- 業種
- コンサルティングファーム
- 職種
- ITコンサルタント
- 年収
- 600万円～2,000万円
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容：
- IT戦略立案やシステム化計画の推進、プロジェクトの立ち上げ、システム開発・デリバリ、維持運営サポートまでを一貫して実施。 ・現状の課題抽出から、業務課題の要件を定義 ・プロジェクトの推進、実施後の維持運営活動 ・収益性の向上、コスト削減案件の立ち上げとその推進 ・システム基盤、アーキテクチャの刷新案件の立ち上げとその推進 ・システム開発・デリバリ
求人一覧
検索結果
該当求人：146 件
今回の検索条件
業種
コンサルティングファーム
職種
経営（戦略）コンサルタント ITコンサルタント 業務コンサルタント
表示順：
146件 （21〜30件目を表示中）
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求人番号：80886
経営コンサルタント企業
世界的なコンサルファームGの サイバーコンサルタント（5G・コネクティビティセキュリティ・OT）
- 業種
- コンサルティングファーム
- 職種
- ITコンサルタント
- 年収
- 年収非公開
- 勤務地
- 東京都
大手企業
土日祝休み
リモートワーク可
- 仕事内容：
- 新興の技術及びサービス分野を起点とした企業の経営変革・事業変革を、サイバーセキュリティの面から強力に支援する専門家集団として、以下の業務を中心に従事いただきます。
・主な分野： テレコム（5G/6G）、産業設備/システム（OT/IoT）の分野、その他の関連技術
■内容
1．企画/立案、アライアンス/協業
・新規のサイバーセキュリティビジネスの企画、立案
・パートナー企業のリサーチ、アライアンス
・デロイトの海外チームとの協業
・顧客、案件、市場の開拓
2．顧客向け業務
・市場、技術、規格、規制の調査
・戦略の企画、立案、アドバイス
・最新の規格、規制、ガイドラインへの対応、ガバナンス確立支援
・リスク評価、脆弱性診断、ペネトレーションテストの実施
・管理態勢の整備支援や関連規程
・ポリシー、ガイドラインの策定支援
・ソリューションのPoC実施、導入支援
・プロジェクトのリード、管理、その為に必要な知識の習得
3．その他
・関係省庁への働きかけ、政府施策/ルール形成への寄与
・講演、執筆、イベント登壇等
・チームメンバーの教育等
上記の職務内容は、役職に応じて異なります。
-
求人番号：129180
株式会社プロレド・パートナーズ
【ハンズオンで成果報酬型】IT・経営戦略シニアコンサルタント
- 業種
- PEファンド・ヘッジファンド等 、コンサルティングファーム 、ソフトベンダ
- 職種
- 経営（戦略）コンサルタント、業務コンサルタント、SCMコンサルタント、製造・流通コンサルタント、物流コンサルタント
- 年収
- 1,000万円～1,500万円
- 勤務地
- 東京都
上場企業
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
- 仕事内容：
- 仕事内容
売上アップ、コスト削減、BPR等のプロジェクト実行支援に注力いただきながら、長期的な視点での課題解決にむけたソリューションや戦略を提案、定着化プロセスの策定までトータルに携わります。
＜業務詳細＞
・戦略策定支援：コンセプトフレーミング（ビジョン／ミッション／中計策定）、ビジネスモデリング
・戦略実現支援：将来像描画、課題特定と共感醸成、実行計画と目標設定、実行と変化への対応
・チェンジマネジメント：変革内容定義、インパクト分析、変革計画、実行、確認
・当社メンバーの指導、育成、キャリアマネジメント
ポジションの魅力
■新規事業に関わっていただけます
新規事業である「ストラテジー&ハンズオンセクター」は、提案段階からコンサルタントが現場に入り、約1ヵ月程度の投資期間を設け、クライアントの了解を得た場合のみプロジェクト化となるビジネスモデルです。
当社が大切にしてきた価値観はそのままに、コンサルティングの幅を広げ、戦略と実行を一体にして考え抜き、クライアントと伴走しながら課題解決を実現します。
■多様なプロジェクトに携わることができます
当社は成果報酬型コンサルティングがベースであることから、大手企業様だけでなく、中堅・中小企業様との案件も非常に多くいただいております。既存顧客は1,000社以上、業界や規模も様々です。ご経験を活かしながら、新たな分野のプロジェクトにも挑戦できます。
■代表・役員直下でビジネスを学んでいただけます
新規事業は代表と役員の直下組織ですが、「誰が言ったか」よりも「何を言ったか」を重要にしており、代表や役員も同じ土俵で会話する非常にフラットな環境です。
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求人番号：80790
会社名非公開
システムコンサルタント（アナリティクスコンサルティング分野）日本を代表する総合研究所
- 業種
- コンサルティングファーム
- 職種
- ITコンサルタント
- 年収
- 700万円～2,000万円
- 勤務地
- 東京都、神奈川県
- 仕事内容：
- アナリティクスコンサルティングは、データを活用してお客様の抱える課題の解決や新事業の推進を実現・支援するサービスです。統計、最適化、機械学習などの数理的な専門知識だけでなく、お客様のビジネスに対する理解やシステムの知見を生かし、企業にとっての最適なソリューションの実現に向けた活動を実施しています。
■仕事内容
・AIやIoTなどのデータ活用構想
・データ活用構想に基づくPoC
・データ活用構想に基づく業務トライアル
・データ活用構想に基づく本番業務・システム導入支援
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求人番号：78827
会社名非公開
【グローバル水準】サイバーコンサルタント/サイバーストラテジーコンサルタント（マネジメント領域）
- 業種
- コンサルティングファーム
- 職種
- ITコンサルタント
- 年収
- 年収非公開
- 勤務地
- 東京都、愛知県、大阪府、福岡県
外資系企業
大手企業
土日祝休み
- 仕事内容：
- ■戦略系コンサルタント
・サイバー・オペレーションモデルの変革
・サイバーによるデジタル・トランスフォーメーション、事業戦略
・サイバーセキュリティ戦略の企画・立案
・グローバルセキュリティガバナンスの確立
・M&Aにおけるサイバー戦略、ロードマップ策定
・事業展開における各種レギュレーション対応
■管理系サイバーセキュリティ
・サイバーセキュリティに関連する規程等の整備
・中国サイバーセキュリティ法の対応支援
・海外テクノロジー規制対応支援
・ISMSやPCIDSS認証取得
・サイバーセキュリティに関連する法令準拠支援や雑誌またはWeb専門サイトへの寄稿もしくは書籍出版
・セキュリティインシデント対応体制(CSIRT、PSIRT)の整備構築支援や組織内連係演習支援
・インシデントの事後対応支援
■プライバシー・GDPR系セキュリティ
・プライバシーマーク等のマネジメントシステム構築
・個人情報保護関連
・GDPR対応支援
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求人番号：78826
経営コンサルタント企業
【グロ－バルレベルのキャリア形成】 クラウドセキュリティコンサルタント
- 業種
- コンサルティングファーム
- 職種
- ITコンサルタント
- 年収
- 年収非公開
- 勤務地
- 東京都
外資系企業
大手企業
土日祝休み
- 仕事内容：
- クラウドセキュリティ領域におけるコンサルティングサービスの更なる事業拡大に向け、当領域の専門人材を広く募集します。
クラウドに関する専門性を持つセキュリティコンサルタントになることを目指して、クラウド技術やクラウドガバナンスに関する知識や経験を活かしてご活躍いただける業務に従事いただきます。
（下記の職務内容はあくまで一例であり、ご本人の専門性を踏まえて、これ以外にも様々な業務にチャレンジしていただきます）
■クラウドサービス（SaaS）開発におけるセキュリティバイデザイン導入支援
・クラウドセキュリティアーキテクトとして、セキュリティ要件定義および基本設計の実施
・セキュリティPMOとして、クラウド関連プロジェクトにおけるセキュリティ担当者として関与
・各種クラウドセキュリティソリューションの比較選定を含むグランドデザインの策定、システム方式設計の実施
■クラウド環境に対するセキュリティアセスメントの実施
・クラウドセキュリティ基準（ISO、NIST、デロイト固有フレームワーク等）に基づくセキュリティアセスメントの実施
・クラウドシステム環境を対象としたセキュリティ脅威分析の実施
・クラウドセキュリティ成熟度向上のためのロードマップの策定および実行支援
■クラウドサービスにおけるグローバル規制対応コンサルティングの実施
・クラウド関連規制に関する調査・分析（ISO、NIST、ISMAP、GDPR、SOC2等）
・規制対応に向けたロードマップの策定および実行支援
■クラウド利用に係る各種規程・ガイドラインの整備支援
・クラウド開発における技術ガイドラインの策定（AWS、Azure、GCP等）
・クラウド利用における社内規程の策定および最新の外部動向を踏まえた更新
■CCoE（クラウドセンターオブエクセレンス）組織の立ち上げ支援
・CCoEにクラウドセキュリティ専門家としての参画、組織・人材の整備、プロセス整備等を担当
■ゼロトラストアーキテクチャに向けたITインフラ構想策定・要件定義
・ゼロトラストアーキテクチャへの移行に向けたクラウド戦略策定、アーキテクチャ設計
・ゼロトラストを構成する技術要素の検討やセキュリティルール策定
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- 未経験歓迎
求人番号：129176
株式会社プロレド・パートナーズ
【経営コンサルタント】SCM/物流コンサルタント
- 業種
- PEファンド・ヘッジファンド等 、コンサルティングファーム 、ソフトベンダ
- 職種
- 経営（戦略）コンサルタント、業務コンサルタント、SCMコンサルタント、製造・流通コンサルタント、物流コンサルタント
- 年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都
上場企業
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
未経験歓迎
- 仕事内容：
- ■SCM/物流効率化のためのコンサルティングの推進
・サプライチェーン戦略（サプライチェーン・プロセス内の課題を可視化し代替案を立案）
・物流ネットワーク（物流拠点、輸送モード、在庫配置を最適化）
・サプライチェーン・マネジメント（需要予測・販売計画の精度向上と在庫（数量とSKU数）の最適化）
・ベンダーマネジメント（物流単価の適正化、荷主企業と物流企業の契約の適正化）
・人財育成（プロジェクトを通したクライアント担当者のOJT）
・オペレーションの効率化（倉庫内保管効率、作業生産性、輸配送効率の向上）
■SCM/物流関連プロジェクトの受注活動
・提案書の作成
・受領資料/データの分析
・プロジェクトの提案/プレゼン
■SCM/物流セクター拡大に向けた活動
・チーム/部署拡大のための施策立案と推進
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- おすすめ！
求人番号：74666
コンサルティングファーム
【コンサルティングファーム/東京】ITコンサルタント◆ITによる企業の成長戦略を推進するITコンサルタントを募集
- 業種
- コンサルティングファーム
- 職種
- ITコンサルタント
- 年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都
土日祝休み
リモートワーク可
- 仕事内容：
- クライアントの経営課題に対し、IT領域に関連するコンサルティングサービス（問題分析、ソリューション提供、業務定着、システム導入支援）を行っていただきます。
具体的には次のような仕事内容になります。
IT投資計画策定
RFP作成及びベンダー選定支援
システム導入プロジェクトにおけるクライアントPMO業務
会計システム／経費精算システム等の導入支援
システム設定代行業務
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求人番号：75549
コンサルティングファーム
【コンサルティングファーム/東京】ITコンサルタント◆ITによる企業の成長戦略を推進するマネージャー及びマネージャー候補を募集
- 業種
- コンサルティングファーム
- 職種
- ITコンサルタント
- 年収
- 800万円～1,500万円
- 勤務地
- 東京都
管理職・マネージャー
土日祝休み
リモートワーク可
- 仕事内容：
- クライアントの経営課題に対し、IT領域に関連するコンサルティングサービス（問題分析、ソリューション提供、業務定着、システム導入支援）を行っていただきます。
具体的には次のような仕事内容になります。
IT投資計画策定
RFP作成及びベンダー選定支援
システム導入プロジェクトにおけるクライアントPMO業務
会計システム／経費精算システム等の導入支援
システム設定代行業務
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- 未経験歓迎
求人番号：129177
株式会社プロレド・パートナーズ
【未経験歓迎／コンサルタント】オープンポジション
- 業種
- PEファンド・ヘッジファンド等 、コンサルティングファーム 、ソフトベンダ
- 職種
- 経営（戦略）コンサルタント、業務コンサルタント、SCMコンサルタント、製造・流通コンサルタント、物流コンサルタント
- 年収
- 450万円～800万円
- 勤務地
- 東京都
上場企業
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
未経験歓迎
- 仕事内容：
- ※配属部署はご希望や適性に応じて決定いたします
■経営コンサルティング
・事業戦略／営業戦略の策定に関する業務
・上記に付随するビジネスデューデリジェンスをはじめとする調査業務
・営業戦略／施策の実行(アライアンス先企業の選定／提携に向けた交渉の実施)
・KPIモニタリング／ポートフォリオ見直し
・クライアント組織におけるプロジェクトマネジメント、等
■プロジェクトテーマ
・成果報酬型コストマネジメント（コスト削減）の立案／実行支援
間接材／直接材（原価）、工事／建設、SCM＜サプライチェーンマネジメント＞／物流
・プロジェクトマネジメントによる全体計画立案の支援／推進業務
・企業バリューアップ（ハンズオン型企業支援）
■他のコンサルティングファームとの違い／魅力
・プライム上場の安定基盤とベンチャーのチャレンジングな環境、両方が得られる
・成果報酬型というハイリスクなサービスを提供し、真のクライアントファーストを実現可能にする事業モデル
・新規事業を創出できるカルチャーがあり、コンサルタントと事業家の両面でスキルを身に着けることが可能
■コーポレート・カルチャー
・「誰が言ったかよりも、何を言ったか」が重視し、代表もメンバーも同じ土壌で議論します
・成果責任と自律的自由の両輪を大切に考えているため、評価はアウトプットを中心に行い、自身の裁量でワークライフバランスを調整することが可能です
・社員の平均年齢は32歳、20代・30代の社員が多くバックグラウンドもさまざまです
・意欲的にチャレンジする人には常に門戸が開かれています
■経営の考え
「1人の魅力ある経営者よりも、100人の魅力あるメンバーのいる企業にしたい」との思いで社員一人ひとりが100％のパフォーマンスが出せるように会社はどうあるべきかを常に考えています。
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