へるすけあ を含む転職求人一覧

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273 211220件目を表示中)

    業種
    製薬メーカー
    職種
    購買・調達、SCM
    年収
    640万円~800万円
    勤務地
    東京都

    外資系企業

    英語力が必要

    土日祝休み

    仕事内容:
    ◆当社グループ(ジャパン)のサプライチェーン担当者として、以下の業務を通じて製品の安定供給に責任を持ちます。
    - 需要予測に基づく製品の適正在庫の管理、購買計画作成
    - 委託製造先への支給する中間品・原料の在庫・購買・支給計画作成
    - 国内・海外取引先への発注(SAP・Rapid Response)および納期管理
    - 輸入品に関してフォワーダー・乙仲への輸入手配・調整業務
    - 安定供給懸念に対する問題解決およびアクション調整(取引先への納期調整、社内関連部署との対応調整等)
    - ビジネスや製造等の変更に対応する在庫調整計画・手配、関連部門とのスケジュール調整、供給に関連するプロジェクトの参画
    - 製品・資材の過剰在庫、不良在庫等の確認・報告・削減手配
    - サプライチェーンデータ分析とそれに基づく改善提案
    - グループ内製造所・社内関係各所・取引先への連絡・交渉・調整
    • おすすめ!

    求人番号:128739

    東証プライム上場の日本発グローバルCRO企業

    内部監査(公認会計士):東証プライム上場の日本発グローバルCRO企業!

    業種
    CRO
    職種
    内部統制・内部監査
    年収
    710万円~890万円
    勤務地
    大阪府

    海外展開あり

    上場企業

    海外折衝

    英語力が必要

    土日祝休み

    仕事内容:
    ◆本社および海外子会社の監査業務全般
    ・内部監査の計画立案および実施
    ・内部統制監査(J-SOX)の計画立案および実施
    ・上記監査を通じ、業務実施部門への指導、助言
    ・海外子会社における内部統制構築のための分析、指導、助言
    ・海外子会社のJ-SOX監査の実施

    ◆ポイント
    「経営に資する内部監査」を目指しています。
    ・会社の仕組みを学べる環境
    全ての会社・部署を対象とした内部監査の実施
    ・本社の規模拡大に伴う内部監査活動の強化
    業務監査、労務監査、情報セキュリティ監査等
    ・会社のグローバル展開に伴う内部統制活動の強化
    海外往査、海外スタッフとのコミュニケーションあり

    求人番号:129928

    全国にインフラを持つ総合エンタテインメント企業

    【全国560万世帯のネットワークを活かした】ヘルスケア事業立ち上げ

    業種
    放送(テレビ・ラジオ)
    職種
    プロダクトマネージャー
    年収
    500万円~990万円
    勤務地
    東京都

    大手企業

    転勤なし

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    同社では日本国内563万世帯に対し、ケーブルテレビや高速インターネット、モバイル、電力、少額短期保険、オンライン診療など様々なサービスを複数チャネルで提供しています。
    お客さま基盤やネットワークインフラを活かし、2021年にはご家庭のテレビで診療が受けられ、サポートも充実した遠隔医療サービス「オンライン診療」の提供を開始しました。
    今般、この【オンライン診療】の更なる盛り上げと、新たな【ヘルスケア事業】を創出し、
    事業化・収益化を図るべく、体制構築・新規事業検討を加速しています。

    (仕事内容)
    新規ヘルスケアサービス企画/開発
    ・今後益々注力するヘルスケア事業を、ゼロから立ち上げ世の中に提供、
     グロースさせていく新規事業創出を担っていただきます。
    既存ヘルスケアサービス(オンライン診療)運用
    ・当社ヘルスケア事業の普及促進と新規事業検討の経験取得を目的に、既存事業の運用を通じ、
     課題発見・改善企画・機能拡張検討等をご経験いただきます。

    (部署構成)
     ビジネス開発第一部 部長1名、管理職10名、スタッフ5名

    (残業時間)
     部平均で、30時間/月程度となります。(担当いただく業務により、各月の残業時間にばらつきがあります。)

    【この仕事の魅力】
    ヘルスケア事業領域は様々な事業者が参入し多様な商品・サービスを提供している一方、先端技術や最新デバイス活用などと合わせ、アイデアと熱意次第で新たなお客さま体験の提供が可能であり、その提供を通じ、日本国内で顕在化している少子高齢化や医療費の増大化などの社会課題解決の一助を担うことが可能なやりがいのある領域です。
    その中で同社では、日本国内でサービス加入世帯が563万世帯、ネットワーク敷設済みでサービス提供可能な世帯もあわせると2,229万世帯(日本の総世帯の1/3強)におよぶ広域なインフラネットワークを活かしたダイナミックな事業展開を主導していただけます。

    【キャリアパス】
    当初はプロジェクトチームメンバーとしてサービス企画・立ち上げ・運用を多様なメンバーと協働いただき、経験を積んでいただいた後は更なる新規プロジェクト、新規商品企画をリードいただけるようなポジション・アサインメントなどを予定、ゆくゆくは配下メンバーを持ち人財育成などにもコミットする管理職を目指していただく予定です。
    業種
    メーカー(その他)、臨床検査機器・分析機器
    職種
    生産技術、品質管理・品質保証
    年収
    500万円~900万円
    勤務地
    茨城県

    海外展開あり

    大手企業

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    【職務内容】
    医用システム製品本部 医用システム第一~第三設計部において免疫分析装置の製品仕様立案・性能評価・分析アプリケーション開発業務お任せします。
    化学反応や電気発光を基に癌や心疾患などの検査を行う当社装置について、顧客が求める分析性能を実現するため、装置のシステム全体を俯瞰し、検査データの信頼性・安定性等、機能仕様の評価を行っていただきます。また、不良となる要因を分析し、納入後不良を発生させないために関係者と協力しながら課題を解決します。
    また、装置仕様を満たすための装置性能の評価だけでなく、使いやすさを向上させるための改良仕様書や操作マニュアルの作成もお任せします。
    装置を共同開発する海外(特に欧州)パートナー企業と連携しながら業務を進めていただきます。

    *通常、欧州との会議が月1回、海外出張が年1~2回あります。

    【担当装置例】
    ・生化学自動分析装置
    ・検体検査自動化システム

    【仕事の魅力】
    ・世界トップクラスシェアの製品を複数保有し、更なる技術革新を追求するチャレンジングな組織風土です。また、ベテラン社員も多く在籍しており、入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。
    ・ビジネパートナーである世界大手ヘルスケアメーカーや、研究機関、ベンチャー企業等との共同開発を通して、最先端分野の技術に触れながら知識や力量を高められる機会が多くあります。また、日立製作所中央研究所との共同開発も行っています。
    ・万が一品質が基準に満たない場合は納期を延長してでも徹底改善するなど、装置の品質・信頼性を最重要視しており、顧客からは装置の信頼性を高く評価されています。技術・品質に拘りを持って開発することができます。
    ・医用機器の装置性能は人の命に繋がるため、求められる品質レベルは極めて高いですが、新しい価値を提供することで世界中の人々の健康に貢献できる社会貢献性の高い仕事です。
    ・メディカル市場は堅調に成長し続けており(年平均成長率:2~4%)今後新興国市場の成長も含めて、更なる市場成長が見込まれます。

    【働き方】
    在宅勤務制度をグループ単位でスケジューリングしており、部全体の出社率を抑えています。実機テスト等立ち合いが必須となる業務もあるため、開発スケジュールに合わせた出社計画を事前に組むことにより対応しています。(2020年8月現在)
    今後も在宅勤務制度や各
    業種
    メディカル その他
    職種
    事業企画・事業開発
    年収
    900万円~1,100万円
    勤務地
    神奈川県

    上場企業

    大手企業

    新規事業

    英語力が必要

    土日祝休み

    仕事内容:
    i国内外における事業開発・マーケティング戦略立案、営業企画等、幅広く担っていただきます。

    ・国内外の製薬企業や創薬ベンチャー関係者のニーズの収集
     顧客となりうる企業へ実際に営業活動を行います。併せて、技術提携や新規事業開発のためのヒアリングなども実施していきます
    ・関連する領域のKOL(Key Opinion Leader)との連携・PR活動
    ・有望な外部技術を保有する企業や研究者との提携(技術導入を含む)
     iPS細胞由来分化細胞事業やmRNA医薬CDMO事業に必要な技術の提供可能な企業との提携のための交渉・契約締結も含まれます。

    本業務を通じて、医薬業界の水平分業を担うことで、ヘルスケア業界に新しいインパクトを与える醍醐味と、新しいモダリティーである細胞医薬やmRNA医薬の創薬支援を通じて、世界中の人々の健康や安心に貢献することができます。

    上記業務を行うにあたっては、ESJ社、国内外企業への訪問、学会や展示会への出席、海外出張等が発生する想定です。(回数や期間は状況によって変わってまいります)

    業種
    広告・PR
    職種
    営業(法人・代理店向け)、広告・宣伝
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    マネジメント業務なし

    英語力不問

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    医療用医薬品のプロモーション戦略の立案、それに伴う様々なツール及び
    資材(定期情報誌、学会記録集、対談、製品情報概要、製品関連パンフレット、患者さま用服薬指導箋など)のプロデュースを行う仕事です。

    クライアントのパートナーとして、そのニーズをくみ取り、
    マーケティングから、広告、販促資材、PR等のコミュニケーションを
    総合的に企画・提案・プロデュースします。

    【主な仕事の流れ】
    ・既存顧客に対する、案件のヒアリング(プランナーと供に)
    ・プランナー・制作担当者との社内打合せ
    ・プレゼン/コンペ
    ・受注確定
    ・社内外の制作関係者と制作打合せ
    ・スケジュール・案件・クォリティ管理
    ・納品

    求人番号:71259

    介護・医療・ヘルスケア領域で情報インフラサービス業

    【介護・医療・ヘルスケア領域で情報インフラサービス業/東京】SRE

    業種
    インターネットサービス 、人材サービス業
    職種
    事務系スペシャリスト その他 、技術系(ICT・通信)スペシャリスト その他
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    管理職・マネージャー

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    40以上のサービスを運営して入る為、ビジネスモデルや事業フェーズが多種多様となっております。
    各事業において安全にリリース、運用ができるようビジネス戦略を理解し、エンジニアが適切な人数でなるべく無駄な作業を効率化する為に課題を見つけ、クラウド環境におけるインフラや基盤の整備からオペレーション自動化するためのツール開発まで幅広く行います。

    ・ソフトウェア・エンジニアリングによるシステムの技術的な問題の発見、解決
    ・デプロイやサーバセットアップ等の各種オペレーションを自動化するためのツールの開発、運用
    ・障害検知やキャパシティプランニングのためのモニタリング環境の構築、運用
    ・アプリケーションやミドルウェアの運用、パフォーマンスの改善
    ・開発環境、ステージング、本番環境の運用
    ・ソフトウェアの更新やセキュリティ脅威への対応
    ・問題を解決するための標準的な運用手順の作成・更新
    ・事業側からの突発的依頼への支援

    技術推進ではフルスタックで技術力の高いエンジニアの集まりで構成されているので、クラウドインフラを中心に得意領域や未経験領域のバランスを考え仕事の分配をしていきます

    【この仕事のやりがい/キャリアアップ】
    ・事業展開の特徴から事業の数が多く、他社では別部隊がやっているような面白みのある領域へ多くの人が関わる機会がございます。
    ・内製化して3年の組織の為、エンジニアが開発しやすい環境を作りやすいです
    ・特に役割を制限しておらず課題にフォーカスしているのでインフラからツール開発まで幅広い経験を積むことができます

    求人番号:71268

    介護・医療・ヘルスケア領域で情報インフラサービス事業

    【介護・医療・ヘルスケア領域で情報インフラサービス業/東京】M&Aサービスの営業事務

    業種
    インターネットサービス 、人材サービス業
    職種
    営業 その他、秘書・受付・一般事務
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    介護事業者向け経営支援サービスで展開している、M&A支援サービスの営業事務・サポートポジションです。

    ▼業務について
    M&A支援サービスにおける一連の営業事務・サポート業務を担っていただきます。
    ①集計作業(数値計測、KPIレポート作成 etc)
    ②ドキュメント作成(案件資料作成、契約書類のデータ化、製本・郵送対応 etc)
    ③営業アシスタント(架電・受電対応や顧客コミュニケーション)

    ▼この仕事のやりがい
    ・社内でも注目されている、成長事業の新規サービスに携わることができます
    ・クライアント企業の決算書や経営資料の確認など、財務諸表に触れる経験値が獲得できます
    ・介護業界の人材不足、後継者の不在といった社会課題の解決に貢献することができます
    ・事務業務だけではなく、セールス・マーケティングに関わる業務も経験することができます

    求人番号:71275

    介護・医療・ヘルスケア領域で情報インフラサービス業

    【介護・医療・ヘルスケア領域で情報インフラサービス業/東京】技術企画職

    業種
    インターネットサービス 、人材サービス業
    職種
    事務系スペシャリスト その他 、プロジェクトマネージャー
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    管理職・マネージャー

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    技術や開発文化への理解を有しながら、展開する40以上にサービスのビジネスモデルにおける技術組織の在り方を模索し、戦略策定から実行を行っていただきます。

    開発組織は立ち上げから5年程しか経っていない組織ですが、規模は急拡大しており今後も継続した組織成長が見込まれます。
    多様なサービス展開と、事業と組織が成長し急拡大していく中で、全社視点で技術のケイパビリティを担保する為の仕組み作りを行いサービス開発を推進していく役割になります。
    エンジニアリングマネージャーとの違いは、人と組織よりも、より技術組織経営へ比重を置いている点になります。

    具体的には下記のような仕事をしていきます。

    ・全社における技術戦略の策定と実行
    ・技術組織経営の支援
    ・技術組織の管理系業務の実施 (予算計画、管理など)
    ・経営へのレポートとディスカッション

    【開発環境】
    ・言語:Java,SpringBoot,Kotlin,GO,Ruby,Ruby on Rails,PHP,Laravel,Elixir,Phoenix,javascript,Vue JS
    ・インフラ:
    AWS,GCP,Heroku,Docker,Ansible,New Relic,mackerel,Fluentd
    ・その他:
    Circle CI,Travis CI,GitHub,JIRA,Slack,esa.io etc...

    【その他環境】
    ・フレックスタイム制(コアタイム12:00~16:00)
    ※2021年3月時点ではリモート勤務
    ・技術書籍購入制度有り(現在、在宅勤務の為ご自宅に直接配送されます)
    ・好きなキーボード・マウス等のポインティングデバイス購入制度有り
    ・カンファレンス・勉強会の参加費・旅費・宿泊費全額負担
    ・OSS活動奨励(個人のプロダクトとして公開可能)
    ・社内勉強会

    求人番号:71277

    介護・医療・ヘルスケア領域で情報インフラサービス事業を国内外で展開

    【介護・医療・ヘルスケア領域で情報インフラサービス業/人事/東京】採用リーダー/マネージャー候補

    業種
    インターネットサービス
    職種
    人事(採用・組織開発)
    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    ベンチャー企業

    管理職・マネージャー

    土日祝休み

    仕事内容:
    採用活動全般をメイン業務として、経営戦略・事業戦略とリンクさせながら採用戦略を立案・推進をしていただきます。

    <具体的には>
    ・採用要件の設計(対事業責任者、サービス責任者)
     ‐言われた要件で採用するのではなく、事業戦略や組織課題を把握したうえで、採用要件定義を行って頂きます。そのため、事業戦略の理解/採用マーケットの理解が求められます。
    ・採用戦略の策定/運用
     ‐まずは母集団形成に注力し、人材紹介・スカウト媒体等ターゲットに併せた戦略を策定し、PDCAを回して頂きます
    ・採用プロセスの構築/改善/運用
     ‐応募後の後工程において、展開率などの定量情報+評価内容などの定性情報を踏まえ、改善を行っていただきます
    ・人材の見極め/正しい会社の訴求
     ‐当社が求める人材要件に合致しているかの見極め力を高めていただくこと、会社の理念や事業の説明を正しく訴求できることを求めます
    ・(ご経験スキルに応じて)組織マネジメントもお任せいたします
    ※中途採用領域を想定しておりますが、ご経験によっては新卒採用をお任せする可能性もございます

    <人材開発部の役割>
    当社は複数の事業モデル・フェーズが同じ組織内に存在し、変化し続けています。
    全社戦略・事業戦略を踏まえ、人事(労務・採用を含む)に関わるあらゆる制度・施策等の企画・運用・サポートを推進することが人事のミッションです。
    当社グループのミッションや全社戦略を深く理解し、コーポレート機能横断の視点を持つことだけでなく、
    個別事業の戦略やビジネスモデルを深く理解し、事業に寄り添うことが必要となります。

    採用支援チームでは、会社の急成長を支える人材を確保する役割として、中途をメインに年間約150名程(キャリアパートナーを除く)の採用を行っており、
    各事業の状況を深くキャッチアップしながら、採用マーケットの深い理解をもとに、人・組織の観点から事業成長への貢献を目指しています。

    <仕事のやりがい・キャリアパス>
    ・戦略性が身につきます
     経営戦略~各事業戦略を理解し、自身の領域の戦略を描いていただくため、
     経営プロセスの考え方を身に付けることができます。

    ・安定した基盤で様々なチャレンジが可能です
     景気に影響を受けにくい事業領域のため売上・従業員数ともに安定した成長が見込まれています。
     その中で経営陣や事業オーナーに近い環

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