募集要項
- 仕事内容
- 「国内保険シェアNO.1」のインシュアランスグループにおけるシステム開発の人材育成担当者・リーダーを募集します。
【業務】
・システム会社で今ある人材育成プログラムの運用
・新たに人材育成プログラムの策定
・新人・中途採用者の人材育成
※ご希望を考慮の上、決定します。
- ポジション
- 人材育成(課長補佐、課長職)
- 応募条件
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■求める経験
【必須】
<経験>
・システム開発経験 3年以上
<能力>
・折衝ごとをスムーズに行うことが出来るコミュニケーションスキル
<資格>
・大学卒以上
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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【勤務地】
高田馬場(本社)
- 勤務時間
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■勤務時間
9:00~17:00(うち、休憩1時間)、所定労働時間7時間
- 年収
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年収非公開
企業情報
- 事業概要
- MS&ADインシュアランス グループ各社の保険システム全般にわたる企画・設計・開発・運用業務を行っている。
三井住友海上、あいおいニッセイ同和損保、三井住友海上あいおい生命、三井住友海上プライマリー生命の各社から業務を受託しています。