募集要項
- 募集背景
- ■研究員が求められる理由や存在意義について
・新たな領域のビジネスを創出する必要があるため
・デロイトが展開するビジネスの独自性を高めるため
・他社との差異化を図るため
- 仕事内容
- 企業の持続的成長や競争力の向上にむけた研究開発を、サイバーセキュリティ&プライバシーの面から強力に推進する専門家集団として、以下の業務を中心に従事いただきます。
■リサーチマネージャ
・サイバーセキュリティ&プライバシーに関する研究開発戦略、ロードマップの策定
・サイバーセキュリティ&プライバシーに関する研究テーマの企画・立案
・研究開発のマネジメント、リード、推進
・研究成果を活用したソリューションのグローバル展開
■リサーチャー
・サイバーセキュリティ&プライバシーに関する研究テーマの検討、サーベイ
・研究テーマに基づくメソドロジー・アプローチの提案、PoC（Proof of Concept; 概念実証）の実施、分析、評価
・研究成果を活用したソリューションの開発、デリバリー
・研究成果に関連する論文やホワイトペーパー、解説記事の執筆および対外発表
■デベロッパー
・研究者と連携しPoC（Proof of Concept; 概念実証）の支援、ソリューションやアセットの開発
※AI、暗号や認証、ハードウェア（組込系）、耐タンパー、スマートコントラクトなど、セキュリティだけではなく様々な分野の専門家を歓迎します！
- ポジション
- サイバーセキュリティ先端研究所 研究員
- 応募条件
-
■求める学歴
大卒以上が望ましい
■求める経験
下記のいずれかに該当する方を歓迎いたします。
(1) サイバーセキュリティ&プライバシーに関連する幅広い諸問題の解決や新たな機会創出・提案に取り組みたい方
(2) 研究成果のソリューション化やビジネス化に取り組みたい方
(3) 上記業務内容に関連する経験または企業研究職や大学教員の業務経験のある方
(4) コンピュータサイエンスに関連する修士号・博士号もしくはそれに相当する実績をお持ちの方
- 求める人物像
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・技術的好奇心が旺盛である
・問題の本質を見抜く洞察力がある（時勢を鑑みる力がある）
・主体性を持って能動的に行動できる
・論理的思考の下、自身のアイデアを提案し検証できる
・研究とビジネスの両目線を持ちあせている
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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東京
- 勤務時間
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9:30-17:30
- 年収
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年収非公開
- 休日休暇
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【休日】土日祝日、年末年始 【休暇】有給、慶弔、育児、介護、夏季休暇など
- 福利厚生
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【社会保険】健康、厚生年金、雇用、労災、介護など 【各種制度】退職金、資格取得奨励、各種学校費用補助、団体生命保険など
- 受動喫煙防止措置
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不明
- 担当者メッセージ
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■DTCYならではの特徴
・クライアントとの距離が近いため、高速に研究成果を世の中へ還元可能。
・事業会社ではないため、製品に資する業務などに縛られることなく、アイデアや研究成果を世の中に還元可能。
・国内外の多種多様なクライアントと連携できるため、自社の事業に縛られない研究テーマの検討が可能。
