募集要項

仕事内容

法面工事を中心とした土木工事の施工管理全般をお任せします。
※経験と希望に応じ、法面工事以外の工種の担当も可能です。

【業務概要】
将来的には現場代理人として、
担当現場の工程管理、安全管理、品質管理、原価管理を行っていただきます。

【具体的な業務】
施工計画書の作成、安全法令遵守の確認、作業品質の管理、外注費用の見積もりなど
まずは先輩と同じ現場に入り、仕事の進め方を学んでください。
スキル次第ではありますが、早い方では概ね1～2つほど現場を経験した後にチームを指揮していただきます。

【主なプロジェクト】
道路や鉄道沿線の斜面保護
空港や港湾施設の地盤改良工事

ポジション

【地域限定可】土木施工管理

応募条件

■求める経験
■必須資格
土木施工管理2級、もしくは1級をお持ちの方

■歓迎条件
法面工事、地盤改良工事、橋梁補修工事の施工管理経験がある方

雇用形態

正社員

勤務地

入社時の配属支店の希望が可能です。
支店または営業所に通勤可能な範囲にお住まいいただく必要があります。
入社後は、基本は営業エリア内にある施工案件に勤務していただきます。

勤務時間

8:00～17:00 (所定労働時間：8時間0分)

年収

年収非公開

休日休暇

完全週休2日制（土日）＆祝祭日
年間有給休暇：入社時期により最大10日(入社時点で付与)
年間休日日数125日以上
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
失効年休

福利厚生

資格手当：2級施工管理技士/月額5,000円、1級施工管理技士/月額10,000円、
家族手当：次世代育成支援手当：18歳以下扶養家族に対し1人当たり5,000円/月
現場勤務手当：日額1.000円（宿泊を伴わない）～2,000円（宿泊を伴う）
消費税手当：月額11,000円～23,000円 ※入社翌年度より支給

・作業服、PC、携帯電話、社用車貸与
・財形貯蓄・社員持株会制度
・団体扱い保険制度
・勤続永年表彰（旅行券10年目…10万円、20年目…20万円、30年目…30万円）
・保養所
・社長表彰制度
・社会保険完備
・退職金制度あり
・選択制確定拠出年金制度（DC制度）
・産休、育休制度
※男性施工管理社員で1ヶ月間以上の育児休業取得実績が複数あります。

企業情報

事業概要

法面保護工事・地盤改良工事・爆砕工事・保温保冷耐火工事などの特殊専門工事に特化した建設会社

担当コンサルタント

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