募集要項

仕事内容

募集職種
ビルマネジメント職群（特定職）として、ディベロッパーで正社員として専門性を活かして働いていただく求人です。

※ビルマネジメント職群：

ビルマネジメント職群は、オフィス・住宅・商業施設・エネルギープラント等、多様な用途が複合的に組み合わさった当社の都市づくりにおいて、ビルマネジメント分野（施設管理もしくは施工管理、エネルギープラント管理運営、またはそれらに付随する技術支援・研究等）で専門性をもって管理運営を支える職群です。
本件求人では、エネルギープラントの管理運営を担当いただく人材を募集します。

業務内容
当社が開発・管理するエネルギープラントの管理運営における技術統括業務をご担当いただきます。

【具体的な業務】
・プラントのエンジニアリング業務・熱電エネルギー供給マネジメント：
　　発電・排熱利用システムの導入／運用計画立案、実行／省エネルギーの計画立案、
　　実行及び再生可能エネルギーの導入／プラント新築工事への技術検討

・プラントの運営業務：
　　エネルギープラント運行管理の計画立案・実行／プラント性能分析検証（コミッショニング／
　　プラント新築・改修工事の設計・施工監理

ポジション

最大手デベロッパー　自社プラント　技術統括

応募条件

■求める経験
【歓迎要件】

・次のご経験がある方：
　　エネルギー供給業務従事経験／電気、機械設備、設計・監理・保守運転管理に関する業務経験

・次の資格をお持ちの方：
　　電気主任技術者／エネルギー管理士／ボイラー技士／高圧ガス主任技術者

雇用形態

正社員

転勤

無

勤務地

東京都

勤務時間

・勤務の種類：シフト勤務制
8:30～17:15もしくは9:00～17:45（休憩1時間）をベースに別シフトの場合あり（所定労働時間：7時間45分）

年収

400万円～800万円

休日休暇

・休日：週休二日（毎週土曜日・日曜日、国民の祝日、年末年始（12月29日?1月3日））、年間休日約120日

・休暇：年次有給休暇10日?20日（初年度は入社月に応じて1?10日）
　　　　慶事休暇、忌引き休暇、産前産後休暇　ほか

福利厚生

・各種保険（雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険）あり。
・選択型福利厚生制度（ライフサポートプログラムによる年間最大12万円分の補助を受けられる制度）あり。この選択型福利厚生制度を住宅補助として使用可
・選択型確定拠出年金（DC）の制度あり
・その他、GLTD、財形制度、自己啓発支援、ベネフィットステーション、親睦会等の各種福利厚生制度あり。
・定年60歳、65歳までの雇用延長有
・退職金制度あり

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

企業情報

事業概要

総合デベロッパー

１.都市再開発事業

２.不動産賃貸・管理事業
オフィスビル・住宅・商業施設・ホテル
ゴルフ＆リゾートなどの営業、運営管理

３.文化・芸術・タウンマネジメント事業
タウンマネジメント、美術館・ギャラリー・展望台
アカデミー・カンファレンス施設・ 会員制クラブなどの企画、運営

担当コンサルタント

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