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    求人番号:70426

    大手自動車グループエレクトロニクス商社

    国内最大規模企業グループの商社での人事企画ポジションです!

    業種
    半導体商社
    職種
    人事(採用・組織開発)、人事(制度設計・制度企画)
    年収
    620万円~850万円
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    大手企業

    マネジメント業務なし

    海外出張

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    配属先 部署
    人事総務部 人事グループ
    配属先情報(構成人員)
    部署全体:グループ員13名
    仕事の内容(概要)
    【主な業務】
    ①海外人事業務
    ・日本本社-海外子会社間の人員の異動に関する、制度策定と運用
    ・海外子会社の人事機能支援、海外子会社からの必要情報収集
    ②人事データの収集、分析、結果活用、プラットフォーム管理
    ・各種社員調査(エンゲージメント調査、360度評価等)の企画運用
    ・タレントマネジメントの企画運用(企画立案、システム要件定義、現場での運用支援)およびシステムの管理
    ・各種人事データの可視化およびシステムの管理
    ・収集、可視化したデータの分析、課題抽出、対策の企画
    仕事の内容(出張等 有無)
    名古屋本社、大阪、その他

    求人番号:129529

    東証プライム上場大手内資系製薬会社

    グローバル人事システム保守・運用担当(HRIS)職:東証プライム上場大手内資系製薬企業!

    業種
    製薬メーカー
    職種
    人事(制度設計・制度企画)、人事(労務管理・給与)、社内SE、システム企画
    年収
    600万円~900万円
    勤務地
    大阪府

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    海外折衝

    英語力が必要

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    ・グローバル人事システム(Workday)の開発・改修、保守
    ・人的資本関連やビジネス関連データ分析
    ・Workdayと給与システム(COMPANY)をはじめとした周辺システムとのデータ連携の企画・保守
    ・システムの観点から人事部門内の他業務、プロジェクトへの参画
    ・ご希望や組織の状況に応じて、人事内の他業務に関与頂くこともあります
    ※その他、ご本人の適性や能力を考慮した上で、上記以外の業務もご経験頂くことも想定しています。

    ★☆本ポジションの魅力★☆
    ・グローバル本社の人事システムチームにて、基幹人事システム(Workday等)の保守、運用を担当いただきます。
    ・プロジェクトリード/IT部門とともに人事のデジタル化、人事システムの企画、開発、改善といった業務変革に参画いただきます。
    ・人事情報システム観点から人事部門の多様な業務にコンサルティングを行います。

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