募集要項

募集背景

欠員

仕事内容

本部機能として各施設の以下業務を支援。
・東京の本部よりリモート含めたレベニューマネジメント業務全般
・カジュアルからラグジュアリーカテゴリー、シティホテルから旅館のレベニューマネジメント
・本部としてレベニューマネジメント戦略構築
・各種報告資料の作成

ポジション

【東京】レベニューマネジメント（マネージャー）

応募条件

■求める学歴
高校以上
■求める経験
【必須要件】
・レベニューマネジメント業務経験（3年以上）

【歓迎要件】
・自社ホームページ、国内＆海外OTA、AGTを活用した集客業務経験
・ホテルでの宿泊予約業務経験
・外資系ホテルでのレベニューマネジメント経験

雇用形態

正社員

勤務地

東京都港区

勤務時間

9時~18時

年収

600万円～800万円

休日休暇

公休108日（シフト制）・年次有給休暇10日～20日・慶弔休暇・ボランティア休暇、ボランティア休職・生理休暇・看護休暇・積立保存休暇・産前産後休暇、育児休職（産前時差勤務、産前通院＜定期検診等勤務時間内通院可＞）

『７デイズバカンス制度』
■制度内容　　　　
①施設勤務社員に対して
年次有給休暇とは別に、7日間の連続休暇を特別休暇(有給)として新たに付与。取得ルールの遵守を条件に奨励金を支給するもの。
②本社勤務社員に対して
5営業日連続で年次有給休暇取得を推進し、取得ルールの遵守を条件に奨励金を支給するもの。

福利厚生

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・定期健康診断（※被扶養者対象）・日帰り人間ドック（35歳以上対象）・直営保養所（京都、軽井沢、伊勢志摩）

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

担当者メッセージ

当社は大手企業グループに属している為、安定した環境でご勤務いただく事が可能です。待遇や福利厚生等が手厚く、休暇取得や勤務時間の調整等、プライベートを重視しながらご勤務いただく事が出来ます。

事業概要

事業概要

大手ホテル・研修施設運営会社

担当コンサルタント

類似求人

• 求人番号：70275

  大手ホテル運営会社

  【東京】ビジネスパフォーマンスマネジメント本部　本部長

  業種

  ホテル・ブライダル・サービス業

  職種

  市場調査・データ分析、レベニューマネジメント

  年収

  1,000万円～1,200万円

  勤務地

  東京都

  大手企業

  管理職・マネージャー

  英語力不問

  転勤なし

  仕事内容：

  レベニューマネジメント部（RM）とチャネルマネジメント部（CM）の2部門を統括する、ビジネスパフォーマンスマネジメント本部（BP）の責任者として、各種マネジメント業務をお願いします。
  
  ＜レベニューマネジメント部（RM）＞
  収益の最大化を目的として、市場分析、宿泊に関するデータ分析とフォーキャスト作成、ホテルの客室アロットメント・宿泊プランの管理、価格設定に係る業務、販売チャネル検討・拡充など、チェーン全体のレベニューマネジメント業務を担当
  
  ＜チャネルマネジメント部（CM）＞
  チェーン全体の窓口として、ネットエージェント（OTA）における宿泊プランの展開・交渉・管理と、全国のホテル担当者へ販売実務の指導や支援を実施。
  
  上記を実現するためには、戦略的思考、ホスピタリティ、リーダーシップ、実践的で優れたコミュニケーション能力等、高いビジネススキルが不可欠であり、ホテル業界の宿泊予約販売に係る業務に精通していることが必要になります。
  
  【具体的な仕事内容】
  ・レベニューマネジメント業務全般、流動的な市場トレンドの catch-up とデマンド分析・市場分析
  ・収益の最大化に向けた各運営ホテルの販売戦略の立案と実行支援
  ・ステークホルダーへのスピーディなレポーティング
  ・週次の Forecast と、それに伴う会議の主導
  ・部下育成業務
  
  ※組織体制　レベニューマネジメント部（RM）23名　　チャネルマネジメント部（CM）9名
  

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