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該当求人:318

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318 6170件目を表示中)

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    確認検査・性能評価、建設・不動産系 スペシャリストその他
    年収
    500万円~800万円
    勤務地
    東京都

    大手企業

    土日祝休み

    仕事内容:
    戸建住宅、マンション、商業施設、学校といった建築物を安全に建築する上で欠かせない”建築確認検査業務”をご担当頂きます。

    当社では建築基準法の改正により、行政に代わって建築の確認・検査業務と、住宅の品質確保推進法に基づき住宅の性能評価を行っております。
    創業以来順調に業績を伸ばしており、30~40代が幅広く活躍する企業です。

    一級建築士の方は、当社で2年の勤務を経て「建築基準適合判定資格」
     の受験資格を得る事ができます。
    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    確認検査・性能評価、建設・不動産系 スペシャリストその他
    年収
    300万円~400万円
    勤務地
    愛知県

    大手企業

    土日祝休み

    仕事内容:
    戸建住宅、マンション、商業施設、学校といった建築物を安全に建築する上で欠かせない”建築確認検査業務”をご担当頂きます。

    当社では建築基準法の改正により、行政に代わって建築の確認・検査業務と、住宅の品質確保推進法に基づき住宅の性能評価を行っております。
    創業以来順調に業績を伸ばしており、30~40代が幅広く活躍する企業です。

    一級建築士の方は、当社で2年の勤務を経て「建築基準適合判定資格」
     の受験資格を得る事ができます。
    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    確認検査・性能評価、建設・不動産系 スペシャリストその他
    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    愛知県

    大手企業

    土日祝休み

    仕事内容:
    戸建住宅、マンション、商業施設、学校といった建築物を安全に建築する上で欠かせない”建築確認検査業務”をご担当頂きます。

    当社では建築基準法の改正により、行政に代わって建築の確認・検査業務と、住宅の品質確保推進法に基づき住宅の性能評価を行っております。
    創業以来順調に業績を伸ばしており、30~40代が幅広く活躍する企業です。

    一級建築士の方は、当社で2年の勤務を経て「建築基準適合判定資格」
     の受験資格を得る事ができます。
    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    確認検査・性能評価、建設・不動産系 スペシャリストその他
    年収
    300万円~400万円
    勤務地
    大阪府

    大手企業

    土日祝休み

    仕事内容:
    戸建住宅、マンション、商業施設、学校といった建築物を安全に建築する上で欠かせない”建築確認検査業務”をご担当頂きます。

    当社では建築基準法の改正により、行政に代わって建築の確認・検査業務と、住宅の品質確保推進法に基づき住宅の性能評価を行っております。
    創業以来順調に業績を伸ばしており、30~40代が幅広く活躍する企業です。

    一級建築士の方は、当社で2年の勤務を経て「建築基準適合判定資格」
     の受験資格を得る事ができます。
    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    確認検査・性能評価、建設・不動産系 スペシャリストその他
    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    大阪府

    大手企業

    土日祝休み

    仕事内容:
    戸建住宅、マンション、商業施設、学校といった建築物を安全に建築する上で欠かせない”建築確認検査業務”をご担当頂きます。

    当社では建築基準法の改正により、行政に代わって建築の確認・検査業務と、住宅の品質確保推進法に基づき住宅の性能評価を行っております。
    創業以来順調に業績を伸ばしており、30~40代が幅広く活躍する企業です。

    一級建築士の方は、当社で2年の勤務を経て「建築基準適合判定資格」
     の受験資格を得る事ができます。

    求人番号:146319

    ソフトカプセルのグローバルカンパニー

    【滋賀県】ソフトカプセルのグローバルカンパニーで人事マネージャー

    業種
    ケミカル
    職種
    人事(採用・組織開発)、人事(労務管理・給与)
    年収
    900万円~1,100万円
    勤務地
    滋賀県

    外資系企業

    管理職・マネージャー

    英語力が必要

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    グローバルトップシェアを誇る医薬品・ヘルスケア製品のソフトカプセルの国内の滋賀工場にて、人事を行っていただきます。

    人員配置、従業員関係(報酬および福利厚生)、従業員開発および研修、組織開発、従業員の関与といった具体的な活動を扱う方針、手順、計画およびプログラムの確立と維持を指揮し、拠点の事業計画を遂行していただきます。

    具体的には、
    ・採用
    ・教育研修
    ・人事評価制度の運用
    ・給与計算
    ・勤怠管理

    ※人事全般の経験を活かして、滋賀拠点の発展に寄与していただく、大変やりがいのあるポジションです。
    ※在宅:状況に応じて可能(週2-3日程度)
    ※フレックスあり
    ※転居必要な場合、初期費用の一部を負担いたします。
    ※同社製品:医薬品及び健康食品・機能性食品のソフトカプセル受託製造

    求人番号:141814

    【スイス系 第三者認証機関】

    審査員(Sustainability関連認証 ※森林認証・ISCC認証・GHG検証)

    業種
    コンサルティング業界 その他 、その他
    職種
    事業企画・事業開発
    年収
    500万円~700万円
    勤務地
    神奈川県

    外資系企業

    海外展開あり

    大手企業

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    現在、SDGsなど持続可能な社会への取り組みが叫ばれている中、Sustainability関連の審査の需要が高まってきており、Sustainabilityチームの以下のいずれかの審査をご担当頂ける方を募集しております。

    ・森林審査員(FSC、PEFC、SGEC といった森林認証制度の CoC 認証)

    ・ISCC審査員(バイオフューエルならびにバイオエネルギー生成のための持続可能なバイオマス認証)

    ・GHG検証員(二酸化炭素排出量検証)

    入社時には上記のいずれかの業務からスタートをしていただき、以下をご担当いただきます。

    ・審査活動全般
    ・審査計画の策定
    ・審査報告書の検証
    ・審査内容に関するフィードバック
    ・規格等についてのサポート業務(マニュアル等の作成、審査員への教育、対応、他)
    ・関連規格等に関する情報収集

    ご経験を積んだら(早ければ入社1年程度)他のSustainability審査員の資格取得にもチャレンジをしていただけます。例:森林認証審査員からISCC認証審査員等。これまでのご経験を活かして社会に貢献したい、一生涯使える資格を取得したいという方のご応募をお待ちしております。

    求人番号:132195

    企業名非公開

    木材加工機器のサービスエンジニア

    業種
    商社
    職種
    技術系(電気・電子・半導体・機械・自動車)スペシャリスト その他
    年収
    450万円~600万円
    勤務地
    兵庫県

    外資系企業

    海外折衝

    英語力が必要

    仕事内容:
    <所属>
    テクノロジー事業部門:
    各種産業機械、工作機械、ハイテク機器を中心に、欧米およびアジアの一流メーカーの最先端テクノロジーを幅広く提供するとともに、迅速で質の高いアフターサービスをお届けしています。メーカーによる技術指導を受けた専門技術者が全国をカバーし、さらに保守部品を各種ストックして機械・計測機器のダウンタイムを最小限にするためのロジスティク部門の充実も図っています。

    <業務内容>
    海外(ドイツ・イタリア等)から調達した木材加工機器を、国内のお客様へ納めます。
    商材によっては、日本にはまだ1台もない最先端の木工機械に関わることもできます。顧客は、建材メーカーやインテリアメーカー、その他木材加工企業です。

    【具体的には】
    ・販売した輸入木工機械のサービス業務全般
    (設置試運転・修理・点検・メンテナンス、スペアパーツ及び修理見積等)

    【取扱製品例】
    小割り加工からモルダー加工、自動クロスカットソー等のムク材加工機、ビームソー等のパネル加工機、マシニングセンター、サンダー、塗装機等

    求人番号:135439

    企業名非公開

    業種
    建設・建築 、不動産・住宅
    職種
    建設・不動産系 スペシャリストその他
    年収
    458万円~634万円
    勤務地
    東京都、大阪府、広島県
    仕事内容:
    弊社がデベロッパーとして建設する分譲マンション「ポレスターシリーズ」の設計ディレクションが主となります。弊社が事業主ですので、「施主の指示どおりに設計しなければならない」といったことはありません。マリモが基準にしているクオリティを満たすものであれば、ご自身のアイデアやデザイン力を活かすことができます。各設計事務所、または社内の開発部や営業部と連携しながら、基本設計から実施設計までのディレクション業務をお任せします。
    また、今後の展望として自社分譲マンション以外にもホテル、寮、オフィスビル等のPJにもチャレンジしていく予定です。

    ■入社後の流れ
    まずはベテランの設計担当者と一緒に当社の設計ディレクション業務を経験し、マリモが目指す品質などを理解していただきます。慣れてきた段階(早ければ数ヶ月程度)で担当をもちますが、先輩がしっかりフォローしますので、不明点は随時質問してください。

    弊社で働く魅力
    ■扱う商品はハイクオリティな自社ブランドマンション
    当社では「ポレスター」をはじめ多数のブランド展開しています。
    地域・地方の特性を活かし、企画・設計から管理まで自社グループで行う高品質なマンションのため自信を持ってご自身で設計をおこなうことができます。

    ■絶えず新たな物件にチャレンジ
    マリモでは、マンションのみならず、収益不動産、ホテル、学生寮の用地などの仕入れも行っております。仕入れる用地によって建築する物件は様々なのでマンションの設計のみならず、絶えず新たな建築物に携わることができるので知識や経験の幅も広がっていきます。

    ■地図に残る仕事
    技術職では設計段階から物件の完成まで約3~4年程かかります。完成していく過程の中では、現地の確認や、企画の立案、外観のデザインなど多くの工程に携わり、社長から承認を得る必要もあります。完成までの道のりは長く、多くの課題をクリアしなければなりませんが、実際に完成した時には他では味わえない感動があります。また完成した物件は数十年と地図に残ります。

    ■他部署と連携しアイディアを活かす
    マリモの技術職では、企画開発職が情報を取得した段階からプロジェクトに携わり、営業部とも意見を交わしながら設計に取り組みます。社歴が浅い方でも主体となり設計に携わり、自身のアイディアを他部署へも提案することで、創りたいものを創るおもしろさを味わえます。

    求人番号:144906

    【70定年 長期就業可のゼネコン】

    業務部フォロー充実・70定年・60以降も減額なしの施工管理(電気通信)

    業種
    建設・建築
    職種
    施工管理
    年収
    600万円~1,000万円
    勤務地
    東京都

    大手企業

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    【募集の背景】
    ・当社は2012年の東京支店開設以来、急激な勢いで成長してきました。東京支店は今や80名以上の技術者が活躍する一大組織となっています。このような成長は、独立系のゼネコンでまれにみるケースかと自負しております。
    今後、一般建築物、住宅(主にマンション)のいずれの分野でも、今以上の成長を目指しています。電気設備の強化を通じて、総合建築業としてより一層確固たるソリューションが可能になるよう、強固な体制を構築してきております。当社の建築品質への期待も高まり、近年の工事量益々の増加や今後の受注拡大も予測されます。次の段階に向けて、新しい技術者の仲間を募集します。

    【業務内容】
    〇一般住宅、マンション、ビルの屋内線のLAN、ネットワーク工事などの電気通信の施工管理業務。具体的には
    ・施工管理・計画
    ・原価管理
    ・工程管理
    ・品質管理
    ・安全管理 など

    【会社、仕事の特徴・魅力】
    ・お持ちの資格を是非活かして、ストレスのない働き方をしてもらおうと思っております。従来の古い先入観、例えば「1級の資格を持っているから何でもできるだろう」「1級の資格を持っているのに何でできないの?」といった考え方は、当社にはありません。人間得て、不得手があります。その部分は積極的に会社がフォローして、得意な分野で是非活躍して頂ければと考えております。そんなフォローを会社をあげてバックアップしていきます。
    ・変な残業や、書類作成、無駄な会議など、本来の業務の足かせになるようなものを極力排除し、クオリティ・オブ・ライフを実現できるような体制づくりを行っています。
    ・70歳定年制を導入しております。また年齢による給与カットはありません。

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