九州の地方銀行にて約15年間、法人向け融資を中心とした金融業務に従事。財務、資金調達、事業計画に関する実務的な理解を培う。

人材紹介業界へ転身し、グループ創業20年、経常利益100億円規模へと成長した急成長ベンチャーにてエグゼクティブサーチに従事。大手・上場企業の役員、事業部長経験者、海外現地法人社長、子会社社長、ベンチャー企業のCxOなど、経営層クラスの移籍支援を多数手掛ける。

その後、公認会計士が運営する経営管理支援コンサルティングファームに参画。人材紹介事業の立ち上げおよび責任者として、IPO準備企業から上場企業までを対象に、CFO・管理部長・社外役員といった管理部門中核人材に特化したエグゼクティブサーチを展開。自身もIPOを経験し、上場企業の執行役員、子会社代表として経営に携わる。

現在は、PEファンド投資先およびIPO準備から上場企業を中心に、CxO・エグゼクティブクラスの人材紹介を担当。金融・人材・経営の複数の立場で培った経験を背景に、経営・財務・ガバナンスを理解した提案と、中長期の関係構築を重視した支援を行っている。

パーソルキャリア主催「iX HEADHUNTER AWARD 2021」ハイクラス転職人数部門 第1位受賞（現：doda X）

PEファンド投資先およびIPO準備から上場企業を対象とした、CxO・エグゼクティブクラスの人材紹介を専門としています。特にCFO、管理部長、社外役員など、経営と現場をつなぐコーポレート中核人材の支援を得意としています。

業界や事業フェーズを問わず、株主構成やガバナンス要請、既存経営陣との役割分担を踏まえ、「企業の次の成長に必要な人材像」を整理したうえで提案を行う点を強みとしています。

金融機関および経営管理支援のバックグラウンドを活かし、数字・組織・経営の観点を踏まえた、現実的かつ実行可能性の高い提案を行っています。