建設 を含む転職求人一覧

検索結果

該当求人:604

表示順:

604 6170件目を表示中)

    求人番号:147717

    アジア太平洋最大級(除く中国)の再生可能エネルギー発電事業者

    アジア太平洋最大級(除く中国)の再生可能エネルギー発電事業者でのHSSE(IMS&Analytics)

    業種
    電力・ガス・その他エネルギー
    職種
    環境保全・品質管理・調査・試験・評価
    年収
    650万円~960万円
    勤務地
    東京都

    外資系企業

    大手企業

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【業務概要】
    当社のプロジェクトおよび操業を管理するHSSEマネジメントシステムの様々な側面の開発、改定・更新、監督、実施を行うマネージャーの支援をお任せします。

    ー具体的にはーーーーーーー
    ①日本のHSSEマネジメントシステムの確立、強化、実施の支援
    ②プロジェクトチームやオペレーションチームに対するHSSEに関する技術的助言を行う
    ③HSSEリスク管理(リスク調査やワークショップの実施を支援し、補佐)
    ④請負業者のHSSE管理
    ⑤ステークホルダーとの連携、グループのマネージャー支援

    求人番号:147715

    アジア太平洋最大級(除く中国)の再生可能エネルギー発電事業者

    アジア太平洋最大級(除く中国)の再生可能エネルギー発電事業者でのHSSE(IMS&Analytics)

    業種
    電力・ガス・その他エネルギー
    職種
    環境保全・品質管理・調査・試験・評価
    年収
    800万円~1,200万円
    勤務地
    東京都
    仕事内容:
    当社のプロジェクトおよび操業を管理するHSSEマネジメントシステムの様々な側面の開発、改定・更新、監督、実施をお任せします。

    ー具体的にはーーーーーーー
    ①日本のHSSEマネジメントシステムの確立、強化、実施を主導する
    ②プロジェクトチームやオペレーションチームに対し、必要な教育プログラムの特定、監視、実施を行う
    ③プロジェクトチームやオペレーションチームに対するHSSEに関する技術的助言を行う
    ④HSSEパフォーマンスモニタリング
    ⑤HSSEリスク管理
    ⑥請負業者のHSSE管理
    ⑦各プロジェクトの関連部署に対するHSSEに関するフォローアップ
    ⑧既存および開発中のアセットのHSSEデューデリジェンスとレビュー管理の主導
    ⑨HSSEに関して、必要に応じてHead of HSSEおよび他のHSSEマネージャーを支援

    求人番号:147685

    アジア太平洋最大級(除く中国)の再生可能エネルギー発電事業者

    アジア太平洋最大級(除く中国)の再生可能エネルギー発電事業者でのChief Electrical Engineer (CEE)

    業種
    電力・ガス・その他エネルギー
    職種
    設備管理、プロジェクトマネージャー
    年収
    700万円~1,100万円
    勤務地
    青森県、栃木県

    外資系企業

    大手企業

    土日祝休み

    仕事内容:
    電気設備の建設から運用に至るまでの技術的、安全的な監督を行う

    ー具体的にはーーーーーーー
    ①電気設備の主任電気技術者として、発電所の異常を可能な限り早く発見し、安全性を保ち、発電量を最大化する
    ②建設許可申請(NOC)のサポートと審査、経済産業省への説明、NOCの承認を得る
    ③プロジェクト建設中の技術と安全を監督する
    ④竣工検査から自主検査を監督し、経済産業省による検査を経て合格に導く
    ⑤計画に基づく技術および安全の監督
    ⑥発電所で働くオペレーターの訓練
    ⑦発電所稼働中の電力会社および経済産業省への対応
    ⑧発電所のオペレーターとともにメンテナンスを主導
    ⑨発電所のオペレーターとの是正作業の指導
    ⑩管理者または利害関係者への報告

    求人番号:147682

    アジア太平洋最大級(除く中国)の再生可能エネルギー発電事業者

    アジア太平洋最大級(除く中国)の再生可能エネルギー発電事業者でのO&M Field Maintenance

    業種
    電力・ガス・その他エネルギー
    職種
    プロジェクトマネージャー、施工管理
    年収
    400万円~500万円
    勤務地
    青森県、宮城県、福島県、茨城県、千葉県、長野県

    外資系企業

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    太陽光発電所における出力効率を最大化し、安全な作業環境を確保するための業務遂行をお任せします。
    除草、除雪作業や排水清掃、部品(PVモジュールやラックなど)の修理、内部道路の修理なども業務の一部となります。

    ー具体的にはーーーーーーー
    ①太陽光発電所および変電所の定期点検とメンテナンス
    ②発電・変電設備(電気、通信等)のトラブルシューティング、修理、調査
    ③発電、操業、安全作業などに関する改善提案
    ④検査、問題、調査などに関するレポート作成
    ⑤遠隔監視システムによる監視業務
    ⑥メーカーへの調査依頼、スケジュール調整、問い合わせ対応等
    ⑦変電所の除雪と除草
    ⑧パワーコンディショナーの精密検査

    求人番号:147434

    【70定年 長期就業可のゼネコン】

    70定年・60以降も減額なし【アフターフォロー】

    業種
    建設・建築
    職種
    施工管理
    年収
    400万円~500万円
    勤務地
    東京都

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【募集の背景】
    ・当社は2012年の東京支店開設以来、急激な勢いで成長してきました。東京支店は今や80名以上の技術者が活躍する一大組織となっています。このような成長は、独立系のゼネコンでまれにみるケースかと自負しております。
    今後、一般建築物、住宅(主にマンション)のいずれの分野でも、今以上の成長を目指しています。電気設備の強化を通じて、総合建築業としてより一層確固たるソリューションが可能になるよう、強固な体制を構築してきております。当社の建築品質への期待も高まり、近年の工事量益々の増加や今後の受注拡大も予測されます。次の段階に向けて、新しい技術者の仲間を募集します。


    【業務内容】
    〇お客様のアフターフォロー業務をご担当頂きます。具体的には、
    ・引き渡し後の各種対応、フォロー全般
    ・簡単な補修や修繕の対応
    ・施主様がご自身で対応できない場合などの協力会社様の手配
    ・定期アフターサービスの運営、統括
    ・アフターフォローを通じて集められたテナントや居住者様の声のフィードバック 等

    【会社、仕事の特徴・魅力】
    ・お持ちの資格を是非活かして、ストレスのない働き方をしてもらおうと思っております。従来の古い先入観、例えば「1級の資格を持っているから何でもできるだろう」「1級の資格を持っているのに何でできないの?」といった考え方は、当社にはありません。人間得て、不得手があります。その部分は積極的に会社がフォローして、得意な分野で是非活躍して頂ければと考えております。そんなフォローを会社をあげてバックアップしていきます。
    ・変な残業や、書類作成、無駄な会議など、本来の業務の足かせになるようなものを極力排除し、クオリティ・オブ・ライフを実現できるような体制づくりを行っています。
    ・70歳定年制を導入しております。また年齢による給与カットはありません。

    求人番号:147649

    世界75カ国以上で事業を展開する世界有数の医療テクノロジー企業

    薬事リードスペシャリスト【東京 or 大阪】:大手グローバル医療機器メーカー!

    業種
    医療機器メーカー
    職種
    薬事
    年収
    650万円~750万円
    勤務地
    東京都、大阪府

    外資系企業

    海外展開あり

    海外折衝

    英語力が必要

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    弊社は、日本で最初に単回使用医療機器の再製造事業を開始したマーケットリーダーです。新製品の承認取得や償還価格設定などの薬事業務やその他関連業務を通じて、再製造単回使用医療機器(R-SUD)の正しい理解を促進し、日本におけるR-SUDの迅速な普及に貢献することを期待します。

    当社が製造販売する再製造単回使用医療機器に関する薬事業務を行っていただきます。
    ●製造販売承認の取得
    ・海外製造元に日本の要求事項をインプットし、協力して申請方針を立案
    ・PMDA対面助言
    ・試験の計画作成
    ・資料収集及び申請書作成
    ・照会対応など
    ●承認の維持管理業務
    ・変更管理
    ・QMS定期更新
    ●QMS適合性調査申請
    ・海外製造元に日本の要求事項をインプットする
    ・調査申請に必要な資料を収集、調査申請書作成・提出、照会対応
    ・原則実地調査のため、必要に応じて海外製造所、製造販売業者及び国内製造所の調査をサポート
    ●保険収載業務
    ・新規に保険償還を取得する製品の保険適用希望書を関連部署と協働で作成
    ・厚生労働省との折衝
    ・ヒアリングや中医協への対応
    ●その他
    ・販促物のレビュー

    また、社外・社内関係者とのコミュニケーションを通して、R-SUDの普及を目指していただきます。
    ・厚生労働省やPMDAと協働し、R-SUDを正しく、かつ迅速に普及するための活動を行う。
    ・海外及び国内の当社グループメンバーと良好な協力関係を築き、R-SUDの日本市場への導入を促進する。

    【ビジネスの紹介】
    再製造単回使用医療機器(R-SUD)※は、医療廃棄物の削減による環境保全への貢献や、医療機器に直接関連するコストや医療廃棄物の処理費用の削減など医療費の効率化への貢献が期待されています。
    当社は、2019年8月に日本初のR-SUDの製造販売承認を取得しました。今後は本製品をはじめ、R-SUDという新しい選択肢を医療機関に提供することで、これまで以上に日本の医療向上に取り組んでいくとともに、医療費の効率化や環境保全などを通じて持続可能な社会の実現を目指しています。

    ※再製造単回使用医療機器(R-SUD , Remanufactured Single Use Device)とは:
    使用済みの単回使用医療機器(一回限り使用できることとされている医療機器。

    求人番号:142076

    上場デベロッパー

    業種
    不動産・住宅
    職種
    プロジェクトマネージャー
    年収
    400万円~700万円
    勤務地
    東京都、愛知県、大阪府

    上場企業

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    ■業務内容:

    開発側・発注側の立場で、自社ブランドマンション建設の企画~監理業務まで幅広く携わっていただきます。
    業務の範囲:企画設計・工程管理・品質管理・原価管理をお任せ致します。

    企画設計については、0から設計するわけではなく、プレサンスシリーズにおけるどのブランドにすべきか、マンションの大きさはどれくらいにすべきかを、用地仕入れ担当と共に検討していただきます。
    ※実施設計については外注をしております。

    現場は都市部のハイグレードマンションが中心で、大規模な現場の開発に携われるやりがいのあるポジションです。

    ■業務特徴:
    働き方:常駐型の施工管理ではないので、基本的には内勤業務となります。そのため残業時間は月平均10時間です。
    案件数:常時平行して1人あたり2~5案件担当いただきます。
    対象物件:自社ブランドマンションを担当いただきます。1棟当たり40戸~480戸の規模になります。
    エリア:基本的には関西一円です。
    出張:長期出張はございません。年に数回2日程度の出張が発生する場合がございます。

    ■物件例:
    名古屋市中心の都市型タワーマンション「プレサンスタワー久屋大通ザ・レジデンス」
    好立地・クオリティにこだわったハイグレードマンション「プレサンスジェネ新栄町駅前葵」
    大阪中心部の免震タワーマンション「プレサンスレジェンド堺筋本町」(総戸数337戸)
    大型プロジェクト 「プレサンスレジェンド琵琶湖」(総戸数486戸)

    ■組織構成:15名※30代~50代

    求人番号:147186

    アジア太平洋最大級(除く中国)の再生可能エネルギー発電事業者

    アジア太平洋最大級(除く中国)の再生可能エネルギー発電事業者でのConstruction Management

    業種
    電力・ガス・その他エネルギー
    職種
    プロジェクトマネージャー、施工管理
    年収
    640万円~1,000万円
    勤務地
    宮城県、滋賀県、長崎県

    外資系企業

    大手企業

    英語力が必要

    土日祝休み

    仕事内容:
    現場の責任者の一人として、現場管理・進捗管理や改善のチェックを行っていただきます。
    また、マネージャー及びアソシエイトをサポートし、報告書の作成業務も担っていただきます。
    ー具体的にはーーーーーーー
    ①現場責任者の一人として、タイムリーかつ正確にメインCMに直接報告し、工事の現場管理を行う
    ②現場で要求される日常的な文書作成業務
    ③資材の納入管理とモニタリング(現場での受け入れ、納入報告書の作成、数量と仕様の確認、目視/チェックリスト検査)
    ④流動的なコミュニケーションを維持し、VENAメンバー、チーム、ベンダーとの良好な関係を育み、効果的な調整を図る
    ⑤日々の作業生産量を管理し、契約作業計画からの逸脱を監視する
    ⑥下請け業者の作業が、品質基準に従って契約された作業範囲に適合していることに注意を払う(品質報告書と文書の発行)
    ⑦日本の安全衛生規則とVENAの基準に従って作業が行われるよう注意する
    ⑧報告書作成補助
    ⑨チームメンバーを補佐し、現場メンバーとして現地の人々と良好な関係を維持する

    求人番号:147183

    アジア太平洋最大級(除く中国)の再生可能エネルギー発電事業者

    アジア太平洋最大級(除く中国)の再生可能エネルギー発電事業者でのAsset Management (Operation)

    業種
    電力・ガス・その他エネルギー
    職種
    設備保全・管理・メンテナンス、環境保全・品質管理・調査・試験・評価、プロパティマネジメント
    年収
    800万円~1,400万円
    勤務地
    東京都

    外資系企業

    大手企業

    海外折衝

    英語力が必要

    転勤なし

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    プロジェクトファイナンスに関連する資産運用の様々なプロセス管理および貸主との友好な関係を構築する為、下記の業務をお願いいたします。

    ー具体的にはーーーーーーー
    ①運営段階に関連する契約管理(リース契約やその他の土地契約・義務の更新など)
    ②近隣住民、土地所有者、利害関係者との連絡業務
    ③オペレーション業務報告と問題解決をフォローアップ
    ④操業段階における下請け業者との見積依頼、発注、支払の調整
    ⑤保守サービス業者と連絡を取り合い、プロジェクトの運営を維持する
    ⑥発電事業者として経済産業省(OCCTO)申請を準備し、提出。また、初期費用と運用費用を定期的に提出
    ⑦プロジェクトをタイムリーに進めるために経済産業省/公共事業/自治体への提出書類を作成
    ⑧太陽光発電所や風力発電所の建設に関連するすべての県、市、自治体の規制を理解し、経営陣に最善の方針をアドバイスする
    ⑨地元に拠点を置く関連政府機関と現地で連絡を取り合い、良好な関係を築き、最善の商業的/技術的解決策が受けいれられよう取り組む
    ⑩コンサルタントや関連する地域パートナーの担当者と連絡を取り、プロジェクトに必要な届け出や申請を行う

    求人番号:140475

    【70定年 長期就業可のゼネコン】

    業種
    建設・建築
    職種
    施工管理
    年収
    600万円~800万円
    勤務地
    東京都

    大手企業

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【募集の背景】
    ・当社は2012年の東京支店開設以来、急激な勢いで成長してきました。東京支店は今や80名以上の技術者が活躍する一大組織となっています。このような成長は、独立系のゼネコンでまれにみるケースかと自負しております。
    今後、一般建築物、住宅(主にマンション)のいずれの分野でも、今以上の成長を目指しています。近年の工事量益々の増加や今後の受注拡大も予測されますが、それに伴い安全部門の強化も図らねばなりません。
    安全の仕事は多岐にわたります。建設業界での事故・災害は、年々減少傾向にありますが、なかなかゼロにはならないのが現状です。
    この様な背景の中、現場の職員が事故・災害を引き起こす、又は重大災害に巻き込まれる事のないように、日々の安全管理を任せられる人材を募集します。

    【業務内容】
    〇一般住宅の新築、リフォームからビル・マンション・商業施設建設など様々なファシリティの安全管理業務を担当していただきます。
    ■年間の安全計画の立案および運営
    ■毎月1度各現場の安全パトロール
    ■報告書の作成・是正事項の指摘
    ■職員および協力業者に対する指導・教育
    など

    【会社、仕事の特徴・魅力】
    ・お持ちの資格や経験を活かして、従業員がストレスのない働き方をしてもらおうと思っております。本人に責任を押し付ける。そんなことがないように合理的な形で組織体制を構築しています。勤務する東京本社では、設計の業務や、品質管理など、他の設計士や本社スタッフが積極的にフォローします。そんなフォローを通じて、会社をあげて業務をバックアップしていきます。
    ・変な残業や、無駄な会議など、本来の業務の足かせになるようなものを極力排除し、クオリティ・オブ・ライフを実現できるような体制づくりを行っています。
    ・70歳定年制を導入しております。また年齢による給与カットはありません。

604 6170件目を表示中)

  1. 1
  2. 5
  3. 6
  4. 7
  5. 8
  6. 9
  7. 61

今回の検索条件

フリーワード

建設

保存した検索条件

求人検索

業種
職種
勤務地
希望年収
  • 円以上

  • 円以下

{{e}}

応募条件
フリーワード

{{e}}

企業名

{{e}}

求人ID

半角数字のみで入力してください。

担当コンサルタント
こだわり条件

この条件の求人件数:

転職支援サービスへの登録、利用はすべて無料

キャリア相談もお気軽にご相談ください。

無料転職支援を申し込む

保存した検索条件

10件まで保存できます。それ以上保存した場合は、保存日の古いものから削除されます。