店舗設計・デザイン・施工管理 または 施工管理 を含む転職求人一覧
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- 仕事内容：
- ～未経験でも安心のフォロー体制◎／資格取得支援、教育制度充実でスキルアップできる環境／残業月15時間／家族手当や昼食補助など福利厚生も充実／アットホームな社風で定着率◎～
■業務内容：
都市ガス管内（朝霞市、志木市、富士見市、三芳町）でガス工事の施工管理を
担当していただきます。
■入社後の流れ：
◇講習会等で座学にて学んでいただいた後、OJTとなります。
◇半年から1年以上教育期間がございますので、未経験の方でも安心して独り立ちできます。
◇アットホームな雰囲気で質問もしやすい職場です。
■当社の魅力・特徴：
【地域密着×安定性】
ガスというインフラを整え、地域社会の発展に貢献することにより、地域の生活を支える仕事です。
【資格取得サポート充実】
土木もしくは管工事施工管理技士などスキルアップのための資格取得の費用を全額負担する制度があり、興味がある分野の資格取得をめざすことができる環境がございます。
■社風：
◎若い社員が多く、活気ある企業です。日常生活には欠かせない「ガス」を通して、様々な顧客に「快適な生活」を提案しています。
◎入社後は、国家資格へのチャレンジ等のキャリアコンサルタントの実施、自身の将来の姿を描きながらその実現に向け、より一層の努力を重ねている社員で構成されています。
■当社について：
◇「大東ガス株式会社」のガス機器普及、及び定着のための活動を行う子会社です。
◇埼玉県の朝霞市、志木市、富士見市、三芳町を中心に、環境にやさしいクリーンエネルギー都市ガスを届けています。
◇残業月15時間、転勤なし、また家族手当や昼食補助など福利厚生も豊富で、ワークライフバランスよく働くことができます。
◇資格取得支援や手厚い教育サポートも充実しており、スキルアップを目指せる環境が整っています。
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- 年収
- 600万円～1,200万円
- 勤務地
- 千葉県、東京都、神奈川県
- 仕事内容：
- 【資格、スキルを活かして定年後も働ける環境／転勤無し／定年退職後もほぼ変わらない年収で勤務が可能／千葉・首都圏を中心に売上好調な自社マンションブランドをはじめ、国際会議場やサッカースタジアムなど多数の有名施設の施工実績】
■概要：
施工管理部門にて、同社が手掛ける自社ブランドマンションや商業施設、ビル、公共工事の施工管理をご担当いただきます。
■職務内容：
具体的には以下の業務をご担当いただきます。
・工程管理・スケジュール管理・予算管理・安全管理
施工期間は1年～1年半程、予算規模は4億～10億円です。１現場2～４名の体制で業務を行います。まずは同社に慣れて頂き、将来的に現場監督をお任せする予定です。
担当エリアは東京5割、千葉3割、神奈川1割、埼玉1割程度です。
■働き方：
基本的には本社での会議やイベント以外は現場への直行直帰が可能です。入社時はご自宅からご自宅からの交通を考慮し、配属現場を決定いたします。
休日出勤を交代制また、ITツールなども導入しております。また受注の際に工期に余裕をもって案件を獲得するため、働き方良好な環境です
■定年後：
同社の定年は60歳までです。その後嘱託勤務が可能です。現在65以上の方も活躍しています。
希望があれば1年ごとに更新が可能です。
■当社の魅力：
(1)当社独自の技術開発・・・当社と関東学院大学名誉教授の槇谷榮次氏によって共同開発された「ハイパー耐震工法」健康で快適で環境にやさしい次世代型外断熱工法の「断熱革命」、および当社の子会社による耐久性に優れた「PC工法」など、独自の技術があります。
(2）建設業界トップクラスの高収益企業・・・週刊ダイヤモンドにおける強いゼネコン企業ランキングでは、見事千葉県の建設企業で第1位を獲得しました。経常利益約11％、ROE18.8％を誇るなど建設企業の中でもトップクラスの収益率を誇ります。
(3）充実した福利厚生・・・東証プライム上場企業であり、残業手当や退職金制度（勤続3年以上）、永続勤続表彰制度、財形貯蓄制度等の制度が整っており、長期的に就業いただける環境です。
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- 業種
- 建設・建築 、不動産・住宅
- 職種
- プロジェクトマネージャー、施工管理、環境保全・品質管理・調査・試験・評価
- 仕事内容：
- ■担当業務：
（1）着工前：設計事務所への設計業務発注時における図面チェック、コスト管理
（2）着工後：工程・コスト管理、品質検査（基礎～仕上） ※各現場にて月１回の定例会議へ参加
■特徴・魅力：
＜企業安定性＞自社用地仕入部門だけでなくグループのネットワークを通じ、様々な物件の仕入れ情報や新規案件が入ってきます。そのため売り上げが立ち行かなくなる心配はなく、グループとしての大きなアドバンテージを活かしてさらなる売り上げ拡大が見込める環境となっています。
＜裁量のある組織＞2015年に大手マンションデベロッパーグループに仲間入りし拡大中の組織であるため、一人ひとりの役割や仕事に裁量があり、主体的に幅広く業務を進めていくことが歓迎されています。会社の中核を担っていきたい方や、自分のスキルを最大限に発揮していきたいという方にはぴったりの環境です。
＜働きやすさ＞完全週休2日制である点や有給消化奨励制度があるなど、働きやすい環境が整っています。また、制度改定や施策の導入など、グループ全体で働きやすさに対する取り組みが進んでおり、今後ますます働く環境の整備が進んでいく見込みです。
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- 業種
- 建設・建築 、不動産・住宅
- 職種
- 店舗設計・デザイン・施工管理、施工管理
- 年収
- 410万円～800万円
- 勤務地
- 東京都、愛知県
- 仕事内容：
- 当社が施工する戸建住宅/賃貸アパート/保育園/介護施設などの工事管理業務全般をお任せ致します！施工のスケジュール等は、関係者(営業/設計)と協議しながらチームで進めて頂きます。
【具体的に】
施主側の立場で仕事ができます。建築現場を定期的に回っていただき、現場によっては直行直帰も可能です。
残業時間は20～30ｈ/月と、労働環境は安定しています。
【働き方】
施工管理職も営業同行し顧客様への工事工程説明などの機会があります。
ITの導入を進めており、具体的には顧客データのIT管理や、
従業員へのタブレットPC貸与等、業務円滑化を推進しております。
効率向上で、顧客様価値提供と従業員働きやすさの両立を追求しています。
【弊社の特徴】
住生活に関わる多様な事業を展開し、収益源が多岐にわたるため、景気変動の影響が少ない会社です。
また、元々メーカーが母体という事もあり、落ち着いた雰囲気でなじみやすい職場です。
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- 業種
- 建設・建築
- 職種
- 店舗設計・デザイン・施工管理、設備保全・管理・メンテナンス
- 仕事内容：
- ■業務概要：
同社が受注した、商業施設、工場、学校、マンション等の建築物件について、空調設備・衛生設備・電気設備等における工程・品質・安全等の管理業務をお任せいたします。
■業務詳細：
見積もりの作成、顧客打ち合わせ、施工図の作成、現場監督業務等、提案～受注・施工～竣工にいたるまでの納期管理、コスト管理、人員管理を担当します。
＜物件の種類＞物流施設、オフィスビル、データセンター、工場、商業施設、学校等
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- 業種
- 建設・建築
- 職種
- 店舗設計・デザイン・施工管理
- 仕事内容：
- ■担当業務：
同社が受注した建築案件において、現場での施工管理全般（安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理、協力業者との折衝等）をご担当頂きます。
＜詳細＞
(受注元)…官公庁、デベロッパー、メーカー、その他
(施工対象)…マンション、病院、学校、住宅、ビル、複合施設、プラント、物流倉庫等
(新築案件と改修案件の比率)…9：1
(受注金額)…案件によりかなり幅が広いですが、同社では100億円以上の案件も担当する事も可能です。
(新築案件の工期)…1年以上：1年以下＝3：7
(改修案件の工期)…3か月未満or3か月以上＝7.5：2.5
■働き方：
年間休日126日、休日出勤の際は振替休日を推奨しております。残業時間に関しても時期により波はありますが、抑制に向けて取り組んでおります。
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- 仕事内容：
- 都内のマンション、オフィスビル、商業施設、施設を中心とした新築・改修工事の現場代理人をお任せします。
■施工計画の立案、図面作成、予算管理、各種専門業者とのやり取りなど
■グループ会社との統合により、案件も多様化！直近では内装工事も担当
【案件】1人2～3案件。RC造の5階建てマンション、250平米程度の共同住宅から、最近では高層オフィスビル(六本木ヒルズ等)の内装や、保育園、ゴルフ場の練習場など幅広く担当
【工期】10か月程度【エリア】23区内
【当社の魅力】
■自社に設計士がいるため、スピーディに相談、解決が可能
■着工前には、協力業者、購買部、現場所長で打ち合わせを行うので、詳細まで把握でき、的確な指示を出すことができます。
【働く環境】年休121日/土日祝休/完全週休2日制/長期休暇取得可/有給取得率、社員の定着率も高く、腰を据えて長く働けます。現場の社員には、仕事以外でもけがをした場合に保障がでる保険に加入するなど、社員が働きやすい環境作りを常に行っています。現場が落ち着いた段階で、長期休みを取得する社員も。
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- 業種
- 建設・建築
- 職種
- 店舗設計・デザイン・施工管理
- 仕事内容：
- ■業務内容：建築工事の施工管理をご担当頂きます。発注元や社内の技術者、工事の規模が大きい場合は協力企業との調整も行いながら、施工の計画や現場での工程の管理、資材や予算の管理などを実施いただきます。
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- 業種
- 建設・建築 、設備・プラントエンジニアリング
- 職種
- 店舗設計・デザイン・施工管理
- 仕事内容：
- ～親会社は大手商社グループ、安定した経営環境で働けます～
■業務内容：電気工事の施工管理をご担当頂きます。発注元や社内の技術者、工事の規模が大きい場合は協力企業との調整も行いながら、施工の計画や現場での工程の管理、資材や予算の管理などを実施いただきます。
■仕事の魅力：
・月残業30時間程度、年休120日以上：全社を挙げて働き方改革に取り組み、残業が多いと本社より指摘が入る仕組みとなっているため、技術者の平均残業時間が30時間程度となっています。土日出勤した際は必ず振替休日を取得でき、年間５日の有給取得義務も12月までに完了させるなど、年休120日以上を確保できる働き方が整っています。
・親会社の協力にて省力化を実現：協力会社の選定、発注業務は親会社と協業、希望者にはiPadを配布しているなど、省力化に向け様々な工夫を行っています。
・充実したキャリアサポート：30代でリーダーや課長を目指せる等、マネジメントスキルが身につく環境があります。資格取得支援制度もあります。
■事業内容：お客様の企業活動の土台であり、大切な資産である施設に、「アクティブメンテナンス」という新しい考え方で、お客様の経営に貢献する積極的かつ効率的な保全・管理を提供しています。
・リニューアル工事：建物や設備の長い寿命の間には、経年劣化や法改正、利用者側の変化など、様々な状況変化があります。そのような中で施設の安全性や快適性を維持・向上させ、さらには資産価値を高めるために、適切なタイミングと内容のリニューアル工事を提案します。
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- 業種
- 建設・建築
- 職種
- 店舗設計・デザイン・施工管理
- 仕事内容：
- 同社が受注した橋梁の設計施工案件において、現場での施工管理全般（安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理、協力業者との折衝等）をご担当頂きます。
■詳細：
主な仕事としては様々な施設やオフィスビル、道路、鉄道、ダム、上下水道、橋梁、トンネルなどのコンクリート構造物の新設、補修・補強工事の施工管理をご担当頂きます。
■仕事のやりがい：
同社には実力主義の風土があり、若くして重要なポストに就く人材が多数在籍しています。やる気があり、技術力も伴っている人材には成長や昇進のチャンスが多く与えられる風土があります。
