募集要項
- 仕事内容
- 〇アンチマネーロンダリング・金融犯罪防止対策等に関する各種業務に取り組んで頂きます
・業務領域（例）：
顧客管理（カスタマー・デューデリジェンス）、取引フィルタリング、取引モニタリング、疑わしい取引の届け出、金融犯罪対策、海外AMLリスク管理、経済制裁対応、2線モニタリング、AML関連システム、等
- ポジション
- コンプライアンス（AMLポテンシャル）
- 応募条件
-
■求める経験
【必須要件】
以下の業務経験等を有する方
〇金融機関等における業務経験1年以上
〇今後、専門性を身に着けたいと考えている方
〇AML関連領域にコミットをして、コミュニケーションよく前向きに業務に取り組んで頂ける方
（注1）コンプライアンスやAMLの業務経験は必須ではありません
（注2）前職が金融機関以外の方からの応募も歓迎
【希望要件】
・AML/CFTは社会的意義の高い分野であり、専門部署で業務経験を積むことで
市場価値を高めることが可能です（関連する国際資格の取得も可能です）。
・一般にはご存じない方も多いため、面談を通じてご説明の機会を頂きたく、
ポテンシャル採用として幅広くエントリーをお待ち致します
- 求める人物像
-
人員体制の大幅強化に伴い、ポテンシャル採用を積極展開致します。AML/CFTや本部組織での業務経験、若しくは銀行経験が無くとも、幅広く候補者を募り、人物重視でポテンシャルの高い良質な人材を確保して参りたいと考えております。AML領域における業務経験者も勿論歓迎です（経験者採用枠も別途ございます）。
- 雇用形態
-
正社員
- 転勤
-
有
- 勤務時間
-
始業時刻8時40分・終業時刻17時10分(所定労働時間7時間30分、休憩時間60分)
※勤務する部署においてフレックスタイム制が導入されている場合には、その時間運営に従う。
- 年収
-
500万円～1,000万円
- 休日休暇
-
【休日休暇)】土日、祝日、年末年始(12/31,1/2,1/3)、 有給休暇(年間21日、但し初年度は採用月による)、その他特別休暇等あり。
- 福利厚生
-
各種社会保険完備、持株会制度、事業所内保育所、ベビーシッター育児割引制度、社員毎のニーズに応じた住宅関連制度、財産形成支援制度、余暇支援制度等
- 受動喫煙防止措置
-
屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
事業概要
- 事業概要
- 当フィナンシャルグループは、銀行持株会社として、銀行、長期信用銀行、証券専門会社、その他銀行法により子会社とすることができる会社の経営管理ならびにこれに付帯する業務を行うことを事業目的として設立。
?適切な経営管理機能発揮によるグループ総合力の向上施策の推進
?グループ全体の経営戦略の企画立案
?グループ会社間のシナジー効果実現の推進
?リスク管理・コンプライアンス・内部監査体制の強化
?主要グループ会社への直接的な経営管理を通じた、共通インフラ活用等の経営合理化の推進
適切な経営管理機能発揮によるグループ総合力の向上
グループ全体の経営戦略の企画立案
グループ会社間のシナジー効果実現の推進
リスク管理・コンプライアンス・内部監査体制の強化
主要グループ会社への直接的な経営管理を通じた経営合理化の推進
共通インフラの活用等
