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該当求人:24

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業種

不動産アセットマネジメント 不動産・住宅 建設・不動産 その他

職種

営業(個人向け) 営業(法人・代理店向け)

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24 1120件目を表示中)

    求人番号:132787

    不動産を中心とした資産価値創造企業(東証スタンダード上場)

    【東京】販売営業(ストラクチャードプロダクトセールス)※金融業界出身者歓迎

    業種
    不動産アセットマネジメント 、不動産・住宅 、建設・不動産 その他
    職種
    営業(個人向け)、営業(法人・代理店向け)
    年収
    700万円~1,200万円
    勤務地
    東京都

    上場企業

    転勤なし

    仕事内容:
    収益性及び資産価値が高まる不動産のあり方を研究し、時代の中で価値を失いつつある不動産を買い取り、用途変更や大規模改修を含む抜本的な改良を自社負担で行い、新しい時代における不動産価値を創造する「資産価値創造事業」を展開。購入して保有し、開発して、販売をした後も運用を代行し、長期的な価値向上に関わっています。

    【具体的な仕事内容】
    金融業界経験者の皆様がお持ちの「財務・会計・BS/PL/CF」の基礎知識を活かして、当社の商品を「お客様に正しく説明いただく」仕事です。

    当社は「資産保全」をお客様と一緒に考えるべく、不動産というソリューションを活用してコンサルティングを行っております。(所得税・相続税対策/ご先祖から受け継いだ資産を守る/ご家族への資産を残す など)古くなった不動産の価値を蘇らせる「開発」において、お客様の資産課題と社会問題の解決を担える商品を組成しています。全国の税理士事務所や地銀・信用金庫を当たっていただき、「決して損はさせない/お客様のためにも社会のためになるWinWinの商品」である我々が扱うプロダクトを知っていただくことからミッションは始まります。そこからご紹介いただいたお客様とは、飲み会や接待などで関係を構築するのではなく、知識と真心だけで戦っていく、まさに真剣勝負。そこには徹底的な「商品への理解」が不可欠であり、銀行側で経験されてきた着実な経験と知識が発揮できるステージです。将来的には、50億・100億・200億と、より大きな額の商品を提案するセクションへの挑戦も歓迎。もちろん、コツコツとストラクチャードプロダクトを扱っていただけるキャリアプランでも大歓迎です。

    【顧客例】国内外超富裕層、国内法人、海外法人、機関投資家など
    【物件詳細】扱う収益不動産の単価は5~200億円(業界では珍しく取り扱う物件種類に制限なし)。首都圏メイン、オフィスビルや商業ビルを中心に、物流倉庫や賃貸マンションなどの1棟物件を手掛けております。

    【魅力ポイント】
    ■不動産金融の全てが半年から1年で全て習得できます。
    ■お客様へ販売した後も収益が持続的に向上する、他社には一切ない商品特性です。
    ■本ポジションは「セールスではなく」、商品知識をしっかりと身に着け、地道に正しくお客様へ説明し、きちんと理解いただくことが、結果につながる商品です。

    求人番号:131771

    大手照明メーカー

    業種
    電気・電子・半導体・機械 その他、建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    営業(法人・代理店向け)、営業企画
    年収
     
    勤務地
    東京都

    大手企業

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    自社照明を主に既存顧客へのルート営業をお任せします。

    ・BtoC顧客(ホームセンター、家電量販店等)へのルート営業活動
    ・BtoB顧客(電材系・商社系・異業種)へのルート営業活動 
    ・電材、住設、内装商社等へ巡回し製品提案業務
    ・新たな顧客開拓活動
    ・新商品販売、新商品開発に関するマーケティング活動
    ・その他得意先の展示会応援など販促活動

    求人番号:80664

    7社ホールディングスのマンションデベロッパー

    7社ホールディングスのマンションデベロッパーで営業の募集です

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    営業(個人向け)、営業(法人・代理店向け)
    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    青森県、岩手県、山形県、群馬県、埼玉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、愛知県、滋賀県、大阪府、兵庫県、奈良県、岡山県、広島県、香川県、愛媛県、高知県、熊本県、宮崎県、鹿児島県

    上場企業

    大手企業

    仕事内容:
    自社ブランドマンション等の販売(反響営業)
    ★お客様の希望を第一に考えます★

    ■扱う商品はハイクオリティな自社ブランドマンション
     当社では多数のブランド展開しています。

    ■ノルマはありません
     常にお客様の為を思えるように、ノルマを設けていません。
     成績はチームや個人の実績を総合的に考慮するため、
     スタッフ全員が協力してお客様の課題に取り組みます。

    【具体的には】
     ▼マンションギャラリ―へお客様がご来場
      休日には1日10組ほどのご来場があります。
     
     ▼住まいやライフプランのご要望をヒアリング
      間取りや周辺環境を考慮し、当社マンションが適しているのかご一緒に考えます。

     ▼ローンシミュレーションの実施
      ローンの借り入れ額や月々の支払いについてなど、購入に向けた具体的なご提案をします。
     
     ▼ご契約
      丁寧な応対と確かな商品力により、月に2~3件の契約をいただくこともあります。

    以上の流れに基づく販売(反響営業)です。

    ■配属先は『おもてなし課』
     このマンションの購入は、お客様のライフプランに適しているか?
     資金的に無理はないか?
     など、 総合的にじっくりお話をしたうえでご提案します。
     『こんなに親身になってもらえるなんて!』
     と嬉しいお声もたくさんいただけます。

    求人番号:80546

    東証一部大手不動産デベロッパー

    東証一部企業で営業の求人募集です

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    営業(個人向け)、店舗設計・デザイン・施工管理
    年収
    400万円~500万円
    勤務地
    東京都、全国
    仕事内容:
    リフォームプランの提案から工事・引き渡しまで一貫して担当
    一戸建て注文住宅では、ひとりひとりの住み手の要望にあった間取りを作るのが常識ですが、マンションは販売時の間取りに合わせて生活することを余儀なくされています。
    しかし、年数が経つとお子様の独立等、家族構成も変わり、望む間取りも変化、また給排水管等の設備更新も必要となる等、大きくリフォームしたいという需要が年々大きくなっています。
    また、マンションリフォームの市場は今後10数年で倍増することが確実で、大変有望な分野です。
    業界トップクラスの当社で知識・技量を身につけたい、将来、幹部として役職に就きたい、自分のペースで働きながらスキルを磨きたいなど、いずれも応募をお待ちしております。
    中途半端な修繕と異なり、お客様に感謝される誇り高いお仕事です。

    求人番号:80547

    東証一部大手不動産デベロッパー

    東証一部企業で営業の求人募集です

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    営業(個人向け)、店舗設計・デザイン・施工管理
    年収
    400万円~500万円
    勤務地
    東京都、全国
    仕事内容:
    品質が高い当社ブランドの新築注文住宅の企画・提案です。飛び込みナシの反響営業。
    9年連続受注棟数増更新中。2014年にはグッドデザイン賞を2作品同時受賞するなど、
    デザイン性にも優れた住宅です。また、従来の2×4工法に加え、木造軸組工法(在来工法)にも
    参入しました。
    お客様への商品説明からプラン提案、契約、工程管理、お引渡しまで一貫してご担当頂きます。
    【具体的には】
    モデルハウスに来場のお客様、資料請求されたお客様への提案が中心です。
    商品説明、プラン提案、資金計画、ご契約、着工後のスケジュール管理
    代金回収、引渡しまで一貫体制でご担当頂きます。
    先輩の中にはモデルハウスでお客様を待つことなく、業界のネットワークを活かし「不動産流通会社」を
    介して土地情報から住宅を建てるお客様を見つけたりと営業のチャネルを広げています。
    設計に関しては専門のプランナーが、工事管理については現場監督が行います。
    本社(東京)・配属先での充実の研修をご用意していますので、安心してお仕事を覚えていただけます。

    求人番号:80548

    東証一部大手不動産デベロッパー

    東証一部企業で住宅アフターサービスの募集です

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    営業(個人向け)、設備保全・管理・メンテナンス
    年収
    350万円~500万円
    勤務地
    全国
    仕事内容:
    戸建住宅の点検・メンテナンスなどのアフターサービス業務

    【具体的には】
    当社が施工した戸建住宅のお宅を訪問し、定期点検(3ヶ月/12ヶ月/24ヶ月)やスポット的なアフターサービス業務をお任せ致します。
    アフターサービスと施工管理を兼務させる会社が多い中、当社はアフターサービス専任でご担当頂きます(1部兼務の地域があります)

    求人番号:80552

    東証一部大手不動産デベロッパー

    東証一部企業でハウジングアドバイザーの求人募集です

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    営業(個人向け)、設計・積算
    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府
    仕事内容:
    【基本的な仕事内容】
    モデルルームにお越しのお客様や、ホームページ・チラシ・看板を見てお問い合わせをくださったお客様等に対し、
    商品説明から引渡しまで、トータルに担当していただきます。
    【チームワークを大切にし、自主性も尊重】
    物件に沿った集客方法・営業手法などを全員で考えます。互いにノウハウを共有し、効果的な販売を実現させていくことが可能。
    その一方で、当社では社員の自主性を尊重しており、自分の仕事は自分で管理。
    書類作成やミーティングなどは最小限に抑えているので、営業活動にじっくり取り組めます。
    ※担当物件以外の自社物件をお勧めすることもできます。
    ※業績に応じて、各営業所の所長への登用もありま

    求人番号:74218

    増収増益中の成長不動産会社

    増収増益中の成長不動産会社で用地仕入れの募集です

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    営業(法人・代理店向け)、設計・積算
    年収
    418万円~700万円
    勤務地
    東京都

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    ■マンション用地・事業用地・完成物件の仕入れをお任せします。

    【具体的な仕事内容】
    ◆仕入れ情報の収集
    ◆事業用地、完成物件の仕入れ
    ◆事業計画の策定
    ◆売買契約の締結
    ◆マーケティング戦略の立案・実行

    【仕事の流れ】
    ▼不動産業者への訪問等、マンション用地の売却情報の収集

    ▼現地視察、規制確認、開発部門と組んでの事業計画の策定

    ▼社内検討、用地購入

    求人番号:80763

    増収増益中の成長不動産会社

    増収増益中の成長不動産会社で用地仕入の募集です

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    営業(法人・代理店向け)、設計・積算
    年収
    400万円
    勤務地
    東京都

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    ■マンション用地・事業用地・完成物件の仕入れをお任せします。

    【具体的な仕事内容】
    ◆仕入れ情報の収集
    ◆事業用地、完成物件の仕入れ
    ◆事業計画の策定
    ◆売買契約の締結
    ◆マーケティング戦略の立案・実行
    ◆販売会社の管理 など

    【仕事の流れ】
    ▼不動産業者への訪問等、マンション用地の売却情報の収集

    ▼現地視察、規制確認、開発部門と組んでの事業計画の策定

    ▼社内検討、用地購入

    ▼近隣折衝、行政折衝

    ▼販売会社への販売委託(必要に応じて)

    求人番号:71596

    企業名非公開

    東証上場グループ企業で不動産開発の募集です

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    営業(法人・代理店向け)、不動産企画・仕入・開発
    年収
    500万円~800万円
    勤務地
    東京都

    上場企業

    土日祝休み

    仕事内容:
    ■職務内容:
    不動産開発・不動産売買・土地区画整理事業など、新たなビジネスモデル創出に向けたプロジェクト主担当としての役割をお任せします。

    ■働き方:
    多忙なイメージがある職種ですが、働きやすさ、残業の削減に向けてiPad、ノートPC支給、直行直帰可能、フレックス制(コアタイム(10:00~15:00)あり)を導入しており、柔軟な働き方が可能です。基本土日休みを推奨しており、出勤した際は振替休日を推奨しています。取れなかった場合は必ず休日出勤手当を支給。社内改革で社員の残業の見える化をしており、残業が多いと指摘が入り是正施策を講じます。増員や案件の分割で社員の残業を減らしていく取り組みを実施しています。

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