求人番号:151943

上場企業

大手企業

土日祝休み

リモートワーク可

企業名非公開

賞与6か月分実績/直行直帰可/リモート可/フルフレックス/基本出張なし/発注者側に立ったプロジェクトの支援/官公庁メインの大型案件/住宅手当等充実/年休123日/残業30H程

業種
建設・建築
職種
施工管理
年収
年収非公開
勤務地
北海道、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、静岡県、愛知県、大阪府、広島県、香川県、福岡県

募集要項

仕事内容
■土木施工管理を担当していただきます。

原則出張なし/賞与6か月分実績/直行直帰可/リモート可/フルフレックス/住宅手当等充実/年休123日/残業30H程

■業務概要:
・港湾・空港・トンネル・ダム・高速道路・鉄道などの工事現場にて土木施工管理業務に携わっていただきます。
・工種ごとの分業ではなく、現場をトータル的に管理いただきます。
・所長候補としてを目指して働いて頂きます。

■業務詳細:
・現場における品質管理・工程管理・原価管理・安全環境
・社内外資料作成 
・資機材発注
・発注者(国・地方自治体、民間(ガス電力会社など))や設計事務所との対応
※平均工期は物件規模によりますが1年間~2年間です。
※年に1回「どのような案件に携わりたいか」のアンケートがございます。確約はできませんが、希望案件に関われる環境があります。

【案件実績】
・本州四国連絡橋・関西国際空港・東京湾横断道路・中部国際空港など、人々の生活や産業で活躍する様々なビッグプロジェクトに数多く携わってきました。

■働きやすい環境
(1)年休123日、土日祝休み、残業時間30h程の環境なので、ワークライフバランスを充実させることができます。
※働き方改革による残業時間の抑制に努めています。また、外部コンサルに協力してもらい、職場単位での改善に取り組んだ結果、月の残業時間は30H以内となっています。
(2)フルフレックス勤務、週2日までのリモートワークが可能です。
(3)育休、時短勤務:最長で子どもが2歳になるまで休業できます。最近は男性社員の育児休業取得の事例も増えています。
(4)住宅手当、家族手当、半日有給制度、誕生日休暇などの福利厚生が充実

※上記の働きやすい環境づくりに取り組んだ結果、社員の平均勤続年数20.2年とゼネコンの中でもトップクラスになっています。

■福利厚生について:
・寮、社宅完備・住宅手当
・単身赴任手当単身赴任時の帰省手当(月2回往復交通費代、別居手当25,000円/月)
※住宅手当:最大月2.2万円
※寮:負担1万円程度(関東) 用水光熱会社負担
※社宅:負担2万円程度(関東の場合)
ポジション
【全国】土木施工管理(総合職)
応募条件
■求める経験
■必須条件:以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・土木施工管理のご経験者
・2級土木施工管理技士の資格保有者

■歓迎条件
・1級土木施工管理技士の資格保有者
■マネジメント経験
不要
求める人物像
◆人とのコミュニケーションや和を大切にする方
◆自身の知識や技術力を向上させたい方
◆目的意識を持ち、それにチャレンジする方
雇用形態
正社員
転勤
勤務地
全国支店
初任地は考慮いたしますが、総合職のため、全国各地、海外への転勤が発生する可能性があります
※年に1回「どのような案件に携わりたいか」のアンケートがございます。確約はできませんが、希望案件に関われる環境があります。
勤務時間
■フルフレックスタイム制

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
工事事務所・作業所の場合8:00~17:00

■直行直帰可
■週2日のリモートワーク利用可
年収
年収非公開
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

創立記念休日、夏季・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、誕生日休暇他
福利厚生
社会保険:社会保険完備

退職金制度
再雇用制度有り
資格手当あり
通勤手当:全額支給
家族手当:同社規定による
住宅手当:地区毎に定めあり
寮社宅:社員寮・社宅完備
単身赴任時の帰省手当(月2回往復交通費代、別居手当25,000円/月)、
社内預金、社員持株会、各種財形貯蓄、住宅購入に伴う利子補給、共済会、他

企業情報

事業概要
旧浅野財閥系ゼネコン。同社はゼネコンの中でも、港湾・護岸工事、海底トンネル工事などの海洋土木に特化した「マリコン」企業で、業界では3本の指に入る最大手の企業の一角です。現在は総合建設業としての地位を確立しており、生産・物流・教育・文化・商業・医療・福祉施設、マンション等の幅広い実績に加え、海外案件にも携わっています。

担当コンサルタント

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