適用などのIT改革を支援する上流コンサルティングの実施
    ・デジタル技術を活用したビジネスモデル、ビジネス形態の変革を検討し、計画化を支援するDXコンサルティングの実施

    ◇主なクライアント
    ・中堅企業から大企業(売上500億から2000億円程度)
    ・中央官庁や自治体などの公共

    ◇具体的には
    ・業務改革
     -現行業務調査、現行業務可視化
     -現行業務分析、業務生産性向上策検討、業務改革計画検討
     -テレワーク適用検討
    ・IT改革
     -IT戦略立案
     -システム刷新検討、パッケージ選定、オンプレからクラウド化検討、ベンダー選定
     -PMO運営
    ・デジタル活用/DX
     -RPA, AI, AI-OCR, IoTの適用検討
     -デジタルマーケティング導入検討(Web, SNS, MAの活用)
     -〇〇Techの検討
     -デジタルによるビジネスモデル変革検討


    求人番号:131176

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

    業種
    コンサルティングファーム 、シンクタンク
    職種
    業務コンサルタント、その他 コンサルタント
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    大手企業

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【職務内容】
    ・中小・中堅企業の全社的なBPR・BPMにより業務効率化や生産性向上に寄与。新型コロナウイルス時代に対応した新しい働き方の導入など、お客様の業務改革を支援する上流コンサルティングの実施
    ・基幹系システムの陳腐化課題に対応する、業務の見直し、システム刷新、パッケージ選定、クラウド化や、新型コロナウイルスに対応する業務のペーパーレス化、自動化、電子化のためのデジタイゼーション、デジタライゼーションなどデジタルツール適用などのIT改革を支援する上流コンサルティングの実施
    ・デジタル技術を活用したビジネスモデル、ビジネス形態の変革を検討し、計画化を支援するDXコンサルティングの実施

    ◇主なクライアント
    ・中小企業から中堅企業(業種は製造業・流通小売業・建設業が多い、企業規模は売上500億円程度まで)
    ・病院などの医機機関(個別病院から病院グループ、公共系組織等)

    ◇具体的には
    ・業務改革
     -現行業務調査、現行業務可視化
     -現行業務分析、業務生産性向上策検討、業務改革計画検討
     -テレワーク適用検討
    ・IT改革
     -IT戦略立案
     -システム刷新検討、パッケージ選定、オンプレからクラウド化検討、ベンダー選定
     -PMO運営
    ・デジタル活用/DX
     -RPA, AI, AI-OCR, IoTの適用検討
     -デジタルマーケティング導入検討(Web, SNS, MAの活用)
     -〇〇Techの検討
     -デジタルによるビジネスモデル変革検討

    求人番号:131177

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

    業種
    コンサルティングファーム 、シンクタンク
    職種
    業務コンサルタント、その他 コンサルタント
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    大手企業

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【職務内容】
    社会・環境・ガバナンス(ESG)に対する社会や顧客からの要請を意識し、社会課題や社会ニーズを事業戦略やビジネスモデルに取り込み、財務への好影響を呼びこもうとする「サステナビリティ・トランスフォーメーション」に向けた経営に舵を取る企業が主流化しつつあります。
    サステナビリティ戦略部では、サステナビリティ経営の戦略プロセスと社会課題対応の両面から企業経営を支援するコンサルティングを展開しています。

    ◇主なクライアント
    ・民間企業全般(上場・大手企業から非上場・中堅中小企業まで、受託テーマによる)
    ・官公庁、金融機関からの受託業務もあります

    ◇具体的には
    ・カーボンニュートラル対応支援
     -脱炭素ビジネス化支援(次世代エネルギー・再生可能エネルギー事業支援、製品のLCA評価支援など)
     -脱炭素移行計画支援・社会実装支援(排出削減策の検討支援、排出権活用支援、物流改革支援、SBT対応支援など)
    ・サステナビリティ戦略プロセス支援 ~ 総合支援
     -ESG/SDGs経営プロセス支援(マテリアリティ選定支援、戦略ストーリー策定支援、KPI設定支援など)
     -サステナビリティ体制の運営支援(サステナビリティ委員会運営補佐、各種課題へのアドバイザリなど)
     -ESG情報開示支援(ISSB対応・欧州CSRD対応、統合報告書等策定支援、外部評価向上支援など)
    ・ビジネスと人権対応支援
     -人権デューディリジェンス(DD)支援 (人権リスクマップ作成、調査票作成、調査支援など)
     -サプライチェーンにおけるサステナビリティ対応(サステナビリティ調達支援、取引先監査支援など)
    ・新たな社会課題への対応支援
     -自然資本・生物多様性への対応(TNFD対応支援、自然資本デューディリジェンス支援など)
     -サーキュラーエコノミー産業への参入(バイオマス事業支援、再生事業支援、関連認証取得支援など)
    ・その他
     -金融機関向け サステナビリティ関連サービス (ESG格付支援、グリーン・ボンド発行支援)
     -官公庁(中央官庁・地方自治体)向け サステナビリティ関連の調査研究・コンサル (社内コワーク)


    求人番号:131178

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

    業種
    コンサルティングファーム 、シンクタンク
    職種
    業務コンサルタント、その他 コンサルタント
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    大手企業

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【職務内容】
    クライアントの経営戦略と経営課題、及びコーポレートガバナンス・コード等に基づき、社長・CEOや経営陣幹部の指名・サクセッションや役員報酬・評価に関する仕組みの構築、ガバナンス高度化のコンサルティングを行います。

    ◇主なクライアント
    顧客規模 大企業から中堅企業まで(上場企業中心)
    顧客業種 すべての業種

    ◇具体的には
    ・社長・CEOや経営陣幹部のサクセッションマネジメント構築・実行
    ・役位体系の整備、選任・解任基準の整備
    ・役員報酬・評価制度設計
    ・指名・報酬委員会の設置・運営
    ・取締役会のスキルセット、スキルマトリックスの整備
    ・執行役員制度の構築
    ・役員及び次世代経営人材育成プログラム設計・導入等

    【プロジェクト事例】
    ・東証1部・化学   社長・CEOの人材要件設計
    ・東証1部・電気機器 役位体系整備、サクセッションマネジメント構築、役員報酬・評価制度設計、指名・報酬委員会運営
    ・東証1部・インフラ サクセッションマネジメント構築
    ・東証1部・小売   役員報酬制度設計
    ・東証1部・食品   役位体系整備、執行役員制度設計
    ・東証1部・化学   指名・報酬委員会運営

    【募集部室】
    コンサルティング事業本部 組織人事ビジネスユニット
    HR第3部

    【募集職位】
    プリンシパル、シニアマネージャー、マネージャー

66 4150件目を表示中)

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