建設・不動産業界
求人番号:160292
大手企業
転勤なし
土日祝休み
リモートワーク可
非公開案件
在宅勤務可/フレックスタイム制/標準家賃の最大70%を負担。小学6年生まで時短勤務可能
- 業種
- 不動産・住宅
- 職種
- 設計・積算
- 年収
- 700万円~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
募集要項
- 募集背景
- 環境木造建築の事業化に向けて人員増を図るとともに、一般建築の経験とチャレンジ意識をお持ちの方に
加わっていただくことで一層の活性化を図り、より魅力的な建築を開発・提案していきたいと考えています。
設計だけでなく、新規事業のマネジメントにも関われるまたとないチャンスです。 - 仕事内容
- **■仕事内容**** **
・ 環境建築(木造/非住宅)プロジェクト
の技術開発及び実棟の実施設計を担当していただきます。
具体的には
・ 要求性能を確保できる各部詳細納まりの検討、図面化(標準化設計)
・ オフサイトコンストラクション(プレハブ化)を前提とした各種建築部材の詳細検討、サプライヤーとの協議
・ 実棟における実施図の作成
等の業務を主にBIM(Revit)を用いて進めます。
・ 建築物の省エネの基本性能を担保する標準設計と、それを実装する邸の実施設計を行うことにより
カーボンニュートラルの実現に貢献できる、非常に意義のある仕事です。 - ポジション
- 環境建築(木造/非住宅)プロジェクト の技術開発および実施設計
- 応募条件
-
■求める学歴
大学卒以上(建築系学部)
■求める経験
<学歴> 大学院、大学、大学校卒以上(いずれも建築系学部)
<年齢> 30代希望、40代は応相談
<技術> 設計事務所、ゼネコン、ハウスメーカー等で3~5年程度以上の技術開発、実施設計の経験者
・ 事務所、店舗、施設、医院等の非住宅の実施設計経験者
・ 木造建築(在来工法、中大規模木造)設計経験者(2x4も可)
は特に歓迎します。
<資格> 一級建築士(二級建築士は経験による)
<その他歓迎要件>
・ 断熱、気密、省エネ、省CO2等の環境負荷検討経験者
・ BIM経験者
・ 英語が堪能な方 - 求める人物像
-
・ 環境貢献に興味があり、その実現に貢献したい方。
・ 建築・デザインが好きな方。
・ これまでにない新しい建築を提案したい、チャレンジしたい意欲のある方。 - 雇用形態
- 正社員
- 転勤
- 有
- 勤務地
-
東京(本社:東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング)
最寄駅:各線/神保町駅
転勤:有(補足事項なし) - 勤務時間
- 9:00~18:00(所定労働時間8時間)
- 年収
- 700万円~1,000万円
- 休日休暇
-
・完全週休2日制(土日祝日が定休)
・年間休日数121日、有給休暇15日~20日/年間(初年度は入社月による)
・その他 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、忌引き休暇、家族看護休暇、結婚休暇、育児休暇(一人につき最長3年まで取得できる上、復帰後も時短勤務が可能※2023年度 233名が取得中) - 福利厚生
-
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:持家手当制度あり ※福利厚生欄に詳細明記
寮社宅:借上社宅制度あり
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■研修制度
■資格取得支援制度(受講料一部会社負担)
<その他補足>
■社宅制度
└44歳まで最大で家賃の7割会社負担、45歳以降は4割負担 ※エリア等による詳細規定有
└社宅対象:配属支店がお住まいから90分を超える場合 ※基本的にはお住まいから通える範囲で配属を決定
■財形制度
■社員持株制度
■福祉共済会制度
■年金制度
■育児短時間勤務制度
■キッズサポート制度(お子様が小学6年生になるまで時短勤務可)
■育児・介護休業
└最長満3歳到達後最初の4月1日まで
■保養所
■長期就労休暇
担当コンサルタント
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