募集要項

仕事内容

賃貸管理をやりたい！！
やる気をお持ちの方、未経験可です。
しっかりとOJTを通して業務を覚えて頂きます。

■入居者の募集から契約、更新、解約などの賃貸管理、新規管理物件の獲得

賃貸物件に関する入居者の募集、契約、更新、解約といった賃貸管理業務全般を担当していただきます。経験によっては新たな賃貸物件の獲得に向けた業務などもお任せします。

【具体的な内容】
・入居者の募集に関わる業務
・新しい管理物件の獲得
・入退室に関わる業務
・家賃の集金、敷金の積算など
・修理手配など入居後の不動産価値の維持に関わる業務
・オーナー様との各種交渉　など

ポジション

【未経験可】賃貸管理

応募条件

■求める学歴
専門以上
■求める経験
未経験可

【歓迎要件】
賃貸管仲介営業のご経験

求める人物像

【求める人物像】
・自らの仕事に誇りを持って取り組める方
・状況の変化に迅速に対応できる方
・事業を自ら導いていこうとする気概、積極性のある方
・周囲の理解を得て、仲間を巻き込んで業務に携われる方

雇用形態

正社員

転勤

無

勤務地

東京都

勤務時間

9:40 ～ 18:50 （実働7時間55分）

年収

400万円

休日休暇

◆土・日・祝休み ※年に数日出勤あり ◆夏季、冬季、GW休暇（各8日程度） ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆年間休日120日 ※ノー残業デーあり（月6回）

福利厚生

◆各種社会保険完備 ◆ベネフィットワン（会員制福利厚生クラブ）加入 ◆社宅制度（半額負担、条件有り）※23区内の物件 ◆保養施設（軽井沢） ◆海外視察旅行（マレーシア、ベトナム、オーストラリア等） ◆各種研修制度 ◆各種スポーツサークル ◆インターバル制度（11時間） ◆永年勤続表彰制度 ◆ウォーターサーバー設置 ◆スマホ貸与

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担当コンサルタント

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• 求人番号：74216

  増収増益中の成長不動産会社

  増収増益中の成長不動産会社でマンション管理の募集です

  業種

  建設・建築 、不動産・住宅

  職種

  プロパティマネジメント、ファシリティマネジメント

  年収

  430万円～700万円

  勤務地

  東京都

  転勤なし

  土日祝休み

  仕事内容：

  ■投資用マンション・ファミリーマンション・ワンルームマンション等の新規受託営業業務やフロント業務
  
  投資用マンション・ファミリーマンション・ワンルームマンション等の新規管理獲得の為の営業活動を行って頂きます。
  また、一部フロント業務や管理組合の運営サポート業務をお任せします。まずは既存のマンション管理業務を行っていただき、慣れてきた段階で新規のマンション管理業務をお任せする予定です。チームのメンバーと情報を共有し、協力し合いながら業務を遂行していただきます。
  
  【具体的な内容】
  ・管理組合に向けた管理受託営業（新規／リプレイス）
  ・管理組合の立ち上げ：理事選出や管理規約の作成など
  ・管理組合の運営サポート：定例理事会の実施、議事録の作成、各種課題解決など

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• 求人番号：70032

  不動産を中心とした資産価値創造企業（東証スタンダード上場）

  【東京】テナントリーシング

  業種

  不動産・住宅

  職種

  営業（個人向け）、営業（法人・代理店向け）、プロパティマネジメント、不動産企画・仕入・開発

  年収

  500万円～1,000万円

  勤務地

  東京都

  上場企業

  転勤なし

  仕事内容：

  当社が開発・バリューアップ・販売後に管理するオフィスビル、商業施設を中心にテナントリーシング業務を担当いただきます（管理中に発生するテナントリーシングに関しては、別部隊が行っております）
  
  【具体的な仕事内容】
  ・仕入時のマーケット調査、家賃査定、交渉、契約対応等
  ・仕入れ段階から同行し、周辺の家賃相場を上回るテナントを想定するなど価値の上げ方を考案いただきながら、
  　価値を失いつつある不動産に「値を与えることができるか」を一緒にプロジェクトを遂行いただきます。
  
  【ポイント】
  ・築古不動産はスクラップ＆ビルドで収益化するのが一般的ですが、当社では建物本来の価値は残したまま
  　バリューアップすることで収益力を上げることに全精力を注いでいます。
  ・エリアは都内を中心に、全国主要都市にて展開。
  ・例えば、有望市場の発掘や収益商品の創出といった”市場発の商品創出”といった視点、不動産によって
  　そのエリアでどんな社会的課題を解決することができるか、といった視点を大切にしています。
  ・仕入れ段階でのリーシング業務になりますので、どんな商品として価値創造できるかの部分に大きく寄与
  　できるやりがいと面白みのあるポジションです。
  
  【今後に関して】
  優良テナントの誘致、仕入れ時の賃料査定はもちろんのこと、今後は「有望市場の発掘」や収益商品の創出
  という”市場発の商品創出”を拡大していきたい。世の中の課題解決方法の模索、問題提議力などが求められる
  と考えております。
  
  【業務内容・魅力ポイント】
  ・当社が開発する独自性のある物件、難易度の高い目標に向けて経験を積むことで、自身のキャリアアップに繋がる
  ・不動産の資産価値向上を自ら経験し、やりがいをもって業務に取り組める
  ・問題解決方法は一つではないこと、、自ら考えて新たな挑戦すること、保守的な結果では評価されない社風

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• 求人番号：135436

  企業名非公開

  業種

  建設・建築 、設備・プラントエンジニアリング

  職種

  建設・不動産系　スペシャリストその他

  年収

  450万円～900万円

  勤務地

  東京都

  仕事内容：

  募集要項
  当社のカーボンニュートラル技術に寄与する研究開発業務をお任せできる方を募集します。
  
  業務内容
  高効率運転制御システムの研究開発を担当していただきます。
  【具体的には】
  ・複数の再生可能エネルギーが接続された需要家に対して、安全且つ、高効率な運転制御を行うシステムを構築していただきます。
  
  【開発研究の概要】
  ・研究開発における制御、監視等のシステム開発が中心となります。
  ・顧客の要望に合わせ様々な課題解決に向けた開発をご担当いただきます。
  ・エネルギーの需要予測、設備診断技術等のシステムと連携して、より高効率な制御システムを構築することで、当社のサービス事業に寄与する研究開発を行っていただきます。
  
  【キャリアプラン】
  ・入社後、ＯＪＴを中心とした研究開発に従事していただき、スキルの向上とともに、
  　後進の指導を含む開発プロジェクトを手がけていきます。
  ・スキル向上として中途入社者に対応した研修・教育プログラム(主に内線工事)があり建築設備等の技術の習得が可能です。
  ・電気工事士や技術士など、幅広い資格取得への支援制度、報奨金が充実。技術者の成長を支援しております。

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• 求人番号：135415

  企業名非公開

  業種

  建設・建築 、設備・プラントエンジニアリング

  職種

  建設・不動産系　スペシャリストその他

  年収

  550万円～900万円

  勤務地

  東京都

  仕事内容：

  募集要項
  当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。
  
  業務内容
  【具体的には】
  
  ・再生可能ｴﾈﾙｷﾞｰ設備や需要設備の特高・高圧受変電設備の新設、更新に関する計画・設計・積算業務に従事していただきます。
  
  【充実の研修制度で安心して業務に入っていけます】
  
  ・中途採用者向け研修や階層別研修が充実しており、入社後戸惑うことのないよう、安心して仕事に取り組める体制を築いています。
  
  【配属部門に関して】
  ・社会インフラ統轄本部コストエンジニアリング部門となります。再生可能ｴﾈﾙｷﾞｰ設備や一般需要家の特高・高圧受変電設備について、様々なﾒｰｶｰの機器や施工ﾉｳﾊｳを組み合わせて設計・積算し、お客様へ最適な設備を提案します。
  ・当面は設計積算関係の業務に従事していただく予定ですが、将来的に施工管理関係の業務にシフトしていただく可能性があります。
  
  【他部門との連携も】
  
  ・他部門と連携しながら、取り組むこともあります。総合設備企業ならではの技術力がありますから、困った時には互いに助け合いながら仕事を進めていくことができます。

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• 求人番号：135424

  企業名非公開

  業種

  建設・建築 、設備・プラントエンジニアリング

  職種

  建設・不動産系　スペシャリストその他

  年収

  450万円～650万円

  勤務地

  北海道、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、福岡県

  仕事内容：

  募集要項
  当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。
  各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。
  
  業務内容
  【具体的には】
  ・法人（一般企業・ゼネコン・設計事務所等）、官公庁などへの営業
  ・工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。顧客のニーズを収集し、社内の各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）と連携しながら客先に最適な提案を行い、新たなプロジェクトを発掘・受注するのが大きな役割
  ・工事とは、オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気・空調・ネットワーク等設備の新設、保守、改修工事。
  ・物件の規模は数百万円から数十億円と様々。
  ・入社後1～2年は、先輩社員と行動し、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。

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