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該当求人:605

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605 341350件目を表示中)

    求人番号:72831

    国内大手完成車メーカー

    自動車メーカーでのシート設計

    業種
    自動車メーカー・インポーター
    職種
    設計開発
    年収
    450万円~800万円
    勤務地
    神奈川県

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    仕事内容:
    <職務内容>
    1.所属組織の担当開発領域、業務概要とR&D内における役割、ポジション:
    ・新車プロジェクトのシート計画・設計
    ・次世代シートの先行技術開発
    ・Allianceでの共通部品戦略策定及びそれらの開発と車種適用の実行
    ・現行車プロジェクトの競争力(魅力、品質、コスト)向上の検討

    2.具体的な担当業務内容と、自部署内外で期待される役割、ポジション:
    ・グローバルに様々な要求(スタイリング、商品性、法規等,生産性)を考慮した設計
    ・将来トレンドを分析し、新たな価値をお客様に提供する開発
    ・ルノー、三菱、日産の要求を理解し、シナジーが最大限発揮できるような戦略の策定、及びそれらの計画に基づいた開発
    ・量産後も様々な側面から分析を行い、改善、向上の策を講じる
    これらを部品サプライヤーと共に具現化する

    <アピールポイント(職務の魅力)>
    1.職務を通して得られる自己の成長、獲得できるスキル、やりがい:
    シートという部品の特性上、性能計画、部品設計から評価まで、車両開発の流れを自分の範疇・お客様のニーズから提供したい価値、目標値を創出し、それらを技術で実現する構想力
    ・材料力学、振動学等を衝に、布、革、樹脂、金属等の様々な材料を用いた設計スキル
    ・各種DATAを活用した協調制御等を用いた機構の開発スキル
    ・異なる文化、会社(Alliance)との業務を通して多様性を磨き、それらを取りまとめ意思決定をするスキル
    要求が多岐に渡り、多くの事を技術で実現する必要がありますが、お客様が直接触れる部品であり、自身の構想がダイレクトに評価をされるので非常にやりがいがあります。

    2.将来的に目指せるキャリア、ポジション:
    ・シート業界をリードするエンジニア
    ・マネージャーを経て、車両の開発をリードする、チーフ・ビークル・エンジニアになる人もいます

    求人番号:72834

    国内大手完成車メーカー

    自動車メーカーでのインテリア開発

    業種
    自動車メーカー・インポーター
    職種
    設計開発
    年収
    450万円~800万円
    勤務地
    神奈川県

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    仕事内容:
    <職務内容>
    1.所属組織の担当開発領域、業務概要とR&D内における役割、ポジション:
    ・新車プロジェクトのインテリア全般の開発
     次世代のHMIデバイスの適用計画とそれに基づく コックピット/インテリアトリム設計
    ・現行車プロジェクトの競争力向上、品質向上、コスト削減の検討
    ・Allianceでの共通部品開発と車種適用の実行

    2.具体的な担当業務内容と、自部署内外で期待される役割、ポジション:
    インテリア開発(HMI内装計画、コックピット設計、内装トリム設計)
    将来のHMI・インテリアのコンセプトづくりから、インテリアに組み込むHMIデバイスとデザイン(スタリング)を両立する検討を行い、社内の生産技術やサプライヤと連携して量産化を実現する。

    <アピールポイント(職務の魅力)>
    1.職務を通して得られる自己の成長、獲得できるスキル、やりがい:
    インテリアは、お客様がクルマを買ってから一番長い時間見て触って操作するとても重要な部品です。見栄え、触感、操作性、収納性、外観耐久性、安全性能、社会環境対応等、考慮しなければならない性能は多岐にわたります。その分、お客様の褒め言葉を聞けたときの達成感は大変大きいです。
    実現の為にはデザイナー、企画部署、車両設計、生産部署、サプライヤーと、多くの関係者とともに業務を進めていきます。海外拠点やAllianceパートナーとの連携も必要となるため、海外で活躍する機会もあります。未来の日産インテリアをリードしていくような気概を持った方にぜひ応募いただきたいと思います。

    2.将来的に目指せるキャリア、ポジション:
    インテリアの計画・設計を取りまとめるエンジニア/エキスパートリーダー

    求人番号:72844

    国内大手完成車メーカー

    【課長級or係長級】自動車メーカーでの品質保証

    業種
    自動車メーカー・インポーター
    職種
    品質管理・品質保証
    年収
    600万円~1,250万円
    勤務地
    愛知県

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    仕事内容:
    <部概要>
    市場品質に係る重要案件に関し、市場からの情報、社内開発部門、生産部門等からの情報より、
    適切な既販車対応を取り纏める責任部門。

    <部署の役割>
    ・重要案件に関し、市場品質不具合の発生状況を確認する。
    ・発生原因、発生する事象、対策内容等を関係部門より確認する。
    ・適切な既販車対応について、社内会議体を開催し、決定する。
    ・市場措置(リコール等)実施に向けて、届出資料等を準備する。
    ・関係官庁への回答、届出等を実施する。(渉外部門)

    <入社後の担当領域>
    市場での不具合発生状況及び不具合の内容より、既販車対応方法について検討し、社内の会議体を開催して方針を決定する業務を担当いただきます。
    ※対象案件:EV/パワートレイン部品に係る不具合案件

    <やりがい・成長できる点>
    市場品質不具合に関し、社内で既販車対応方針を取り纏めるコンダクターとして、自ら最適な対応方針を検討し、関係部門と協議します。
    お客様の安心・安全のため、迅速、適切な処置が実行できた際には、達成感があります。

    求人番号:129507

    国内大手完成車メーカー

    自動車メーカーでの内装開発

    業種
    自動車メーカー・インポーター
    職種
    研究開発、設計開発
    年収
    410万円~780万円
    勤務地
    神奈川県

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    仕事内容:
    <職務内容>
    1.所属組織の担当開発領域、業務概要とR&D内における役割、ポジション:
    ・新車プロジェクトのHMIシステム・コンポーネント開発
    ・次世代のHMIデバイス適用計画とそれに基づくコックピット/HMI設計
    ・現行車プロジェクトの競争力向上、品質向上、コスト削減の検討

    2.具体的な担当業務内容と、自部署内外で期待される役割、ポジション:
    HMIシステム・コンポーネント開発(次世代HMIデバイス設計、ステアリングスイッチやコンビ、オーディオ、空調、シフトスイッチなど各種スイッチ設計、操作系デバイス設計)
    将来のHMI・インテリアのコンセプトづくりへの参画から、組み込むHMIデバイスの機能とデザイン(スタリング)を両立させる検討を行い、部品の性能や形状、操作性などの目標値・搭載レイアウトを決定し、社内の実験部や生産技術部、サプライヤと連携して量産化を実現する。

    <アピールポイント(職務の魅力)>
    1.職務を通して得られる自己の成長、獲得できるスキル、やりがい:
    HMIシステム・コンポーネントは、お客様がクルマを買ってから一番長い時間見て触って操作するとても重要な部品です。機能、見栄え、触感、操作性、外観耐久性、安全性能、社会環境対応等、考慮しなければならない性能は多岐にわたります。その分、お客様の褒め言葉を聞けたときの達成感は大変大きいです。
    実現の為にはデザイナー、企画部署、車両設計、生産部署、サプライヤーと、多くの関係者とともに業務を進めていきます。海外拠点との連携も必要となるため、海外で活躍する機会もあります。未来の日産HMIをリードしていくような気概を持った方にぜひ応募いただきたいと思います。

    2.将来的に目指せるキャリア、ポジション:
    HMIシステム・コンポーネントの設計やHMI計画を取りまとめるエンジニア/エキスパートリーダー

    求人番号:70103

    企業名非公開

    業種
    システム インテグレータ
    職種
    社内SE
    年収
    777万円~985万円
    勤務地
    東京都

    管理職・マネージャー

    土日祝休み

    仕事内容:
    沿線都市開発の現場を牽引する、当グループ準大手ゼネコン東急建設(株)の情シス部門(70名体制)において、ITインフラ運用部門の統括マネージャーとしての業務をご担当いただきます。ITインフラの運営だけではなく、新サービスの導入企画や提案、年間のプロジェクト計画や予算策定の支援など、DX推進を進めている同社のITインフラのあるべき姿を考え、実行に移す重要なポジションです。

    【業務内容】
    (1)ITインフラ運用部門の統括管理
     ・ユニット目標及び予算の策定、東急建設情シス部門の予算策定支援
     ・組織マネジメント(目標設定、体制検討、コミュニケーション、評価、教育など)
     ・業務報告会の運営

    (2)プロジェクト管理
     ・プロジェクト案件の企画立案と顧客提案
     ・管理標準の維持・運営(進捗管理・工数管理・品質管理など)
     ・業務の標準化・ドキュメント化の推進

    (3)ITコンシェルジュ業務
    ・専門的知見からのアドバイスとインフラ面での技術サポート
    ・相談から実施段階に移行する際の個別契約に関する顧客との協議

    <ITインフラ部門の業務内容>
    ・ITインフラ部門統括管理
    ・インフラ系IT企画に関する企画、提案、実行段階におけるプロジェクト管理
    ・ICTコンシェルジュ(社内各部からの技術的な相談に関する対応)
    ・社内サーバ、標準クラウド、ネットワークに関する運用・保守
    ・PC、モバイル機器の資産管理及び、費用振替システムの運用・保守
    ・ヘルプデスク業務
    ・社内ポータルサイトの運用・保守

    <規模>
    PC:4000台、モバイル機器:4000台、サーバー:300台、拠点数:300強

    <インフラ運用部門組織体制(計21名)>
    ・統括管理者 1名
    ・サーバチーム 6名
    ・PC、モバイル機器チーム 6名
    ・ヘルプデスク 7名
    ・ポータルチーム 1名

    求人番号:71699

    企業名非公開

    ソリューション企画・推進 Lumada 東京勤務

    業種
    半導体製造装置メーカー
    職種
    事業企画・事業開発
    年収
    450万円~1,200万円
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    英語力が必要

    土日祝休み

    仕事内容:
    お客さまのデータに光をあて、輝かせることで、
    新たな知見を引き出し、お客さまの経営課題の解決や
    事業の成長に貢献していく日立Lumadaの更なる進化を目指し、
    半導体製造分野における加工・検査・解析工程をカバーする
    唯一の装置メーカーとして、開発期間短縮、コスト低減、
    生産性向上などの顧客ニーズに対応したデータ活用ソリューションの
    創生・企画・お客様との協創推進をご担当頂きます。

    【具体的な業務内容】
    当社の半導体製造・検査装置を使用頂いている
    グローバル半導体メーカーと協創し、データを活用した
    ソリューション創生・企画・協創推進の業務を行っていただきます。
    グローバル半導体メーカーの経営・現場ニーズを起点とした
    生産性向上・開発効率化等の新たなソリューションを創生、
    仮説提案、開発推進 及び 日立グループ内 及び
    当社装置のアプリケーション開発・サービス・営業部門等と
    連携しながら、顧客の困りごとの解決・利用価値を
    最大化させるための業務を推進して頂きます。

    求人番号:71702

    半導体統合ソリューションの提供

    ソリューション企画・推進/東京勤務

    業種
    半導体製造装置メーカー
    職種
    事業企画・事業開発
    年収
    450万円~1,200万円
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    大手企業

    英語力が必要

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    【職務内容】
    お客さまのデータに光をあて、輝かせることで、
    新たな知見を引き出し、お客さまの経営課題の解決や
    事業の成長に貢献していく日立Lumadaの更なる進化を目指し、
    半導体製造分野における加工・検査・解析工程をカバーする
    唯一の装置メーカーとして、開発期間短縮、コスト低減、
    生産性向上などの顧客ニーズに対応したデータ活用ソリューションの
    創生・企画・お客様との協創推進をご担当頂きます。
    業種
    メーカー(その他)、臨床検査機器・分析機器
    職種
    生産技術、プロセス開発
    年収
    500万円~800万円
    勤務地
    茨城県

    海外展開あり

    大手企業

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    【職務内容】
    那珂地区生産本部 製品技術管理部にて医用分析装置(血液・尿分析装置、免疫分析装置、検体検査自動化システム等)の生産設計業務をお任せします。

    【製品技術管理部のミッション・役割】
    「医用製品の量産維持管理、生産設計と製造技術力融合によるモノづくり力強化」をミッションとして2019年度に新設された部署です。主な役割は以下の通りです。
    ◆医用製品の生産活動の維持・効率化
    製造ラインで生じる不具合や外作部品の改廃・不良などの生産阻害要因に対して、迅速対応と部品改廃対応を行い、現行製品の安定した生産を維持しています。また、調達部門・設計開発部門と連携を取りながら、需要量に見合った設備・品質を有するサプライヤーの開拓も行っています。
    ◆新製品生産準備のスピードアップ
    高品質な製品を効率よく生産できるよう、新製品の生産体制を早期に確立しています。

    【製品ラインナップ】
    健康診断の血液・尿検査で使用される医用自動分析装置を始め、様々な精密装置を生産しています。
    ・生化学自動分析装置
    ・検体検査自動化システム

    【働き方】
    在宅勤務制度をグループ単位でスケジューリングしており、部全体の出社率を抑えています。実機テスト等立ち合いが必須となる業務もあるため、開発スケジュールに合わせた出社計画を事前に組むことにより対応しています。(2020年8月現在)
    今後も在宅勤務制度や各種オンラインツールを活用しながら、感染症対策に努めるとともに、柔軟な働き方を実現していきます。

    求人番号:71721

    株式会社日立ハイテク

    品質保証(バイオ分析装置)/茨城勤務

    業種
    メーカー(その他)、臨床検査機器・分析機器
    職種
    生産技術、品質管理・品質保証
    年収
    500万円~900万円
    勤務地
    茨城県

    海外展開あり

    大手企業

    英語力が必要

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    【職務内容】
    DNAシーケンサ等の遺伝子検査装置の品質保証業務を担当して頂きます。
    具体的には、開発における検証計画立案、製品の認定試験、出荷検査、顧客からの問い合わせ対応を行います。
    バイオ製品のソフトウェア検査では、「設計の上流工程に入り込んでの不良摘出と実機での検証」を通して信頼性を作り込んでいます。設計開発初期から仕様書等のレビューを通して、製品機能やプログラム構造等が適切かを評価して、改善につなげます。また、認定試験では実機での検証に重みをおき、テスト計画を作成して弱点を摘出することで信頼性向上に取組みます。テスト項目は、1機種で1000~3000件程度となります。
    業種
    メーカー(その他)、臨床検査機器・分析機器
    職種
    生産技術、品質管理・品質保証
    年収
    500万円~800万円
    勤務地
    茨城県

    海外展開あり

    大手企業

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    【職務内容】
    医用分析装置(血液・尿分析装置、免疫分析装置、検体検査自動化システム等)の品質保証業務をお任せします。
    ご経験・志向性に応じ以下いずれかの業務をご担当いただきます。

    ●認定試験…開発段階における検証計画立案、社内認定試験対応
    └1つの装置に対して1年ほどの期間をかけながら品質をチェックします。
    ●場内検査…出荷前の最終品質チェック
    ●市販後管理…納入した装置に関する不具合対応
    └一次対応を行うフィールドサポート部門からの連絡を受け、装置のハードウェア・ソフトウェアに関する不具合が判明した場合の対応を行います。

    【品質保証部門の特徴】
    「品質の高い装置をできるだけ多く世の中に生み出すこと」を目標に、納入後不良を発生させないための検査企画や、開発の初期段階からの品質作り込み等を行っており、品質の面から当社装置の設計開発を担っています。1つの装置に対しては1年間ほどの期間をかけながら品質面をチェックしており、万が一品質が基準に満たない場合は納期を延長してでも徹底改善する判断を行うなど、装置の品質・信頼性を最重要視しています。

    【担当装置例】
    ・生化学自動分析装置
    ・検体検査自動化システム

    【働き方】
    在宅勤務制度をグループ単位でスケジューリングしており、部全体の出社率を抑えています。実機テスト等立ち合いが必須となる業務もあるため、開発スケジュールに合わせた出社計画を事前に組むことにより対応しています。(2020年8月現在)
    今後も在宅勤務制度や各種オンラインツールを活用しながら、感染症対策に努めるとともに、柔軟な働き方を実現していきます。

605 341350件目を表示中)

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