募集要項
- 募集背景
- オンライントレード証券での立ち上がりから20数年が経過し、M&A、IPO、PO等、ホールセールビジネスも弊社では拡大をし続けています。そうした変化に沿って、人事制度やその運用を見直し、実際に改革を進めていくメンバーを募集します。
- 仕事内容
- ・新規での人事評価に関連する施策企画とその運用の実行
・既存の人事評価、報酬制度全般の運用
・上記に関する改善策の検討、運用
- ポジション
- 人事部・人事制度企画
- 応募条件
-
■求める経験
・人事制度企画のご経験２年以上
・人事以外の職種のご経験
・組織・人事領域でキャリアを積みたいと考えている方
・Excel中級以上（VLOOKUPを使いこなせるレベル）
- 必要スキル
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■求める英語レベル
日常会話レベル
■求める英語レベル詳細
・英語力（TOEIC730点以上）
- 求める人物像
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・金融機関での人事業務経験
・営業職等、お客様対応をした経験
・人事システムの導入、運用経験
・プレゼンテーションスキル（パワーポイントで資料作成可能）
・Excel上級（マクロを組めるレベル）
- 雇用形態
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契約社員(正社員登用制度あり)
- 転勤
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有
- 勤務時間
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8:30 ～ 17:15 （休憩60分）実働7時間45分
- 年収
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600万円～1,200万円
- 休日休暇
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週休2日制、祝祭日、年末年始（12/31～1/3）、有給休暇（10日～20日）、慶弔休暇
- 福利厚生
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各種社会保険完備、ベネフィットワン、資格取得補助制度 など
- 受動喫煙防止措置
-
室内禁煙
事業概要
- 事業概要
- 当社は、SBIグループにおいて「金融サービス事業」の中核を担うオンライン総合証券です。
SBIグループは、証券・銀行・保険・住宅ローンを中心に金融商品や関連するサービスの提供等を行う「金融サービス事業」、国内外のIT、バイオ、環境・エネルギー及び金融関連のベンチャー企業等への投資を行う「アセットマネジメント事業」、化粧品・健康食品・創薬を事業とする「バイオ関連事業」を主要事業と位置づけ、グループ会社相互のシナジーを活用し、それぞれのビジネスラインをグローバルに展開しております。
当社の事業内容は、主にインターネット・コールセンターを通じた株式等有価証券の売買注文の委託業務、有価証券の引受け業務、有価証券の募集若しくは売出しの取扱い又は私募の取扱い業務、その他の証券業務であり、これらの業務を通じて、顧客（投資家）のニーズに応じた金融サービスを提供しております。
