募集要項
- 仕事内容
- 募集要項
当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。
業務内容
【具体的には】
・官公庁発注の電線共同溝設置工事、電力会社発注の地中配電線工事、再開発エリアにおける電線共同溝設置、大規模商業施設などにおける外構工事など新設、保守、改修工事を担当していただきます。
工事の見積・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。
工事業者、発注者など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
- ポジション
- 地中配電土木工事の施工管理(1級土木施工管理技士)[東京]
- 応募条件
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■求める経験
【MUST】
以下のいずれかの資格をお持ちの方
・1級土木施工管理技士
上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方
・道路空間における電気・通信・舗装工事における土木工事の施工管理経験
【WANT】
・官公庁発注の電線共同溝設置工事、街路築造工事、道路改修工事における施工管理の経験者
- 求める人物像
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・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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東京都港区芝浦4-8-33
・下記の東京各支社及び東京近県、いづれかの勤務
・新砂工務所/江東区新砂3-6-12
・銀座工務所/港区芝浦4-7-3
・新宿工務所/板橋区東坂下2-6-12
・品川工務所/大田区平和島6-1-1
・多摩工務所/多摩市永山6-28-1
・神奈川工務所/横浜市港北区樽町3-7-25
・千葉工務所/千葉市中央区都町2-7-12
・埼玉工務所/上尾市中妻3-7-8
転勤:上記5工務所間で異動の可能性有
- 勤務時間
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・8:30〜17:30(休憩60分)、フレックスタイム制無
- 年収
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600万円~1,000万円
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始、メーデー、創立記念日、年間休日128日
・特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇)、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇
・有給休暇(新規付与日数:最大23日/繰越日数:最大23日/積立日数:最大50日/計最大96日)
※初年度は入社時期により変動あり
- 福利厚生
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・役職、役付手当、家族手当、時間外手当、資格取得祝金(1万円~数十万円) ※資格取得バックアップ制度有
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・退職金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金)
・赴任補助手当、特別赴任補助手当
・現場従事手当、現場資格手当
・財形貯蓄
・従業員持株会
・独身者用マンション
・社宅、資格取得祝金
・保険料会社負担制度(総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険)
・慶弔に際する祝金
・見舞金
・住宅融資
・生活健康支援商品購入補助金支給制度
・契約宿泊施設(ホテル)
・保健指導(保健師)
・健康相談窓口